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严介和的语录48条

时间:2023-10-01 17:52:10 经典语录 我要投稿
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2023年严介和的语录汇编48条

  要想除掉旷野中的杂草,方法只有一个,就是在上面种庄稼。同样,要想让灵魂无纷扰,唯一的方法就是用你的行为成就美德。以下是小编给各位读者分享的严介和的语录48条,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

2023年严介和的语录汇编48条

1、企业家要有激情、冒险、有梦想。没有梦想就没有理想,有梦生活才美好。不怕做不到,就怕想不到。

2、做企业既要有"异想天开"的狂热,又要有"班门弄斧"的勇气,更要有"实事求是"的精神。

3、太平洋经济说白了就是谈判经济。谈判出的效益占75%,也就是75%的效益出在谈判桌上,一二十万人辛苦劳动也就创效益的25%。

4、在赏识中成长,在谴责中成熟距离亚布力企业家论坛已20余日,因回来立刻投入到紧张而繁忙的"两会"与"15"工作中去,故未能将参会感受付诸文字。时至今日,已有些怠惰,然今日与谢剑偶然提及严介和,遂想起在亚布力论坛上,严君慷慨陈辞,语惊四座,掌声雷动之盛况。今将严介和当日言语收录如下,与友朋共享之。

5、企业家必须经历过三千三万:吃尽千辛万苦,承受千委万屈,经历千风万险。四大功夫:理论文化功夫、过硬的实践、突发事情的处理、对企业机遇和危机始终高度重视。需掌握的五本书:政治经济学、国学人文学、法律道德学、财经文化学、哲学社会学。

6、企业不是一个人干的,也不是一种人干的。

7、损人利己还不是社会资源的浪费,损人不利己这不是社会资源的浪费嘛!凡是损人不利己的人最后必然损人又损己,如果损人利己的人是小人的话,那么损人不利己的人就是小人的平方和立方,还不如小人。

8、一个不断憧憬美好的未来,却把所有给予现在的高人雅士。

9、心态决定状态,眼界决定境界,心胸决定格局。

10、一个精神不滑坡,办法总比困难多的不倒斗士。

11、机遇是"想"出来的,不是"忙"出来的。

12、当好奴才,才能当好总裁。

13、做人做事讲"理",处人处事讲"情"。

14、对待员工要像对待孩子一样。

15、在赏识中成长,在谴责中成熟距离亚布力企业家论坛已20余日,因回来立刻投入到紧张而繁忙的"两会"与"3.15"工作中去,故未能将参会感受付诸文字。时至今日,已有些怠惰,然今日与谢剑偶然提及严介和,遂想起在亚布力论坛上,严君慷慨陈辞,语惊四座,掌声雷动之盛况。今将严介和当日言语收录如下,与友朋共享之。

16、管理者的决策是这样形成的:听多数人的意见,和少数人商量,自己做决定。

17、我们企业高管班子中,必须有一名女性,才能和谐。

18、先做事,后做人。成者为王,败者为寇。

19、知识本身没有力量,只有化为行为才能有力量。

20、不管做任何人都要从先做事后做人起步,或者说起步就是只做事不做人,或者多做事少做人,边做事便做人,做人是建立在做事的基础上的。

21、中国是一个永远不能没有制造的中国。"制造"是中国产业之魂。

22、学历高的人喜欢怨天尤人,把那些学历不如自己或没有学历的人的成功归结为机会和冒险等偶然因素,其实这是错误的。仔细想想,他们要么有过人之处,要么付出的比常人更多。如果高学历的人也像低学历的人一样去踏实、能上能下,那你将来就了不得,人家做加法你就做乘法,不一样。

23、管理不可以越级管理,一层对一层负责,事无巨细、事必躬亲的管理者,充其量都优秀不到哪里去。大事清楚一点,小事糊涂一点,对一个高尚的管理者,视而不见、充耳不闻应该是无处不在。

24、用严厉和冷酷来改正自己的缺点。

25、第一语录:优秀是"干"出来的,不是"看"出来的。

26、大成在德、小成在智。

27、用激情和毅力来实现自己的梦想。

28、第六语录:企业是"人"做出来的,不是"事"堆出来的

29、运用的智慧乃在书本之外。

30、企业家是天生的,高端人才是发现的,一般人才是培养的。

31、往往行万里路相当于读万卷书,而读万卷书并不能和行万里路同日而语。

32、一切辉煌只代表过去,未来永远空白。在不断的自我否定中超越自我,在不断的善败中从优秀走向卓越。

33、万事万物的规律性,就那么点儿东西,没什么可以用长篇大论来阐述的。

34、中国经济总量高于一切的时代过去了,质量高于一切的时代到来了。中小企业的格局必然是99%的死去,剩下的1%都是大企业、品牌企业,只有它们在国际上才有话语权。99%的企业该牺牲都牺牲吧,它们不牺牲,1%的企业起不来。经济总量明显减少但质量明显提升,并且减少很多内耗,很多重复投资。

35、成长阶段很自信,应该如此;成熟阶段很知足,不过如此。

36、45度做事,90度做人,180度处事,360度处人。

37、用平和和宽容来看到周围的人事。

38、企业离开才,是不必谈德的。

39、好的企业是最好的商学院。知识的培养或许是商学院的事情,但能力的培养是企业的责任。

40、对未来真正的慷慨,是把所有给予现在。

41、从高山仰止起步,最终到山高人为峰,这个过程是选择了高山就选择了坎坷,选择了执著就选择了磨难,选择了宁静就选择了孤独。成功与失败,辉煌与黯淡,英雄与狗熊往往都是一步之遥,可是确是差之毫厘失之千里。如果自己是人物,就应该干下这人生的满杯,去担起事业的风雨!站着是座山,倒下是座碑!

42、做事越多,犯错的机会越大,少做事或者不做事的则不会犯什么错。所以即使一错没有,也是有过。

43、市场化程度低的产业是好产业。

44、让优秀员工永远"不称职"地工作

45、一个人不要太优秀,相对优秀就可以了。太优秀的人太痛苦。

46、严介和自评:严谨的张扬、内敛的霸气。

47、没有人在的时候一定要问自己,我还能做些什么?

48、一定要360度交朋友,即使和你的敌人,既然能成为你的敌人,他无疑是优秀的,不优秀怎么能和你敌对呢?不如走进敌对,化敌为友。

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