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研修培训日志

时间:2025-09-03 09:51:50 日志日记 我要投稿

研修培训日志

  无论是身处学校还是步入社会,大家对日志都再熟悉不过了吧,是时候认真地写好日志了。日志怎么写才合适呢?下面是小编收集整理的研修培训日志,仅供参考,欢迎大家阅读。

研修培训日志

研修培训日志1

  这次是我弟二次参加网络培训,第一次是远程的形式,而这次是完全让我们亲身体会到培训里面的真正内涵和丰富的知识面,与此同时让我个人感觉到知识的一种升华从那里开始,总的来说,形式多样,有名师的专题讲解和分享,有学员围绕专题而进行的互动讨论,为我们的教育生涯拓宽了更长更广泛的学习和教育方式,回首这半年来的学习,我既有观念上的洗礼,也有理论上的提高,既有知识上的积淀,也有教学技艺的增长。

  在学习期间,我深深地感到了新的教育观念的冲击。这个冲击来自于教材、来自于教师、同时也来自于方法。精彩的知识面,让我吃了一顿营养丰富的理论大餐,并引发我不断的反思,而且专家们的那种自信和独特的个性也给我留下了深刻的印象,从他们身上,我得到的远不只是专业的`知识和作学问的方法的成长,而更多的是他们执著于事业、严谨勤奋、潜心钻研、孜孜不倦的高品位的生命形式,和作为教师、作为学者的闪光的人格魅力给我的感染。在那里,我开阔了眼界,拓宽了思路,转变了观念,能站在更高的层次上反思我的教育,能更严肃地思考我所面临的挑战,思考未来的路如何去走。我意识到了自己身上的职责,意识到了作为素质教育的具体实施者在教育中的分量,意识到了树立新的教育观、教学观、教师观、学生观的重要好处。

  我们大部分教师对教育改革,认为只要考试选拔制度存在,教育只能是应试教育,任何先进的理念都只是完美的理想。于是,我们中很多人安于现状,停留于对教参的传授,对教育的不足、失误一味归咎于应试,归咎于学生的无知。处于这样的环境中,时间长了,不注重自身文化素养的提高,教育技能的砥砺磨练,不注重教育理论的学习,即使学习,也只是装了一些新名词、新概念,不与教学实践结合,消化成自己的思想。此刻想来,不经意间我已成了新课程实施的阻碍者。

  “教师在行动研究中成长”,教授的讲座引发了我的思考,以往的课题研究是为了结题而研究,不是针对学生,而是针对课题评审人员,一度造成课题研究假、大、空的局面,写个开题、结题报告,再补上一堆资料,便能够名正言顺地结题了,久而久之,老师们对于课题的兴趣和用心也荡然无存,再加上我们疲于应付日常教学,课题对于我们来说反而成了负担。由此看来,我们没有真正认识到课题的本质和重要性。

  几十年的辛苦耕耘,已磨去了曾有的激情和梦想,留下太多的茫然与困惑。这半年来我们静静地聆听讲座,静静地写心得,徜徉在学习的快乐里。我更清醒地认识到自己的贫乏,自己的浅陋,也看清了过去的自己:安于现状、自满自足多,紧迫感、危机感少;吃老本念头多,终身学习意识少;工作中容易被俗念束缚,惰性大,闯劲少;无好处的耗费时间多,有价值的尝试探索少;课堂上展示自己才华多,给学生参与的机会少。透过培训,我清醒地认识到:激情和创新是成就你走向名师的必要因素。我们今后会朝着这个方向前进的。

  在这次的培训中,听到最多的话除了“反思”便是“不动笔墨不读书”。老师们在交流时都有同感:教学有必须经验,所带班级成绩方面,我们能够说还是很骄傲的;平时读书也不少,可谈到论文方面,大部分教师能够说毫无建树。之所以这样,除了因为自己教学理论的匮乏,无法将自己的教学实践与理论结合,还有很多老师是疏于动笔的,每次写东西能够说是挖空心思,而自己的评价永远是简洁的四个字“文不达意”,这就是我平时“读写分离”造成的结果。学生不练笔作文没有提高,我们教师也是这个道理。这次培训班的学习,每周必写的新得,可算戳到我的痛处了。所以,内心是很抵触的,但没办法,作业总是要交的而且还要争取优秀。每次如难产般的完成作业,但出乎自己的预料的是这样“艰难”的写了几次作业后,发现我在教学理论反面再不象从前那样无话可说,偶尔也能够“引经据典”一下了,这就是进步吧!

  我一向认为学生能出成绩的教师就是好教师。所以,工作上,很大一部分精力都集中在了教学这一块儿。备课、上课、批作业,每一天在重复着这样的“三步曲”。尤其对于备课,手拿一本课本和教参,再加上自己对于数学的理解,这就叫充分备课,而后胸有成竹的去上课了。这次的培训,让我真正明白了“备课”的含义。教师备好课务必具备“学科专业知识、教育学心理学知识、实践性知识”。总之,这次的研修班学习给我是受益匪浅的效果,即便是在空闲时看到的一个老师和学生互动的一个小案例,也能让我体会到这种的互动是有必要的,能够提升更多的发展潜力的。

研修培训日志2

  曾经有人对我说过“人的一生其实很短暂”,对啊!如果在年迈时回忆此生活,内心涌出是无边无际的“失败感”,那么人生的问号,让人必须承受煎熬。所以,我必须思索,我的人生如何演绎,才能收获“无悔”二字呢?我必须把自己定位好,才能迎接挑战,让自己经历人生的蜕变。

  一、胸中要有梦(你想当一个怎样的老师)

  因为有梦,让我们面对困难时,能够保持昂手向前的姿势,因为有梦,生命因此缤纷多彩。

  二、眼中有有情(你对教育的.爱有多深)

  教育的对象具有能动性,我们必须尊重生命,让生命互相陶冶,互相进步。

  三、身上要有艺

  21世界对教师提出了新的要求,就如社会呼唤全面发展的人才,教师的综合素质也需要在阳光下晾晒。

  三、手中要有书(你想怎样提高自己的素质)

  在闲暇的时间,与书籍促膝交流;读“图像”多听专家讲座、报告;读“人”

  四、人生需要有彩(让教书成为一种享受)

  学会对学生微笑,学会对自己微笑,学会静下心来教研。工作不是生命的唯一,学会留一点时间给生活,留一点时间给自己。

  短短的几天培训,让我对工作重新添上了一抹浓浓的色彩,留给我的是对工作永无止境的探索。

研修培训日志3

  十月,是一个金灿灿的收获季节。我有幸参加了“广西来宾市千名骨干班主任远程培训”学习班。通过两周的网上视频学习,我了解到了作为一名班主任的角色定位与职业道德。在这两节的学习中,我认真聆听,积极做好学习笔记,冷静反思,努力提高自己。本节学习对我的班主任工作产生积极的影响,更好的引导我如何做好一名合格的班主任,把更多的爱与温暖传播给学生。

  在现代教育中,班主任赋予着多重的角色定位。每个角色都要求做到最好,因为它将深刻影响着学生们的德智体等方面的全面与充实发展,甚于会影响着他们一生的成长。班主任负责着一个班集体几十名学生的思想、学习、健康和生活,每一名学生,每一件事情,甚至于每一个细节都不可忽视。

  在班集管理工作中,班主任应该起到一个和谐的调控作用,对于班主任来说,调控远远重要于专制。班主任的权威更多是通过一个良好的班风影响着每个学生,而不是由自己来要求学生应该如何。对于一个高中班集体中的每一位学生,各自带着自己青春不可遏制的性格特点,让学生的个性得到良好充分的发挥,是一个良好班集体的'重要标志。在这个性发挥的过程中,班主任需要适度的调控学生之间的嫌隙,引导学生往其个性中优良方面发展。班主任通过对学生个性的了解,引导和帮助学生建立一个团结、务实、有效、民主的班级体,并有效地控制非正式组织对班集体建设及班风养成的影响。这种调控者的角色也就要求班主任具有民主管理意识,放弃传统的至高无上,以一种非传统权威来影响学生。

  班集管理工作中,要成功的引导学生,需要在学生心中树立自己为人师表的良好形象,使学生信服于自己。而不是高高凌驾于学生之上,维护一个不可侵犯的权威形象。要用心与学生沟通,建立良好的关系,真正做到良师。所谓良师,重点于“良”,如何建立学生心目中良好的形象,是每位教师所有工作的前提。教育家孔子说:“予师之正,孰敢不正?”“其身正,不令而行,其身不正,虽令不行。”可见良师的榜样作用是巨大的。老教育家叶圣陶先生说:“教育工作者的全部工作是为人师表”,“为人师”就要有渊博的知识,“为人表”就要有崇高的职业道德。一名好的班主任,不仅要具备丰富的专业知识,更要拥有高尚的人品。 所谓“益友”,就是要做到友,诤友。班主任对学生的态度将直接影响一个班集体的建设,班主任传播的是关心、友善、赞扬,会在学生心中唤起感激,相反,班主任传播的是挖苦、讽刺、批评,会激起处于青春期学生的严重逆反与对立。这种对立将导致一个班集体的混乱。正如有人所说“如果一个孩子生活在批评之中,他就学会了谴责;如果一个孩子生活在敌意之中,他就学会了争斗;如果一个孩子生活在恐惧之中,他就学会了忧虑;如果一个孩子生活在鼓励之中,他就学会了自信;如果一个孩子生活在忍耐之中,他就学会了耐心;如果一个孩子生活在表扬之中,他就学会了感激;如果一个孩子生活在友爱之中,他就学会了这世界是生活的好地方,如果一个孩子生活在真诚之中,他就学会了头脑平静地生活”。班主任要做到鼓励、表扬、友爱,并用一颗容人的心包容每一位学生。和他们平等地交往,缩短师生间的距离,使学生感到你是值得信赖的朋友。

  正如网站上“班主任在班级管理中的角色定位”一文中所提到 “教育是一棵树摇动另一棵树,一朵云摇动另一朵云,一个灵魂唤醒另一个灵魂”,我真心希望我能成为一个与学生心跳频率相同,能够与学生开成共鸣的班主任。给学生共建一个充满快乐与爱的集体。

研修培训日志4

  农村中小学教师远程教育培训,对于一个老师来说这个机会是很难得的。这种学习方式很特别,老师不用再东奔西走,节省了时间、空间,物力和财力。

  自从参加网络研修以来,我在教育教学理论知识方面,经历了迷茫懵懂、渐呈清晰到教学观念上有了较大的提升,可以说研修平台像一扇窗口,让我眼界更加宽广,教学思路更加清晰。

  一、学习优秀教师的教学经验。

  在培训过程中,我们主要是通过视频听了一些名家讲座,虽然视频的时间长,会有点累,但是心里有的是更多感慨,其中最重要的一点就是学习对于我们来说太重要了。都说“要给学生一杯水,我们自己要有一桶水。”这句话说的一点也不错,在刚参加工作的这几个月里,我一直觉得自己对课堂教学技能知之甚少,需要在实际的课堂上慢慢地摸索出自己的一套独特的教学方法和模式。参加工作这段时间,我对于信息技术教学的理论仅局限于在学校学习的一些教学策略,在平时上课过程中没有注意反思自己的教学行为,这样在教学中就感到自己的进步很少很慢。因此,以后要努力学习,特别是要学习一些优秀教师的教学经验,不断提高自己的教育教学水平。

  二、网络研修为学员搭建了广阔的交流平台

  以前专家传经送宝,或教师学习交流要“走出去,请进来”颇费一番周折,也难于满足到各地学习的强烈需求。如今却是 “一桥飞架南北,天堑变通图”! 网上研修,一下子缩短了地域之间的距离,改变了时空之间的连线,我可以十分便捷地在网上学习、交流,和众多的学友虽不“面对面”却已“心连心”,真可谓为是,妙不可言,

  乐在其中!网络研修平台像一架云梯,让我能不断的向上攀登。看到了有那么多的学员才思敏捷,学识渊博像磁石一样吸引了我,令我感慨万千,羡慕不已。作为一名教师要求学生勤奋好学,自己首先要做到学无止境,要求学生动口、动手、动脑,自己也要边学、边思,不浅尝辄止,不固步自封,勇于探索,学有所获!

  三、把培训学习所得充分利用在以后的教学工作中

  现在素质教育精神的教育观念,是提倡教师“活用教材”、“用活教材”。通过培训学习,让我对自己的教材有了更深的了解,也学到了许多宝贵的经验,在以后的教学工作中可以根据自己学生的.实际,对教材内容有所选择,科学地进行加工,探寻恰当的教学方法,合理地组织教学过程。在教学中我还以多样的评价方式培养学生学习的进取心,使他们获得成功的体验,这是一种能引起学生学习兴趣的好方法,同时也可以成为一种评价手段,为学生平时的学习提供竞争的机会,在给他们建立期望值的同时,通过胜败的评比,激发他们取得成功的动机,从而培养他们的竞争意识和竞争能力。

  总之,通过培训学习,使我进一步明确了教育教学目标,我将结合教学策略,从学生的实际情况出发,认真钻研符合自己学生的信息技术教学法,运用新课程提倡的“任务型”教学模式,发展学生的综合语言能力,使得学习过程成为学生形成积极情感的世界,提高学生跨文化意识和形成自主学习语言的能力。注重“教学反思”,写好教学后记,重视学生反馈意见,做好自我评价。我将不断的学习新课程中的理论知识,并运用到实践当中,为学校的信息技术教育做一点微薄的贡献。

研修培训日志5

  小学课文《生命生命》是台湾作家小林子的真实写照。生命话题从小就得到了空前的关注,可我一直以为谈生命教育属于空中楼阁,所以以前对生命教育的话题不感兴趣。

  后来一次厦门之行的听课,张文质先生组织的生命化作文教学,使我改变了初衷,原来在课堂上也能实施生命化教育。新近学习的远程研修《生命价值教育理念与学校科学发展》更让我反思生命价值的体验。

  教育实质上关注学生的每一个成长细节,用北京广渠们中学吴校长的话就是“生命影响生命的教育”。

  关注生命绝不是造作,热爱生命绝不是口号,作为一位教育工作者,怎样为学生的生命奠基呢?

  我曾亲眼目睹了教师为树立自己的威信,而对学生进行“批判会”,教师忍受不了尊严受侵犯,于是发动了在班级里的一个“认错会”。显然,老师已经把这样的学生当成“敌人”,挨批的学生心里是怎样想的呢?也许是愤怒,也许是悲伤,却又无可奈何!我思索着关于生命价值的含义,这位同学真得无可救药吗?真得需要兴师动众地批判吗?

  我联想到另一位善待学生的`农村小学校长。学生犯错了,他从来不把学生叫进办公室,也不当众批评他的学生。他把学生请到校园一角的凤凰树下,与学生进行诚恳地交谈,直到学生心悦诚服地认错,这不就是对生命教育的捍卫吗?

  如此鲜明的对照,让我清醒:“教师的人格对学生心灵的影响深刻而久远,甚至可能影响学生的一生。”(吴校长语),所以教师对待学生的态度是否从生命的高度认识,直接关系到学生的生命价值。

  生命的灵魂在于自我觉醒,而觉醒有赖于老师的唤醒!有赖于对生命价值的体认。

  反思教育细节

研修培训日志6

  这次班主任国培有一百人,分两个班,上课的讲师是交换进行。于是午饭时坐在一起大家就交流讲师如何,内容怎样。今天中午的交流很有些意思,大家都不评判,只是在问到时本班级成员相对一笑,很有一种心有灵犀的感觉。那个问话的人也就了然于胸,恍然大悟的继续吃饭了。

  说实话对于今天的培训安排我是有些奇怪的,奇怪于培训中心选这样的老师做报告是想给我们启迪、震撼还是思考……

  中午南京十三中潘旭东老师交流的是《爱心浇灌,责任付出——中学班级文化建设的思考的思考》。讲座伊始,我对潘老师不断思考的精神是极其佩服。作为一个高中班主任,能在班级进行文化建设并带领着一届届学生以优异的成绩考入大学,这确实值得骄傲值得赞扬。但问题是这成绩背后的东西是什么,据潘老师自己介绍他是没有让学生做大量作业,而是在预习复习(前课、后课)上下功夫,并且他培养班干、培养学生自主能力,这点我很是欣赏。

  他是个刚性的人,性格爽直,声震云霄,在教室外依然可以听得一清二楚。可听了一段后就不大感兴趣了,因为他不断的一直的在像我们诉说他的上学经历,他的工作情况,如何优秀如何有水平如何有成绩。另外他介绍的其他几个细节使我很是怀疑:

  1、自己从来没有请过一节病假,只有一次旷课是实在起不来床人事不省;

  2、学校要求学生7点20上早读他要学生7点到,于是学校抓不到迟到的;

  3、自己忙得很以至于上课前顾不得备课,但课应该上得不是很差……看着他的表演听着他的讲座头脑里却浮现出昨晚查阅他资料时在贴吧上看到的部分内容。当个老师在贴吧上被学生说上几句是很正常的事情,但最起码可以反映一个问题,那就是他的教育并非向他所说那样深得人心。于是,我郑重的在笔记本上写下一行字:老师,你考虑学生了吗?

  班主任是人,不是神。如果按照他的做法无怨无悔的付出,什么心都要操什么事都要做,即使是爱,学生愿意接受吗?他考虑过学生需要什么吗?或许这是由高中与初中的不同地位机制造成的,但我心里依然不大舒服。尤其是耳边不停的充斥着“这在我们学校是我首创的,其他班是没有的……我创设后现在在学校进行了推广,效果很好……我们学生有五十几人,其中四十六人考上二本以上……我现在是中层,即使我以后有机会成为校长,我也要继续带班主任……我每天忙得一分钟时间都没有,更别提读书了……”

  我无意嘲笑他的自信,更无意嫉妒他的成功,只是很想问他一句,在他的连班委都要指定的强势管理下,学生有没有自我?听着自己心底弱弱的声音,看着围着他拷他的上课资料的诸多老师,叫我不禁有些怀疑自己立场是否有误……

  而下午江苏省教科院的黄正平教授的《德育,班主任的重要职责》则让我坚定信心,我没错。和其他教授案例丰富的讲述比较起来,黄教授的纯理论讲座无意是极其枯燥的,用某老师的.话来说“当班主任就是德育教育,谁不知道这个啊?”可我依然从他的讲座里听出他的立足点:学校德育的核心理念是以人为本。

  1、生活是儿童形成与发展的源泉;

  2、儿童是其品德发展的主体;

  3、儿童品德发展是一个过程;

  4、儿童的品德是一个整体。

  而对于学生的品质教育,则是我们所有班主任需要注意的,其关键是“养成教育”。“养成教育”一词最早听到的是刚毕业时,一直以为是学生养成自习安静学习的习惯,现在才明白是养成各种各样社会需要的做人、做事、学习能力与素养。“养成教育”的实施策略需要的班主任做好三点:强化基础性的价值引导;内化关键性的内心体验;外化根本性的注重实践。而要做好这些内容,教师需要要走的最终目的地是不断的提升专业化水平。

  看看今天两个讲课人传达的内容,再听听九个省市其他老师的交流与意见,我突然就有一种孤独感。我的教育观点教育思想是否有些不大合群?我的欣赏水平是否过于与众不同?我下步工作内容到底该如何立足?

  但我不是一个随便改变自己意见的人,尤其是事关信念与孩子们的幸福。思考思考再思考,适合学生的就是最好的,这点,永远不变!!

研修培训日志7

  很少有人把德育与课程联系起来,谈到德育总是思想教育或者教育活动,殊不知,课程才是实施德育的主要途径。

  如果回避课程,只谈外在的教育,虽然也能够引起师生的短暂的注意和重视,但是外在的不稳定因素存在,仍然容易被改变。昨天提倡成功教育,今天提倡素质教育,也许明天又提倡愉快教育。

  德育如何才能入心?这必须有一种内在的东西支撑,这就是课程,只有通过课程才能深入地开展德育工作,以前所说的德育渗透学科教学无疑是正确的。德育是有形的.,不是虚无缥缈的,只要学生走进校园,所见校园环境是德育的外在表现,而课程则是发自内心的教育,只要学生走进课堂,学生每一天在吸纳自己所需的养分,就能成就每一个人的文化。

  伟大的学校标志

研修培训日志8

  当今社会,已经进入了一个以知识和技术不断创新为基础的知识经济时代。中小学教师继续教育是教师教育的重要组成部分,是提高全体在职中小学教师整体素质和促进教师专业化的有效途径,也是全面实施素质教育的关键。学习期间,在与实际相结合不断的实践,取得了非常大的进步。现将一些学习体会做个小结。通过继续教育培训的学习,使我在教育思想,教育理论及业务能力等方面受益颇多。我深切地认识到,为了更好的胜任新世纪的教育教学工作,适应素质教育的需要,必须不断的全面提高自身素质,而现代教育观念的树立,正是教师的立教之本。

  教学方式是直接影响学习方式形成、完善以及改变的重要因素,是转变学生学习方式的根本。转变了学习观念,知道了学习的重要性,通过培训促进自己的专业知识和理论水平。

  教师角色由过去的管理者、控制者、主导者、仲裁者为现在的组织者、帮助者、引导者、促进者。由施与者转变成引路者,从讲坛走向学生中间,参与学习发生的全过程,体会共同成长的快乐。面对飞速发展的科技知识,在今天教育信息化的平台上,教师的绝对权威已不复存在,因而教师作为终身学习的首当其冲者具有非凡的意义。从前倡导的换位思考、思维平等、理解学生等观念,在今天自然地成为教师的行为。

  教学策略慢慢转为研究适应学习方式转变的教学设计的改变,构建符合学习方式转变的教学模式群,开发、利用教学资源,为学生学习提供平台,探索长假、短假、平时作业形式的改变,为学生提供实践场、体验场,感悟自主、合作、探究学习的快乐。学生的作业从昨天的复习知识、巩固加深这一学习的延伸阶段变成产生疑问、探求解答这一贯穿学习全过程的活动。

  教学方式适应重情景、重民主、重过程、重引导、重体验。要注重对学生综合能力的培养和训练,强调以学生为主体的有意义的语言实践活动,营造轻松愉快、积极向上的学习氛围。

  课堂给学生,让课堂成为学生探索的殿堂,这是现在教师们追求的一个境界,即使一个细节也不放过。教师让学生用自己的方式感悟、表达:可以用词语描述;可以用动作表演;可以用实物演示等等。这种教学设计,拓展了孩子的思维,真正体现了学生自主探索的过程。

  教学呈现方式的转变,注重信息技术与学科的整合,为学生学习搭建快捷、高效、大容量的信息高速公路,促进学习方式的转变。注重了教师信息素养的培养和提高,进行培训,促进信息技术与学科教学的整合。基于信息技术的网上学习已经成为众多教师探索的课题,因此可以创造了丰富多样的课型。常识课堂的开心词典等都是生动有效的形式。

  通过校本培训学习,使教师更新教育观验、树立现代教育思想、掌握现代教育技术、优化教师知识结构、提高教师专业水平。更好地实现学校的办学理验和办学特色,进学校的可持续发展和教师的专业化成长。通本期的计算机培训,我的计算机知识得到了巩固和提高,我相信自己继续努力,今后我一定会用信息技术处理教学工作。

  通过继续教育培训,使我在教学工作中能“因材施教”,对学生能给予学习上的指导,生活中的关心,认识的点拨,思想的疏导。并能公正、公平地对待每一个学生,满足他们求发展、求进步的需要,并且能悉心研究每位学生的生理、心理特点、兴趣爱好和个性特长,不遗弃,不淘汰任何一个学生,为学生的健康成长和发展牢牢打好各方面的基础。

  教师必须更新观念。当前,面对新课程新教材的实施,要想真正提高课堂教学效果,没有必要的观念更新,课程改革是难以实现的。在实施课堂教学时,不能仅仅满足于将书本上的有限知识传授给学生,而且要根据学生身心发展规律,年龄特点来认真研究,探讨课堂教学的方式、方法。未来教育需要“专家型”的教师,而不是“教书匠”,这就要求教师既不能脱离教学实际,又要为解决教学中的问题而进行的研究。

  教师必须提高了自己的师德水准。聆听了专家的讲座,使我感受颇深,受益良多。我深切领悟到“学高为师,身正为范,学无止境”的真谛。

  教师必须提高了专业知识水平,深化了本学科基础知识,加强了对本学科基本知识和基本理论理解,掌握了本学科的一些发展动态,了解到本学科理论与技术的新发展,提高了自身更新教学内容和改进教学方法的能力,以及教育教学基本功和学科教学或教育实践能力。

  教师必须在培训中提升完善自我。在学习中积淀理论,提升素养。因为学习使我充实,因为学习使我自信,因为学习使我的生命振翅飞翔。

  在教育中,教师要用自己的行动去感染学生,要用自己的言语去打动学生,把自己对人或事的真情实感流露出来,以此使师生间产生心灵的共鸣。学生只有感受到教师的善良和真诚爱心,才乐于听从老师的教诲。正所谓“亲其师,信其道”,教师要抓住机会,适时地把自己的喜、怒、哀、乐表现给学生,与学生通过交流达到心与心的沟通。教师的语言要有魅力,要富有人情味、趣味,同时又要富有理性。这样的.语言才能让学生愿意接受,达到教育的目的。暖人话语,滋润心田。温暖的的话语,可以使学生深深感到教师真诚的关爱,从而拉近师生的距离。教师对学生还要有一种充满责任感和理智感的爱,这种爱就是严格要求,严而有度,更要严而有理。

  除了更新自己的教育教学理念之外,我们还需要结合个人情况及教学环境和特色来很好的贯彻和应用它们。这个过程也是一个自我发现和自我完善的过程,除了需要不断客观的看待“过去的我”,我们更需要一份持久的热情,一份对教育、对学生、对社会的神圣信仰与追求!

  有人说,教师是春蚕,是蜡烛,是航标灯,是导航员。而我要说,教师就象一棵枝繁叶茂的大树,需要吸收多方面的营养;有科学的教育思想,有先进的教育理念,有符合时代特点的教育言论,有广博的学识,有令人佩服的教学艺术,有较强的人格魅力,有不断开拓进取的精神。

  为了达到这一目标,我始终在做着一个“好学生”。多年来,在教学工作的同时,我积极学习先进的教育教学理念。新课程改革这股春风吹来之后,我更感觉到如鱼得水,反复翻阅新课标,领会其中的真谛,在教学实践中不断反思。学校组织的各项活动,我都积极参加。全国人大常委陶大镛说;“教师应有一种苦读,苦学的精神。”苦读、苦学应该是教师的“天性”。学习研究新课标新课程,让我有了方向从学习中我懂的了“三人行必有我师焉”的道理。我在不断的学习,也在不断的研究、不断的探索,从教材、教参、课程标准中去触摸新课改的灵魂,准确把握教学的尺度。研究中考题体会其中蕴涵着的教学思想,教学方法。在同行身上学到的好方法也及时去应用。我和学生们相互学习,共同成长。我想,所谓的教学相长就是这个意思吧!

  如此种种,我在做“好学生”的基础上,也在努力的做好教师。做“好学生”是磨练我的重要历程;而做一名好教师是我的终极目标。同时也祝愿每位教师都能成为能够历经风雨的参天大树,在课改这片肥沃的大地上茁壮成长。

研修培训日志9

  如今我们正处于高速发展的信息社会,信息是经济高速发展的巨大推动力。而计算机是高度信息化的主要物质承担者和技术支持者,没有计算机及其网络技术,就没有当今社会的高度信息化,因此信息技术教育活动,培养学生的信息处理能力,计算机基础知识和基本技能都是必不可缺的。

  为了适应信息化社会的发展要求,我们要以信息化带动教育的现代化,这就要要求我们掌握现代化的教育教学设备,提高自己的信息素养,把信息技术与教学课程整合在一起,创新教育教学的方法和手段。改变传统的教学模式、教学方法、和教学手段,突破传统教育的观念和教学思想,广泛应用现代信息技术和教育技术,积极研究、探索和实践,使自己在思想上、教育教学上得到提高。

  根据信息技术学科的基本特点,对于信息技术教材教法,我体会如下:

  一、了解知识体系因材施

  我们认真研究信息技术发展的历史,反复考察现有教材的知识体系等。仔细关注能力要求“可持续发展”早已不是什么新鲜话题,要做到人才的可持续发展,能力的培养至关重要。因此,我们在传授知识之前,一定要将能力要求加以明确,做到有所侧重、有的放矢。全面实施因材施教方略每个学生有每个学生的特点,想用一个教案来将所有的学生“九九归一”,显然是不切实际的。教案必须面向全体学生,这就要求教案内容应具有相当的“梯度”。这种“梯度”要能让基础好的学生“吃不了,兜着走”,给他们留一些有思考性的问题,以作为课堂内容的延续;让基础相对差一点的学生“吃得香,不肯走”。让他们在简单的题目里,找回自信心,拥有成就感。能否“因材施教”是检查教师驾驭课堂能力大小、教学水平高低的重要方面,也是能否备好数学课的前提条件。

  二、改变教学方法、激发学习兴趣。

  兴趣是最好的老师,培养学生学习信息技术的兴趣是提高信息技术课程教学质量的根本保证。兴趣越大,学习的动力越大,学习的'状态越好,学习效果就越明显。虽然现在计算机存在于家庭的普及率节节上升,但是我校的学生由于大部分来自农村,对他们来说,家里拥有一部电脑还只是一种未能实现的梦想。因此,他们对信息技术比较陌生,了解甚微。在教学中,要多向学生演示信息技术的神奇魅力,增加学生了解信息技术和掌握计算机操作技能的欲望。比如:在指导学生学习汉字输入时,若是仅找一些字、词和文章让学生机械地进行练习,他们对这一部分的学习内容很快就会厌倦,甚至还会反感。而玩游戏是他们来说,是非常感兴趣的。因此,可以为他们准备一些难易不同,并带有进级奖励得分之类的打字游戏,最好还带有排行榜功能,激发他们求胜的心态。通过这些游戏,使学生轻松愉快地掌握这种技能。

研修培训日志10

  只要功夫深,铁杵磨成针。真的啊,经过了十年的时间,从20xx年启动基础教育课程改革。十年间,经历三次反复修订,20xx年终于完成并颁布了新的课程标准。十年磨出的这一剑,真的是浓缩出了精华。新课标一颁布出来,县教育局就进行了培训,我有幸参加了这次培训,让我心里有说不出的雀跃。

  在我心里最开始扎根的就是那“四个坚持”。这“四个坚持”是整个新课标的总理念,是新课标执行的总的指向标。以下是我对它的`一些认识:

  一、坚持课程的四个基本理念

  这个“四个基本理念”分别是全面提高学生的语文素养;正确把握语文教育的特点;积极倡导自主、合作、探究的学习方式;努力建设开放而有活力的语文课程。

  其中全面提高学生的语文素养是前提。学生的语文素养包括语文能力及语文知识、语言积累、审美情趣、思维品质、思想道德、学习方法、学习习惯等要素的融合。只有学生的语文素养提高了,一切问题就有了利刃。正确把握语文教育的特点是关键。语文课程是一门实践性很强的课程,应着重培养学生的语文实践能力。积极倡导自主、合作、探究的学习方式是只是成就一切的方法,只有方法得当,才能

  有进一步的提高,才能有发展——建设开放而有活力的语文课程。

  二、坚持“三个维度”的语文课程目标

  从“知识与能力、过程与方法、情感态度和价值观”的三个维度构建的语文目标体系,是“得言又得意”。它从语言文字入手,理解内容,体会情感,同时,引导学生揣摩、体会这样的内容,这样的情感是怎样通过语言文字来表达出来的。让学生既理解掌握文本内容意思,又能理解语言,揣摩文章表达,积累语言。

  三、坚持培养创新精神和实践能力

  现在的学习不再只是老师把知识灌输给学生,而是让学生在自主、合作、探究中感悟、领会、理解知识,从而彻底成为自己的东西。在学习中鼓励学生各抒己见,大胆质疑,允许出现课堂上所谓的“杂间”,培养学生动手操作,动脑思考的习惯和能力。

  四、坚持推进“儿童阅读”

  现在讲究给学生减负,要让学生“少做题、多读书、好读书、读好书、读整本书”,要激发学生的阅读兴趣,加强阅读的指导、交流、展示。低年级要抓兴趣,使我们的孩子喜欢阅读,感受阅读的乐趣;中年级的要抓习惯,要养成读书看报的快惯;高年级的则要扩大阅读面,培养学生独立的阅读能力,包括从阅读材料中找到有价值的信息的能力。

  这“四个坚持”也是我的坚持,我要把这“四个坚持”铭记于心,坚持着我的坚持。培训很短暂,但我以后的路还很长。我一定要致力于对小学语文新课程的探究,争取有更大的进步!!!

研修培训日志11

  自参加全国中小学教师继续教育新课程远程教育研修以来,认真制订个人研修计划,积极学习,悉心钻研,努力探讨,按时高质完成上作业与参加上测试,成绩优秀,并将所学新课改理论知识、先进的教育教学经验与自己的教育教学实践密切结合,取得了良好的教育教学效果,自身也实现了向知识型、学者型、研究型教师的转变。

  一、方法多样,学以致用

  现代远程教育资源以极其丰富的教育教学优势资源为广大教师提供了一个学习、交流、合作、创新的平台,我积极利用远程络资源,刻苦学习“新理念、新课程、新技术”,努力提高自身的师德素养和教育教学水平。我非常珍惜这个难得的学习机会,把远程教育研修作为提升自身素养,促进专业发展的一个主要学习方式。

  1、计划周详,学时充分。

  学习的目的就是要有实效。我根据区、学校制定的学习计划,几乎每天都安排了一定的学习时间和内容,把学习、作业、交流、讨论互相穿插,保证足够的时间与空间,获取最大的学习效益。一年里我用课余时间和双休日完成了多项选修课程的学习,在上向全国各地的教育专家、名师学习,就自己教育教学中出现的问题及困惑向上发帖量达到50多次,有效解决了问题。还就同行在上提出来的各种问题,做到有求必应,积极回答,加强了同不同地区、不同学校老师之间的交流与合作。在学习中,我还做了大量的学习笔记,注重突出重点,突破难点,能够根据上提供的一些案例发表自己的见解,探索更有效的方式与途径。每次学习之后,积极独立高质量地完成了上作业,达到了预期的学习效果。

  2、灵活机动,学以致用。

  学习的过程是一次知识积累与运用、创造的过程,因此要会学、善用。远程教育资源库中提供了大量的课堂实录和专家点评,我每次看后,总要有一个思考,即如何将这些优秀的、先进的教育教学经验及典型的案例带进自己的课堂,有针对性的运用到自己的教育教学实践中,从而收到事半功倍的效果,缩短同发达地区学校教学上的差距。通过实践对理论、经验的.检验,寻找这些方式方法上的不同点、相同点与衔接点,完善自己的课堂教学方法,提升自身的课堂教学艺术。远程教育资源是十分丰富的,我经常把这些优势资源变成自己学校的有效资源,把资源库中的动画、图片、各种有用的资料下载下来,做成课件,运用于课堂,有效的弥补了本地教学资源的不足与缺乏。资源库中的资源不一定都是现成的,很符合本地教学使用,而需要一定的整合。我刻苦钻研计算机知识,结合教材所需,将一些抽象的教材内容通过多媒体技术具体化、形象化,并创设出身临其境的教学情景,开阔学生的视野,激起学生强烈的求知欲望,激活学生的思维,从而把一个个教学重点、难点进行实质性的突破。

  3、模范带头,互帮互学。

  远程教育学习是一个互动平台,需要大家共同参与,促进广大教师共同提高。我在参加远程教育学习中积极领先,模范带头,同年级组教师积极开展学习活动,把上所学的优秀案例、课件同教师们共同分享,共同探讨,把自己的学习体会经常同教师们交流,把自己撰写的案例、运用所学经验所上的课积极向老师们征求意见,积极修正,取长补短,不断地提高自己,完善自己的教学风格,提升自己的教学水平。

研修培训日志12

  我有幸参加了新教师培训,在培训中,认真聆听了来自专家,学者的讲座,使我更新了观念,改变了认识,不仅为我今后的教学指明了方向,同时也使我对未来的教学工作更加充满信心,

  并反思存在的问题和今后的努力方向:

  1、加强各种学习。尺有所长,寸有所短。再加上我个人能力不高,从教本学科时间短,常常感到力不从心。要善于学习,学习身边的教师的长处,珍惜每一次外出学习机会,加强书籍上的理论研究,,网络上学科资料等等,总之要善于学习有益与教学的方方面面,并应用到教学实践中去,构建高效愉悦和谐课堂,让我们师生都有幸福感。

  2、传统和现代手段相结合。我在平时的教学中利用的不很充分。要注重图文转化,构建脑图,注重版图、读图、析图各个方面。利用好这种传统的教学手段。当然,科技的.发展,如多媒体课件给了我们极大的方便。对于教学中的难点如经纬网地球的运动等,用课件能帮学生去理解,直观形象,有效突破难点,激发学习兴趣。把多种教学手段根据教学实际需要,有机结合,扬长避短,最大可能的提高课堂效率。

  多反思,提高自己的教学修养,努力体现教师的价值,力争成为一名合格的骨干教师。反思一生,具有教改精神,拥有大爱之心,能写作,具有演讲口才,关注细节,高度重视学校与家庭的合作,乃至良好的心态,积极地心态,快乐的心态。

  总之,这次培训,使我感触颇多,从思想上受到了极大地鼓舞,在今后的教学中要不断地学习,不断地反思,不断地研究,努力提高自身的业务素质,理论水平和教科研能力,在实践中反思,在研究中成长,努力把自己打造成一个发展型教师。

研修培训日志13

  我们六位来自粤东、粤西、粤北的山村校长,在省二师的组织和安排下,满怀着期待,来到东莞长安中心小学,参加了为期十天的校长跟岗学习,校长跟岗研修总结。在学习中我能自觉遵守学习纪律,坚守学习岗位。跟随孙校长及行政人员学习,全面参与学校的各项活动,包括学校教学、教研及各项特色活动。主动、积极走访各科室、各年级教师集体办公室,查阅相关资料,从学校管理、教师队伍建设、校本课程建设、各种团队建设、校园文化、班级文化、课堂文化建设等方面进行了全面深入的了解。总之,东莞长安中心小学的各项管理着眼于细、重在于效。它严格而又科学的管理制度,精细而又规范的团队建设,完备的教学设施和齐全的功能室,新颖灵活的教学方法让我耳目一新。它的鲜明特色,它的浓厚文化氛围,它的大课间活动,它的特长课程,它的和谐有序时刻吸引着我。虽然学习时间不长,但开阔了视野,增长了见识,触发了我的许多思考。

  一、和谐的班子、科学的决策、务实的作风。

  东莞长安中心小学领导班子是一个团结协作、务实创新的集体。孙校长平易近人、朴实和蔼,让我们完全没有学习的压力。他以独有的谦逊、睿智的人格魅力,影响着班子中的每一个人。在他的带领下,班子人员各司其职,层层负责,分工明确,合作协调。各分管工作的领导,在接受工作的任务时,只求把工作做好,没有任何的理由和困难。布置安排工作,着眼于细,重在于效,要求严、标准高;长安中心小学的校训是:博爱、乐群、勤勉、创新。学校很多工作体现了这一点。

  二、多策并举,着力打造高效课堂。

  东莞长安中心小学首先从班子及教师队伍的观念转变入手,通过外出参观学习,开展高效课堂专题讨论等形式来提升教师的认识和引领能力,工作总结《校长跟岗研修总结》。他在深入研究与大面积听课,反复实践,不断总结的基础上形成了学校高效课堂文化操作要求。学校从制度层面为常态高效课堂构建提供了保障,打造了卓越团队,从组织方面也为高效课堂构建提供了保障。学校通过构建卓越团队充分调动了教师工作积极性,解放了教师工作竞争力和学生的学习力,大家都十分珍惜团队的荣誉,人人都在团队中求发展,在合作中比进步,在竞争中创业绩,在反思中实现共同成长,为学生高效学习起到了促进作用,时时处处,种种各项教学文化为高效课堂做了最佳的浸润。

  三、开展特色教育活动,提升学校品味。

  东莞长安中心小学充分挖掘潜能,积极整合资源,继承弘扬民族文化,大胆开发特色课程,《阳光大课间》已成为学校校本教材。学校开辟出30多个特长功能室,为特色课程的开展提供硬件上的保证。学校的英语教育、书法、舞蹈、美术、科普教育都开展得很有特色,效果很好。很多节目都获得了国家级、省级的奖项。开展特色教育的.很多思路都值得我们深思。

  四、学习感悟

  1、一个好的学校应该积蓄厚重的文化底蕴,一个好的学校至少对某个范围的社会影响是很大的,所以学校文化构建是学校制度管理的最好补充,特别是当制度管理涉及不到之处,学校文化对人的思想和行为的引领是任何一种管理都无法做到的。

  2、要重视学校德育工作,学校要构建德育管理的有效模式。要做到“三位一体”,即教师、学生和家长共同对学生的身心发展负责。要减负高质,课堂高效,分层教学,让学生有充足的时间发展课外的兴趣和特长。

研修培训日志14

  远程培训已经结束,回想起来真有点恋恋不舍、回味无穷,通过研修,尤其是从专家团队身上学到了很多先进的教育教学理念;从指导老师们的身上懂得了如何去评价别人,如何去赞赏别人;从在线研讨的老师们身上,学到了如何恰当的分析、把握教材,如何确立合适的教学目标,总之,时间不长,受益颇多。

  一、真切的感悟

  在这十天的时间里,研修成员们一同探讨,深刻交流了英语的相关问题,正是这种深刻的交流让我明白知识需要积累,经验需要总结.学习+反思=提高,也使我进一步感受到“英语”这门学科所蕴含的魅力,它的内在的语言探索之美真的能使学英语课的人逐渐变得更加聪明,也为自己是一名英语教师而感到无尚的光荣与自豪。

  回顾这段学习的日子,虽然艰辛,但倍感喜悦和欣慰:一路走下来,从开始的激动、不知所措到现在教学中问题的豁然开朗;从初上网时的被迫学习到现在迫不及待地领略专家、各位老师授课、指导的风采……这一切让我们的收获变的灿烂无比。在这期间我的感觉是“累并收获着,苦并快乐着。”

  学习的日子里,观看专家鲁子问教授及其他专家讲座的视频:那一个个生动的教学课例,让我们更加贴近了课堂;专家们精辟独到的分析又使我们知道了教学中该注意什么,哪些细节需扬弃。

  学习期间专家们从专题一:教学目标和教学活动目标设计到课堂教学模式的探究,教学评价的分析等十个专题分别进行了详细阐释,让我们对当前的英语教学从理论和实际上的认识上了一个新的高度。

  专题作业,是我们自由发挥、畅所欲言的舞台,在教学中结合自己的教育教学实际,根据专家的引领,利用研修学习时间及业余时间,无论身心多么疲惫,我都能认真按时完成作业并能积极参与在线研讨、交流,发表评论,我们的指导教师更是不辞辛劳的对我们的作业进行点评,他们的敬业精神令我们终生难忘。

  每天上午八点左右迎着从窗帘缝隙里透出第一缕阳光,打开电脑,开始享受我们每日的精神大餐——课程简报,班级简报,指导教师简报,接着观看教授的讲座,领会其中观点,感受简报……就这么忙碌着,眼睛花了,肩膀痛了,可是我们的心里是充实的,甜蜜的,因为我们分享着智慧,和大家互动着、交流着,得到了大家的鼓励,和大家一起共同创造着工作带给我们的幸福,享受成长的喜悦。这是激情燃烧的日子,是精彩无限的日子,这些日子永远定格在我们的记忆中,给我们的人生增添更多的色彩。当我们的作业被专家、指导教师推荐时,当我们的文章被班级简报选中时,那是我们一天中最兴奋的时刻,离别在即,我们渴望天天拥有这份令人激动的喜悦。因为我们养成了终生学习的习惯,并发自内心地期待学习。

  远程研修,点燃了我们教育理想的火把,催我们前行,激励

  我们在教育这篇沃土生根发芽。远程研修给我们的教育教学生活带来勃勃生机,我们相信,在这明媚的夏天播下的种子,定能迎来一个硕果累累的秋天,“要做一个享受教育的幸福教师。”的确如此,我们又何尝不想如此,关键在于我们教育观念的转变,要养成终身学习的习惯,转变学习观念,作一名学习型的教师,走教师专业化发展的道路。是远程研修给我们提供了这一契机,让我们从此不再迷茫。

  二、丰硕的收获

  英语教学的创新一直是困扰我们教学的一大难题,传统意义上的学习策略已经落后于时代的发展,一种全新的学习理念正在发展,“书山有路‘法’为径,学海无涯‘乐’作舟”。新课程改革条件下,学习方式的转变是至关重要的,倘若不然,那就只能是“穿新鞋,走老路”,是“愚公移山”式的学习策略。

  研修短暂,但我们感觉学到了不少知识,结识了一些新朋友,接收了一些新鲜事物,有的旧观念真的应该抛弃。专家们的风采、才华、知识的渊博,使我们敬佩不已,听了专家们的讲座,使我明白了作为一名教师应具备哪些素质,怎样做才会受到学生的欢迎。

  在学习中我们深刻地认识到构建和谐的师生关系也是我们搞好教学的重要因素之一,每个人都需要得到他人的认可,尤其是正处于发展中的学生,教师的一个眼神、一个细微的动作、一句鼓励的话语都是对他们最好的奖赏。我们决不能将他们仅有的

  这一点点爱好也给扼杀了,我们要对的起人民教师这一光荣称号。课程改革需要建立一种以师生个性全面交往为基础的新型师生关系,为此,需要教师全身心的真情投入,需要在完善教学活动和完善个性两个方面共同努力。

  三、用心的实践

  在今后的教学过程中要考虑教学内容的目的、意义,与后续学习、现实生活之间的.联系,选择恰当的行之有效的教学方法、教学手段,合理运用探究的学习方式,设计有针对性地练习,努力构建英语课课堂有效性的教学模式,此外,还促使我不断加强自我反思与其他同行教师之间的合作、交流与研讨,只有这样才能站在一个真正的英语课程教育者的高度教我们的学生,才能与学生共享到英语课自身的魅力!

  的确,我们进行了为期十天的研修学习,但那也只是给我们的日常教学的一个指导作用,具体如何实施?那就要靠我们将专家门的新的教育理念进行充分的“消化吸收”,将其转变为能真正服务于我们日常教学的有效元素而不是一味生搬硬套,那样只能适得其反,实践是检验真理的唯一标准,这是不诤的事实。俗话说“教学有法,教无定法。”关键是看你如何将你所学到的理论性知识用来指导实际教学,真正做到“在学中用,在用中学”。使学生乐学、好学、善学,从而进一步提高学生的语言综合运用能力,全面提高教学质量。

  研修的日子里我们思考着,成长着,收获着,快乐着!享受着远程研修的智慧大餐,方才明白,教育原来可以如此精彩,梦想与智慧的相逢原来可以如此激情澎湃!

  总之,十天的培训已经结束,但学习提高永未停止,通过培训学习,我感到需要学习的知识很多,感谢山东省教育厅领导给了我们继续学习提高的机会,“教育是艺术,艺术的生命在于创新”。教无止境,学无止境,以后的工作中,我将继续登录“江西省教师教育网”这个学习资源平台,向同行学习,向专家请教,不断提高师德水平和专业水准,努力做好本职工作,无愧于人类灵魂工程师的荣誉。

研修培训日志15

  我是一名小学教师,任教后担任小学低年级班主任工作。我从别的老师手中一个班一个班地把学生接过来,一年后,又一个班一个班地送出去,其中既有成功的喜悦和自豪,又有失败的苦恼和自责。要做好小学班主任工作,首先,班主任自身要有一种凝聚力。这种凝聚力,就是一种潜在的吸引力,巨大的向心力和无形的感召力。在学生心目中,这种凝聚力,既有母亲般的挚爱,又有榜样的影响,还有长辈那样的宽容和理解。有了这样的`凝聚力,就容易吸引童心,雕塑灵魂,也就能为建设好班集体提供有利条件。

  我认为,一个小学班主任要有凝聚力,就应该这样对待自己的学生:

  一、真诚坦率。

  接一个新班后,我总是尽可能做好三件事。一是开好和同学的见面会。会上,我开诚布公地把自己的姓名、经历、兴趣和爱好介绍给学生。使学生了解自己,沟通感情;二是和学生谈心,一个个地了解他们的家庭生活、周围环境、个人交往和兴趣、爱好等情况,熟悉学生,交上朋友;三是仔细留心观察,逐个了解他们的思想、学习情况和心理、性格特点,对每个学生的情况尽可能做到全面了解,心中有数。这样,在较短的时间里,我对学生有了一个基本的、也是全面的了解,学生也消除了对我的陌生感和害怕的心理。

  二、理解宽容。

  现在,社会上有一种提法“理解万岁”,成人需要理解,小学学生更需要理解、需要宽容。新时代的少年儿童,他们富有幻想,敢于实践,常常有一些近乎离奇的想法与做法,对此,班主任老师要能理解,进行具体分析和引导。另外,小学学生自制能力较差,是非观念不十分清楚,容易干傻事,犯错误。而对他(她)们的错误,班主任不能只是简单地批评,甚至训斥体罚,而要分析他(她)们犯错误的具体情况,有针对性地进行思想教育。一旦认识和改正错误,就要宽容,要鼓励他们再接再励,这样做,容易加深学生与班主任的感情交融,取得事半功培的教育效果。

  三、关心尊重。

  我认为,为师之道,既要严,更要有爱,有关心,有尊重,这是教书育人的前提和保证,更是一个班主任应该认真做到的。对学生的关心和尊重,应该贯穿于班主任工作的全过程,学生思想、学习、生活方面的倾向和问题要处处留心,学生的意见、建议,甚至批评要虚心听取,对正确的要给予肯定和尊重。当学生的家庭或周围环境发生较大变化时,更要献出母亲般的爱,去关怀、体贴,使他们克服困难,振作精神,重新鼓起前进的风帆。

  学生的事要让他们自己去做,教师不能事事包办代替,这是育人之道,也是班主任工作的一个重要原则和方法。只有坚持这样做,才能培养学生的动手能力,增强自立意识。

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