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领导座谈会发言稿

时间:2021-05-05 14:26:22 发言稿 我要投稿

领导座谈会发言稿范文

  导语:同志们一定要充分认识做好这项工作的责任感和使命感,以科学发展观为指导,以坚定的信心、优良的品德、丰富的知识、过硬的本领,勇敢地担负起历史重任,同广大人民群众一道,为建设富裕、文明、秀美、和谐社会而努力奋斗。

领导座谈会发言稿范文

  按照县委的要求,本乡开展“基层组织建设年”和转变干部作风、加强机关效能建设的总体要求,以加强学习提能力、强化措施增效率、解决问题正风气、优化环境形象为重点,以推进权力阳光运行和提高执行力为主要任务,着力解决影响和制约全乡发展作风和效能问题,努力实现思想观念明显进步、工作作风明显改进、办事效率明显提升、发展环境明显改善的工作目标。

  结合工作职能和岗位职责,本人认真对照整顿的八种不良风气,从自查自纠入手,经过自己找、领导点、群众提、相互帮等形式,认真查找自己在理想信念、思想作风、学风、群众工作作风等方面存在的突出问题。通过分析查摆,找准和正视个人存在的突出问题,坚决纠正不良作风,以新的姿态和精神风貌、饱满的热情投与基层工作。

  一、个人方面存在的突出问题

  1、理论学习不够。对邓小平理论和“三个代表”重要思想学习少,学习不够系统;对党的全会精神和一些相关政策性文件理解不够深刻;对新事物、新知识学习掌握得不够好,对业务知识的钻研少;理论联系实际并运用来指导实际工作做得不够。

  2、工作主动性不强。有任务就做,没任务就闲着,缺乏争创一

  流的上进心,缺乏年青人应有的工作热情。工作中,为了把工作做好而主动想办法的少,被动应付的多,有时候工作做不来,也不能认真去思考,去钻研,探讨问题解决的方法,甚至产生畏难和懈怠情绪。

  3、创新意识不足。习惯于按程序、按规定墨守成规做工作, 有什么工作就做什么工作,只求完成本职工作,不出问题就行,缺少超前意识,创新工作方式方法少,工作很难给人以耳目一新的感觉。

  4、工作作风不实。有些工作脱离实际,求假务虚,闭门造车的情况还有存在。对工作的'认识有局限,随大流,认为别人弄虚作假自己也可以弄虚作假,淡漠了宗旨观念,工作作风难于得到提高。

  二、对存在问题的原因分析

  (一)对理论学习重视不够,对理论的学习满足于现状,认为自己以前学到的理论知识已经足够,吃老本。特别是现在工作在基层一线,是政策的执行者,政策性要求强,需要我们不断的学习和提高,而自己心里却以工作忙为理由,没能静下心来认真学习。

  (二)由于基层工作任务多,不能及时处理的任务,存在拖拉的情况,而别的机关站所工作人员的工作任务少,工作人员闲。对这些情况自己摆不正态度,有时有不满的情绪,对一些不重要的工作产生能拖就拖的想法,导致工作主动性跟不上工作的要求。

  (三)有时认为政府的工作就应该按照上级的工作要求去做,不必创新,只有把自己的工作做好就行。工作中求数量不求质量,降低工作标准。

  (四)宗旨意识不强,不能把工作提升到全心全意为人民服务的层次上,工作中为自己着想的多,为群众利益着想的少,导致在对群众的工作中工作不实,态度不好。

  三、整改措施

  (一)加强理论学习。要把理论学习贯穿于每一项工作中,贯穿于整个生活中,始终坚持学习邓小平理论和“三个代表”重要思想,学习中央的有关法律、法规和政策,学习有关的业务知识。全面落实科学发展观,坚持理论联系实际,不断提高自己的综合素质,提高自己为人民服务的本领,牢固树立坚定的理想信念,树立正确的世界观、人生观和价值观,树立崇高的宗旨意识。

  (二)不断创新工作方式方法。要破除过去对工作不认真的态度,进一步增强创新意识。要结合自己工作的特点,认真总结经验,解放思想,深入研究,积极探索新的工作思想,不断改进工作方式方法,使工作提高到一个新的层次。

  (三)要进一步改进工作作风。要认真对待自己的工作,认真学习转变干部作风加强机关效能建设有关文件精神,以本乡各项制度为准则,努力践行县委提出的八种良好风气,认真抓好工作的落实,求真务实,树立良好形象,力争做一名模范的国家公务员。

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