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暑期培训的心得体会

时间:2025-01-16 13:23:46 心得体会 我要投稿

(精华)暑期培训的心得体会15篇

  从某件事情上得到收获以后,不如来好好地做个总结,写一篇心得体会,这样能够让人头脑更加清醒,目标更加明确。那么要如何写呢?下面是小编收集整理的暑期培训的心得体会,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

(精华)暑期培训的心得体会15篇

暑期培训的心得体会1

  总觉得,假期是一种幸福,幸福得可以为所欲为,自由想象,随意闲逛。这个假期的幸福却别有另一番境界:激昂美丽地想让你去寻找......

  一好雨知时节

  知道假期是要学习的,然学习什么,怎么学习?假期里买的电脑能否用上?暑期过后是否真的要网络备课、多媒体上课?我始终半信半疑,不知如何开始......

  杜甫言:“好雨知时节,当春乃发生,随风潜入夜,润物细无声。”无疑这次培训-网络集体备课,恰如知时节的好雨,在我们迷惘、不知所措时来临,在我们幸福的找不到南北时的雨季潜入,悄无声息,润物多多。

  二芝麻开花,节节高

  不知道别的学科是否和英语一样发展的如此迅猛,仿佛一夜间便可以开出绚烂的花朵。但是能利用工作室相互交流,个人备课-集体备课-个性备课相互统一联结,理论实践相结合地用于英语备课中,这真的是我们英语历史上的第一次。沉重的压力中亦有几分骄傲。沂南的'小学英语,沂南的小学教育会越来越好吧!衷心期盼着沂南的小学英语教学会如同这浪漫雨季里的芝麻,节节高。

  三路漫漫其修远兮,吾将上下而求索。

  世间自有公道,付出总有回报,说道不如做到,要做就做最好”。听完李莉老师的网络集体备课介绍,朱祥慧老师的“抓好集体备课,务实教研,立足实际,养好习惯”,杨永梅老师的具体问题解答,龙宝乾老师的PPT制作介绍,映入我心涧的便是这首歌。一分一秒,一路奔跑,烦恼不断,幸福不减,正是由于他们辛勤的努力,不断地付出,才有了今天我们的有章可循,有规可依。“路漫漫其修远兮,吾将上下而求索”。在科学技术飞速发展的今天,满足现状就意味着落后,而顺应时代,学会学习,则必会有远航后的花季,风雨过后收获彩虹的幸福。

  漫漫教育路,在微明的晨光熹微中感动,在静谧的午夜时分中反思,在悠然的假期学习中彻悟,都不失为幸福。因为学习,因为感悟,因为幸福,心灵得以升华,生命得以深化,梦想得以开花!感谢这次培训带给我们的幸福!

暑期培训的心得体会2

  一年一度的暑期师德培训开始了,暑期师德培训是对教师职业道德的一次集训,是教师心灵的一次洗礼,是思想素质又一次充电。作为秋季开学的前奏,师德培训,既是教师的收心会,也是新学期的一次动员会。

  师德师风对一个教师特别的重要,良好的师德是激发教师实施素质教育,教好每一个学生的内在动力。因为,教师是学生行动的标杆。其身正,不令而行;其身不正,虽令不从。孔子提出:“躬自厚而薄责于人”,“以身立教,为人师表”;加里林说过:“教师是人类灵魂的工程师,各方面都要为人师表。”我们清楚地意识到:教师的职业道德修养对学生道德素质的培养有深远的影响,对于保证教育任务的'顺利完成具有十分重要的意义。教师肩负着培养新世纪高素质人才的重任,师德如何,将直接影响下一代的成长,影响祖国的前途和命运。

  经过暑期师德培训,使我对教师这个职业上有了更深的认识和理解,对教师应该具备的职业道德有了更高的要求。对现今农村基础教育的发展有了更多的反思。

  一、做一个单纯的人,把教书育人当做自己的事业

  思想决定着行动,特别在现今经济高速发展过的时候,教师这个职业受到了经济大潮的冲击,尤其是基础教育。面对社会的种种诱惑,面对职业待遇的不公平,如果不正确的理解和把握教师这个职业的特点,就很难安下心来,一切皆为枉然。教师不但是一项工作,更是一项神圣的事业,只有把它当作事业来做,你才能做出成绩,获得人生的成就。单纯的把教师当作一项工作,你就没有主动精神,只是被动地做事。只要牢记使命,坚守三尺讲台,忠诚履行教师责任,把教师这个职业当成事业来做,就一定无愧人民教师这个光荣而神圣的称号一定会享受到事业成功带来的愉悦,体验人生意义的精彩。

  二、做一个有职业道德的人,让自己的人生充满色彩。

  保尔说:世界上最宝贵的东西是生命,生命对于我们只有一次。一个人的生命应当这样度过;当他回忆往事的时候,他不因虚度年华而悔恨,也不因碌碌无为而羞愧。当教师的,一生不求高官厚禄,轰轰烈烈,但也不能虚度年华,碌碌无为。最基本的要有职业道德,为学生当好人师。

  在平时工作中,我们要提高自己的思想修养,自觉遵守学校的规章制度和有关规定,以身作则,洁身自好,以德服人,以身立教,为学生树立起楷模的形象。教师的文化修养,道德情操,思想境界,一举一动,都对学生有潜移默化的影响。因此,我就常提醒自己要严格要求,如:在办公室里不打电脑游戏、不带手机进课堂、在学生面前不说脏话等等,这些工作中的细节正是崇高师德的外现。

  “起始于辛劳,收结于平淡”。这是我们教育工作者的人生写照。但是,我既然选择了这个职业,就会无怨无悔,我不是没有想过三尺之外的世界,然而,当清晨走进校园,面对一个个标准的队礼,一声声清脆的“老师早”;当走进圣洁的课堂,看到一双双渴求甘霖的双眸,一颗颗等待塑造的无邪的心灵;当课间跟孩子们泡在一起,看到一个个生龙活虎的身影,一张张天真烂漫的笑脸;我又是那么激动,那么满足,终而丢不下九月的承诺,离不开那笑靥的花朵。

  总之,通过这次的师德培训,我在思想上有了更深的认识和体会,这样的认识和体会一定会使我在今后的教育教学中有更大的提高。

暑期培训的心得体会3

  20xx年7月26日下午,江宁区教育系统干部暑假培训会在江宁中专校的报告厅拉开帷幕,今年培训会的主题可以概括为四个关键词:

  回眸·展望、引智·提升。我作为新任校长助理有幸参会,通过聆听专家报告、“心动、行动”专题报告、领导报告以及分小组讨论,不仅增长了见识,开启了智慧,还明确了方向,收获颇丰,可用四句话来概括此次暑期培训的感受:

  专家报告,让我体会理念新;

  专题报告,让我体会做法实;

  领导报告,让我体会规划清;

  分组讨论,让我体会效果好。

  一、主要收获

  1.更新理念,提升道德精神与人生智慧

  第一场报告是由上海电视大学教授、中央台“百家讲坛”主讲人、孔子研究专家鲍鹏山为我们带来的《孔子的教育》专题讲座。半天的精彩演讲,不仅没有给人一点枯燥、困乏的感觉,而且讲得深入浅出,通俗易懂。鲍教授主要以孔子为例,纵论古今,讲述了技术、知识和价值这三者与人的关系。他认为,技术是人借以谋生的基础,知识使人了解世界,从而让自己处在这个世界有安全感。而价值则决定着是一个什么样的人。

  他着重讲述了价值问题,指出一个社会的大多数人的价值观决定着这个社会是不是一个公民社会。他对“四十而不惑”有一个很好的解释,说孔子到四十岁已有了明确价值观和以此为基础的判断力,而此“不惑”,并不是说他什么都懂了,没有不知道的。

  他还认为,教育的`标准不仅是教授孩子知识,更重要的是“温故而知新”,也就意味着老师最可贵的是判断力和价值观。

  长达两个多小时的讲座,鲍教授用直白、犀利的语言,全面真实地还原儒家学派创始人孔子的气质与精神,让我们与会人员体会到其中蕴含的道德精神与人生智慧。

  2.明确方向,注重特色发展与文化育人

  第二场报告是由教育部国家督学、《人民教育》杂志总编傅国亮为我们带来的《特色发展文化育人》精彩报告。重点阐述了“方向比努力更重要”,具体论述了“特色发展是今后教育发展的一个方向。均衡发展到一定程度上可以走特色发展,文化育人。”、“推进素质教育是教育改革发展战略主题。素质教育基本内涵给学生影响他一生的素质,终生受益的素质,即思想素质和思维素质。”、“每一所学校都是潜在的特色学校”、“特色是文化,主旨是文化育人”等等。

  3.同行交流,有心动更要行动

  每位发言者都精心准备,报告精彩、生动。赴新西兰、北京和海门学习团队分别介绍了外面世界的精彩以及各自学习感受、感悟;竹山中学立足“探索走班教学新模式”,介绍了他们的成功经验;陆郎中学围绕“强化师德师风建设,树立教师良好形象”,介绍了他们的具体做法;东山外校高三年级组坚信“总有一种力量在催人奋进”,高考成绩自然喜人;还有去乡镇幼儿园支教归来的报告,让我们与会人员真正领略了“支教让青春绽放光彩”等等。通过同行交流,让我们领略各家教育教学工作实、效果佳,让我们心动之余,更要行动。

暑期培训的心得体会4

  8月27日早八点,柘汪中心小学的全体教师,在南京路校区的五楼会议室,举行了一年一度的暑假培训。这是我来柘汪小学的第四个学年,每一个暑假的结束,都是以这种培训的方式画上了句号,同时又以这种方式打开了一个全新的学年。

  培训的内容大体分了这样几个模块:PPT的制作、教师分享交流、观看《请叫我第一名》影片。这次的培训不管从内容上形式上还是安排上,都给我耳目一新的感觉,从中让我学习到了很多东西。

  在第一天的课件制作中,老师边讲解边让我们实操,操作过程中有不懂不会的再进行单独指导,从中我学会了一些在PPT软件中,不曾想到的功能。有些高大尚的制作,原来在PPT软件中就能实现,如:音频、视频剪辑,文字与图片的不同组合可呈现出很多不一样的效果,一些在数学课件中的图形平移、拼接动画,语文教学中一些简单的笔顺动画,图片可切割成不同的形状再排序更加美观统一等等。这些操作在我们以后的教学中,肯定能起到事半功倍的效果。通过课件的展示制作也能从侧面体现一个教师的整体素养,实用有效的课件可以给我们的课堂添彩助力,可以让我们的课堂教学更加精彩。

  第二天的交流分享中,选了六位优秀教师进行分享“影响一生的一本好书”,过程中用抽签的方式,现场抽取在场的老师进行分享。在这些上台的教师中,我感受到了一位优秀教师,最基本的教学素养——在不断的学习与打磨中完善自己。其中李娟老师说:将自己定义为怎样的人就会成为怎样的人,她结合自己的亲身经历来诠释,让我感触颇深。朱文文老师用提问的方式打开老师们的新思路,现场气氛一度活跃又轻松,在此让我深感不同思路的重要性。董笑笑老师分享的阅读力权威又实用,书本内容看似枯燥却让人读后有一种敬畏而向往的感觉……。

  之后,观看影片《请叫我第一名》让我在轻松与泪眼朦胧中度过,主人公悲惨的经历,以及生活中遇到的狗血时刻让我啼笑皆非,他找对人生方向时的坚持,在坚持中的成长,对教育的热爱与执着,无论身处何种职业都会为之动容。后来进入教育领域后,他的一些教学方法和教学手段更让我惊喜又充满期待,从他身上让我看到了自己的初心,让我想起刚来柘小时升旗仪式上的热泪盈眶,让我找回了那个最新的自己。

  最后,要感谢学校领导们给我们安排了温馨的`午餐和酸奶,体贴又暖心,细节处见真章,身为柘小的老师感动中求进步,新的学年期待遇见成长的自己。

  十三天的远程研修就要结束了,这十三天是紧张的,辛劳的,但是收获也是沉甸甸的。这沉甸甸的收获有:

  1、好言一句三冬暖,恶语伤人六月寒

  怎样评价评价学生要尽可能地做到向学生的嘴里抹蜜。尽可能地发现学生的优点,多表扬学生。人人都希望得到肯定,希望得到别人的认可,学生尤其是这样。正确地评价学生才能充分调动他们学习的积极性。

  2、蜂采百花酿甜蜜,人读群书明真理

  怎样读书“读”是我们学习语文最基本的方法之一,古人说,读书时应该做到“眼到,口到,心到”,这很有道理。“有纳才能吐”,有积累才能够表达。我们有些同学作文中的词语是丰富的,看得出他们课外有较大的阅读量。在阅读中培养学生的阅读习惯非常重要,坚持让学生做好读书笔记,读书笔记一般包括三个部分:

  第一、字词积累。对于自己在阅读xx时遇到生字词的时候,要及时积累纪录,不理解的词语要解释。

  第二、语句赏析。对于优美的语句要摘抄下来,同时进行赏析,说出好在哪里,从而培养学生的语言鉴赏能力。

  第三、思想感悟。针对xx写一些人生感悟,这样可以对学生的思考能力有一定的提高,对写话题作文有一定的帮助。除了给他们创造兴趣外,还要给他们一些压力,比如开个读书会,看同学都读了那些书,这样可以给他们一定的压力,为了赶上其他同学,他就要下功夫读一些书。另外就是教师也可以给他们一些作业,让他们一学期看一些名著,可以给他们定书目,也可以让他们自己选择一些感兴趣的书目。

  3、问渠哪得清如许,为有源头活水来(怎样写作?)

  (1)生活内容的课程化。学生要向学课程一样对生活进行感悟、思考。生活是一种客观存在,作文因为其内容是反映客观世界的,是思考的产物,属于意识的范畴。让生活转化为作文,作文又能让学生的生活产生新的认识,这一步需要思考来搭桥。

  (2)素材积累的熟稔化。很多学生积累了一些素材,但是缺乏对素材的深层思考,导致素材高高在上,自己却用不上,久而久之,他对积累也失去了信心,老师再布置读书笔记时,已调动不起他的积极性。需要对素材进行深层反思。

  (3)作文学习的传统化。如每天讨论一个小话题、通过讲故事引发学生思考、让思维练习结合学生的实际需要等都有很强的操作性。

  (4)自由作文的常态化:课外随笔有批改有讲评,成为课程意义上的写作。

  (5)作文内容的多样化。写人文性作文,这是以一种普遍的人类自我关怀的人文精神的题材的作文注重对人的尊严、价值、命运的维护、追求和关切,对人类遗留下来的各种精神文化现象的高度珍视,对一种全面发展的理想人格的肯定和塑造总之,“至今东武遗风在,十万人家尽读书”的境界,是我们对读书的追求。“写作就像呼吸,不写就活不下去”的境界,是我们对写作的向往。

暑期培训的心得体会5

  为期几天的在青铜峡职业学校,听许泽能教授骨干教师的修炼与卓越的演讲,让我理解了教师的修炼经历了哪些过程,从新手教师,到熟练新手教师,转到胜任型教师,最后转到业务骨干型教师,经历的过程。尤其我们从哪里来?我们哪里去恨值得我沉思。他说教师的修炼往往是在任务的驱动下进行的,尤其是他的被的状态,被读书,被研究,被写作,被展示,被规划,被汇报,让我触动很大。一个好教师,上课能够被别人模仿,讲座能够被别人接纳,随时被叫都干上课。从别发展到主动成长,经历的艰辛和磨难。听罗萍教授三位一体促教学质量提升,让我理解了什么是三位一体促教学质量,尤其她的为未知而教,为未来而学,目标,内容,评价,实施作为学习目标的知识向学习任务的转化,使学习成为一种探究性的活动,课堂要转型,找相同比不同,尤其她提出的,事实性知识,理解,记忆再现判断,记中学,方法性知识包括科学方法,学习方法,做中学;价值性知识包括学科意义,学习意义,心中学。让学习成为探究性活动,压缩讲课时间,打开思维,想办法让学生要自己来探究。她提出了五要素课堂,一学习目标,二自主合作探究,三教学策略,四师生关系,五教学反馈。两点三段梳理出来,备目标,起点,路径,终点,课课清,堂堂清。听芦苇教授走向卓越教师专业发展自我研修,让我理解了专业具有不可替代的专门业务,他说教师职业容易陷入明白之日,谢幕之时,唤醒往什么地方去,教师教育体制,匆匆忙忙,缺少职业准备阶段,站好讲台更难。教师没有理性的选择,没有自己的安排,进入岗位去学师徒结对,不明白的老师能带出不明白的徒弟吗?所以教师一明确方向,教师专业发展判断,明确自己的优势和不足,找出专业发展方向,为自我规划专业发展提供依据,从一般老师到骨干老师,从骨干老师到卓越老师,教师专业发展的生涯论,按从业的时间长短,经历进行划分职业论,准备期,入职期,发展期,成熟期,创造期。尤其她的自然发展,自发发展,自觉发展。

  “一个人能走多远,看他与谁同行,一个人有多优秀,看他有什么人指点,一个人有多成功,看他与什么人相伴,有几位好同伴,将会成就你的一生。我收获颇丰、感想颇深。在贯彻新《纲要》精神的过程中,三个教授带来的专题讲座,让我树立了新的正确的教育观;让我感受了新课改精指导下角色的转变;更是让我感受到新课改清新的气息。由此,我又一次在观念上、理念上发生了巨大的变化。以前在学校时,我们学习了各科教法,应当理论结合实践,才能把所学的教法运用于实践当中。似乎觉得学习的教法基本运用不上。于是我找出各科教法书,通透的看了一遍,想温故而知新。温故后的头脑中也是理论一套套,可上出的课还是不能让自己满意,真是苦恼极了。

  通过学习使我明白,每个学生都能够学习,并且能够学好,成为优秀的儿童和未来社会的成员。正象三个教授所说“老师的能耐是让一个不爱学习的孩子爱学习了。所以,教师就应着力于将经验内容转化为学生容易理解和接受的内容与形式,什么是学生容易理解和接受的内容与形式呢?我觉得就是《纲要》指出的:教师应成为学生学习活动的引导者、支持者和合作者。教师为主导,而学生是主体。这就凸现了一个巨大的变化:教师角色的转变。学生学习生活中,经常会有困惑,面对学生的困惑和问题,像以前一样干脆的告诉他答案,还是引导他走出困惑,找到光明,体验努力的快乐?不容置疑当然是后者。在老师的引导中,孩子们通过自己的努力获得答案,而且在找答案的过程中,孩子们不但体验到过程的快乐,而且从中也获得了更多的知识。学生的学习生活,是一个研究探索的过程,在这个过程中,老师或是提供材料,或是精神上鼓励学生,都是对学生学习的一种支持。 三个教授都谈了,教师和学生在学习过程中是合作者孩子有无数的好奇心,但他们的能力确是有限的`,为了让孩子更好的探索学习,老师这个主导者要起作用。我想,在孩子探索过程中,由于个体差异,孩子的能力有所不同,对于孩子能力所达不到的,就应该帮助他,一起合作,共同完成。在我们的教育教学活动中,不难发现,其实这三者是相辅相成,不可分割的。记得有人在课上说过“平庸的教师在说教,好的教师在解惑,更好的教师在示范,卓越的教师在启迪。我们老师应不时适地的对学生进行解惑,示范,启迪,教育。学生的学习也是从以要我学,到现在我要学,这种巨大变化,在孩子们身上凸显出来,兴趣是最好的老师。例如我把要学的词编入故事,孩子们听了好听的故事,很开心,还边表演,边学习了里面的词,这样情境表演的学习方法,让孩子们一学生词就会高兴的不得了,因为老师的引导和鼓励让他们在学习中获得快乐。这都原于教师角色的改变,很好的把价值引导和孩子的自由发展结合起来,体现了价值引导,同时又注重孩子快乐的学习,不强迫孩子去被动的接受,而是满足学生的需求。学生不但主动快乐的学习了知识,努力创造一个孩子想说、敢说、喜欢说、有机会说,并能得到积极的应答的环境,儿童在交往中,在生活中交流和表达,不仅语言得到发展,其他各方面的能力也得到发展。 这次聆听专家的讲座,让我真切感受到,现在的教学,已深入到每个人心中,树立与专业化要求一致的教师形象。无形中真的带来很大的压力,这个引导者的角色怎样才能更好的把困惑中的学生正确引导好,教师的高级素质发展是必须引导的基础,要做一个引导者是一定要有思想的;这个支持者要怎样的理论支持和良好的心态,才能让学生接受你的支持;这个合作者的角色怎样能让学生真正觉得,你和他是同一高度的朋友,并相信你们能合作成功。我在思考这个问题。暑期培训心得体会3 由于各种原因,我由语文改为了历史,刚开始的时候,我不以为然,觉得历史是个小学科,没什么大不了的,直到这次历史骨干教师培训,领导给了我这次学习的机会,使我对历史学科有了一个全新的认识。

  这次培训先是听了两个老师对历史会考试题的分析和解说,使我充分明白了初三历史学业考试的命题思路是根据历史学科特点,突出历史基础知识,主干知识;要充分重视历史课程标准对历史教学的指导作用;要注意建设知识体系,以专题的形式组织学生复习;转变观念,注重学生能力培养,坚持把基础知识作为重中之重;努力提高自己的知识储备,多看书,多学习,关注史政与历史的交融点以及亚热点等等。

  接着,我们又看了三节省级优质课,并有三位老师对这几节课做了精彩的点评。他们分别从我的感受、我的思索以及值得商榷的地方做了分析和解说,让我觉得受益匪浅,从心里对一堂优质的历史课有了初步的认识,明确了自己的课堂还存在很多不足,还有许多地方需要提高!

  最后,烟台教研员孙老师详细地向我们阐述了一节好课的几个要素,使本来已经明白了优质课要素的我,顿时茅塞顿开,零散的东西变得系统化了,对一堂好课有了更确切的认识,孙老师着重从以下三个方面阐述了自己的观点:

  1、全面衡量教师的教育教学活动:关键从8个方面论述了教学的全过程,具体、明白,让人一目了然!

2、“好课”好在哪里?这个问题孙老师从6个方面进行了阐述,从学生到教师,从目标到课堂训练,面面俱到,详细具体,很好的给我们以引导。

  3、真心拙识,这个问题,孙老师以三个“最”结束了她的讲话:

  最核心的教学目标促进学生发展;

  最现实的教学起点学生认识上的困惑和矛盾; 最重要的教学智慧顺应学生的学习状态。

  这次学习,让我学到了很多,最主要的是我的教学态度得到了转变,充分认识到了教学无小科,尽职尽责才是真。学到了教无定法,学会了用反思来不断提高自己!也认识到了自己的知识含量还太低,需要不断的学习,来提高自己的素质,真正做到给学生一滴水,自己要有一桶水的水平。

  这次学习让我感受最深的是历史教研员的务实,从莱阳的到烟台的,都在实实在在的为中学的历史教学努力着,作为普通教师的我们又有什么理由不努力呢!

暑期培训的心得体会6

  通过这次暑假的师德培训,使我更深的认识了"和谐教育",它的内涵包括:与社会和谐;与教师职业的和谐;与教育对象的和谐;与职业同伴的和谐;自我和谐。我们的工作区分于其他劳动的一个突出特点是,我们的工作对象是“人”。在班主任培训时,资深的周红五博士也阐述了“把学生当人看”的教育实质。它们不仅使我认识到生活中充满爱,更使我懂得如何成为一个高尚的'人,一个懂得关爱学生的教师。

  教师如何爱学生?我想教师应该正确把握好“爱”的艺术,用好自己神圣的爱。

  前面都做好了,为什么不一如既往,有始有终呢?爱是细腻的,爱是细致的,我们要用心的让他们体会到在自己最需要的时候去爱他们。

  心、真诚地赏识学生,努力去发现学生身上的闪光点,不断以学生好的一面来激励学生,使学生对自己有信心。

  三、树立以生为本的班主任工作理念

  我们知道有什么样的班主任就会有什么样的学生。传统的教育是更多地体现教师的作用,教师要求学生做什么,学生就做什么,是强带有强制和强迫性的,这样就抑制了学生的个性发展,忽视了学生是活生生的人,是个有自己思想的人。而现代教育观则着重强调必须以学生为中心,把学生也看作是学校的主人,而且要求班主任的工作处处以学生为中心,在选择教育方法时必须考虑到学生的特点,弄清学生想什么,关心什么,要有针对性的开展工作。因材施教,严格管理,正确引导是以生为本教育观念的主线。

  认识到这些以后,我坚信,在今后任职班主任管理班级的工作中我一定多会从学生的角度出发考虑,树立以生为本的班主任工作理念,还学生一个属于学生自己的天地。

暑期培训的心得体会7

  今年暑假我很荣幸参加了教育局组织的培训活动,感觉真是受益匪浅,无论从哪个方面来说,对我们的教学和认识都有很大的提高。我们了解和掌握了新课改的发展方向和目标,反思了以往工作中的不足。一些对教育教学工作很有见解的专家们以鲜活的实例和丰富的知识内涵及精湛的理论阐述,使我的教育教学观念进一步得到更新。

  在通过这次骨干教师的培训,我才发现自己的认识不系统、不全面。让我认识到了只有努力,只有加强研究,才能做好一名教师。作为语文教师,不是只懂一些语文理论知识就行,我们要加强自身的文化修养,培养自身良好的人文精神,这样才能把自己的人文精神渗透到学生身上。而且语文教师还要学高为师,有较高的艺术鉴赏能力和艺术修养,只有这样我们才能引导学生发现教材、生活中的美,才能引导其去感受,去创造美。

  一、教师要多读书,不断丰富自己的知识。

  想给学生一滴水,教师就必须具备一桶水。专家们的讲座就充分印证了这句话。他们用渊博的科学文化知识旁征博引给学员

  们讲述高深的理论知识,讲得浅显易懂,让我们深受启发。那么在工作中,我们面对的是一群对知识充满渴求的孩子,将他们教诲好是我们的责任和义务。这使我更体会到研究的重要性,只有不断的研究,不断的提升。不断增强修养才能胜任教诲这项工作。

  增强研究不仅仅只专业方面,要扩充到各个领域,努力探索新的教诲教学方法。在丰富自己专业知识的同时,广泛涉猎各种社会科学和自然科学知识,从而更好地适应教学的需要,通过总结经验,提高自己,向更完善的目标努力。注重与其他教师和专家的协作探讨,教师要秉承终身研究和教诲理念,以适应教诲改革的浪潮。

  二、提高思想认识,净化灵魂。

  培训其实是一个反思、进步的过程,把教师当成了一种谋生的职业。对工作有的是厌倦之意,不平之心,黯淡之境。可通过这次的培训,走进教学大师们的心灵世界,感叹于他们思维的敏捷,语言的风趣丰满,独特的教育视角,健康乐观的人生观,丰富的教育经验……激起了我内心中的心弦,触及到我思想的深处。

  这次培训,对于我来说是一次难忘的充电机会。不仅让我能以更宽阔的视野去看待我们的教育工作,学到了更多提高自身素质和教育教学水平的方法和捷径。我们应该怎样更好地去爱我们的学生,更懂得只要我们教师是一个幸福并快乐着工作的.人,才会让学生感受到幸福并快乐,才能培养出更多的社会需要的幸福并快乐的人。

  3、加深深思,提高自己教诲教学水平。

  通过培训,我熟悉到了深思的作用,知道一位优秀教师的发展肯定离不开深思。深思让我熟悉了自己在教诲教学上的不足,深思也让我熟悉到了怎样才能做好一名教师。好的语文教师是一座桥。是学生与学生,学生与课本,我们要设计好教材,充分挖掘教材中学生发现不了或感受不到的艺术美和思想美,使学生感到教材不仅是知识的载体而是艺术,从而让学得到研究的快乐,得到更好的周全发展。

暑期培训的心得体会8

  在今年的暑期学校利用开学前的几天时间对我们学校全体教职员工进行了一次非常及时也是非常必要的校本培训。在县进修学校的领导和学校领导的大力支持下,经过黄格老师的精心安排和设计,以及全体教职员工的大力配合下,学校的校本培训进行的非常顺利,同时让每一个不同层次的学员都有了不同的收获。下面我把我在这次培训中获得的一些心得体会总结如下:

  第一,培训的第一天学校就请到了进修学校的副校长龚耀昌老师给我们进行了一堂关于“ 新课程背景下的备课、上课及教学评价”的讲座。听了这堂精彩的讲座,通过龚老师精彩而专业的独特视角,让我从真正意义上开始了解新课程的背景、特点、设计要点。新课程改革是基于未来需要对教育提出的诉求。而在新课程中剔除了旧课程中的六个过于:过于重视知识传授、课程结构过于强调学科本位科目过多和缺乏整合、内容过于繁—杂—难—偏—旧、过于注重书本知识、过于强调接受学习,死记硬背,机械训练、过分强调评价的甄别与选拔的功能。有了这么强的针对性的讲解,也为我们在今后的工作中注意不要再犯这种错误提了一个醒。同时,也让我们教师不断的思考,在新课程的教学中应该如何更加的注重学生各方面的发展,尤其是对于我们所忽略的情感体验、探究意识、创造能力,恰恰是人之为人的核心要素的体现,该如何更好的把握和教学。而在龚老师的讲座的后半段,对于教师备课、上课等的详细阐述,也给了我们很多具体方法上的指导。同样,也让我们深深地思考,在我们这样的学校中如何真正的实施好新课程标准中的各项内容,这将是在今后的教学工作中不断实践和总结的。

  第二,培训的第二天请到了我们县进修学校科研室主任刘伟超老师给我们来了一次科研的洗礼。他所讲的内容是“教育科研课题选择与方案设计”。在讲座中他讲到了,教师教育科研的内涵和特点、教师课题选择的策略、课题研究方案的设计。在他的讲座中,总是通过实际的科研题目和科研的课题来给我们讲述,让我们在事例中了解教育科研,也知道了教育科研并不是什么高深莫测的东西,其实是在我们教育实践中就伸手可及的,我们每次的教学都有新的问题,新的发现,只是缺少了总结和积累。所以,在今后的教学工作中需要我们多记录和积累,把一些新的发现和新的创造总结起来,有利于与同仁们的相互传授,更有利于今后自己的教学工作。

  第三,培训的第三天,由我们本校的先进教师进行了一次事迹的报道和交流。从他们各自的发言和交流中,我知道了他们的付出,他们之所以为先进是因为他们在教学和班级管理中的突出成绩。通过的他们的发言,有很多的方法和经验对于我来说都是非常有用的。像陈纪丽老师所说的,她所坚持的班级管理的理念就是“团结协作学生,团结协作各任课老师”,正是她这种班级的管理方式让她的学生与学生之间,学生与老师之间,各老师与老师之间的关系十分的融洽。丁利珍老师的“鼓励、严格纪律、以及长期而耐心地给予学生指导,用“爱”去关心和感化每一个学生”的方法,也让我颇有感想。

  第四,培训的第四天,学校教导室主任吴老师组织大家进行了一次中考试卷分析。首先通过各教研组的相互交流,总结了教学中的不足和长处,然后针对中考试卷中出现的新问题和体现出来以后中考的新形势做了总结和交流,为今后教学工作的开展提供了新的设想和新的方法。下午又有初三的各中考科目的任课教师进行了中考试卷的.交流和分析,很是受益。

  第五,培训的第五天,也是最后一天的培训。这次请到了进修学校的严英老师给我们来了一次“生命教育与学校心理健康教育”的讲座。讲座很有趣味性和实用性。她通过“何为生命教育”,“生命教育的内容”,“生命教育提出的背景”,然后结合学校的实际情况阐述了学校心理健康的目标、心理健康教育的重要性、迫切性,中小学心理辅导的现状,什么是心理辅导,中学心理辅导的内容等等。讲座的内容丰富而充实,也非常的实用。现代社会中学生的心理状况越来越受到关注,也越来越需要人们去关注,尤其是在学校的教育中应该要开设这样的专门课程、或者专门的心理辅导室,对学生进行必要的帮助。下午,进修学校的顾老师针对我们学校民族精神教育中“走进中华经典人物评析”进行了指导,这对我们进行具体的操作,提供有力的理论支持。

暑期培训的心得体会9

  我在深圳参加了为期6天的暑期培训,这次经历让我受益匪浅。培训的主题是如何提高教育教学质量,虽然时间有限,但内容非常丰富。我们不仅听到了专题讲座和名师指导,还进行了实地参观和名校考察,既从理论上认识问题,也通过实践感受到了其中的道理。这样的培训给予了我们一个很好的、全新的学习平台,也开阔了我们的思维空间。在这期间,我们看到了深圳市基础教育的发展现状,发现了新课程改革中存在的问题,并学习了提高教育教学质量的新方法和理念。

  这次培训让我们深刻认识到深圳市教育取得的辉煌成就,进而激发了我们的斗志并增强了自信。我决心不辜负中石先生、各位领导和老师对我们的期望,将学习到的新手段、新方法、新思维以及教育教学管理文化带回农村,努力扎根,并为提升农村教育教学水平做出努力,与大家共同合作、共同奋斗,为国家的教育事业尽心尽力,做出新的贡献。为实现这个目标,教师需要在教学活动中有所体验。以上是我对此的一些浅见。

  一、转变教育理念。

  在实地参观,在参观名校的过程中,我深刻体会到校长的'教育理念对学校的发展方向起到决定性作用。深圳市的所有学校都将转变教育观念放在首要位置。首先,在质量观方面,每所学校都充分发挥学生的潜能,为他们未来的发展奠定良好基础。每个学生都拥有创新的潜力,只要得到适当开发,就能成为不同层次的创新型人才。其次,在学生观方面,每所学校不仅在智力上培养他们,还注重情感、态度、习惯和人格等方面的影响,以使他们始终保持求知的热情。最后,在教师观方面,每所学校都认识到一名优秀的教师首先应具备崇高的人格魅力;其次,他们不仅是知识的传授者,更是学生潜力的开发者、思维引导者和实践指导者,同时也是现代学生发展的推动者。

  二、转变管理方法。

  我们应该在每所学校都建立一种激励创新的教育机制,为教师提供宽松的工作环境,鼓励他们积极创新。这样,教师将有更多的空间和时间来探索不同的教学方法和风格,以追求更好的教学效果。

  1、变“被动”为“主动”。

  “学校的发展离不开教师的支持与贡献”,在深圳的每个学校,都致力于创建一个彼此尊重的用人环境。首先,我们要建立良好的人际关系,促使人与人之间情感融洽,从而让人们心情愉悦,并互相产生积极的影响。其次,学校领导要主动与教师交流,成为教师们信任的知心朋友,同时也让教师了解领导内心的世界,实现双向的沟通和理解。再次,学校领导要充分信任教师,不必事事亲力亲为,将“被动”转变为“主动”,营造一种快乐的工作氛围,从高层到基层,每个人都能自我管理,实现学校自动化管理的目标。

  2、变“重结果”为“重过程” 。

  通过学习培训,我意识到传统学校管理过于注重结果,主要关注学校录取多少学生以及有多少学生在竞赛中获奖等成就。这种管理方式忽视了“过程管理”的重要性。深圳市的学校管理经验给我们提供了值得学习的思路,即将结果与过程相结合,才能有效提高管理效能。因此,我们应该从未来的角度出发,关注教师的发展,并帮助他们分析过去,探讨如何实现更好的明天。通过采用发展性评价的方法,我们可以促使教师进入一个自信的良性循环道路。

  三、提升教师能力。

  校长既是学校的指挥者,又是一代名师塑造者。因此每位教师必须站在时代的前列,把时代的脉搏,能独立应答教育领域接踵而来的多种问题,必须有新思路和新策略

  1、加强学习,锻炼“师魂”。

  学校管理应该像深圳校长一样,积极组织教师参与新知识和理论的学习,不断加强他们的师德修养。同时,也应该大力弘扬中华民族“严谨治学乐于奉献”的传统美德,积极鼓励教师敢于创新、勇于引领。为了实现这一目标,学校管理应该积极提供外出参观、考察、学术交流等机会,让教师广泛获取新信息,了解最新的成就,并学习新经验,不断充实自己。

  2、精心教学,着力“课改”。

  要培养具有创新思维的教师,可以采取以下措施:首先,明确“好课”的标准和要求,以规范教学行为。其次,加强“说课”培训,通过深入研究教材,探索新的教学方法,对课堂教学进行论证,为提高教学质量奠定基础。第三,准确把握和灵活运用课堂常规,以营造良好的学习氛围。最后,教师要具备扎实的教学基本功,并结合学科教学的研究和实践不断深化自己的教学理念,以达到更高层次的教育感悟。

  3、潜心科研,勤于“笔耕”。

  校长要组织“创新型”的教师潜心研究素质教育理论,不断内化,完善自我。同时鼓励教师勤于教育科研写作,笔耕不辍,提高发现问题的能力、收集和处理信息的能力、创新思维能力和表达能力。

  4、关爱教师,以情“育人”。

  学校的领导应该以关心教师的成长为目标,对待他人时不摆架子,不进行训斥或谩骂,而是通过情感去启发和教育他人,从而塑造良好的师德形象。

  通过培训学习,我进一步认识到:面对新形势、新要求,学校管理应如何开拓创新,寻找一条具有现代特点,符合学校实际的发展新思路,提高学校管理效能,是每个学校管理者必须面对而又急需解决的问题。只有在教育理念上、方法上不断创新,培养创新型教师,学校才能开创新局面,才能办出自己的特色,符合时代的要求,适应新形势的需要。

暑期培训的心得体会10

  一天半天的暑期专业化培训紧张有序,收获巨大。都说教学是门缺憾的艺术,但是在培训会上我却欣赏到了杨昱婷主任教学艺术的精湛和完美;都说“课题”高深,离我们遥远,但冯卫东主任的的精彩报告,引起我以微型课题研究提升自己教育智慧的冲动;都说“课例研究”难以操作,收获甚微,听了杨玉东博士的讲述,我豁然开朗,原来是因为我们的出发点、方式方法有待改进。珍贵的一天半时间,我且听,且记,且思,且悟,情凝笔端,且以记之。

  一、欣赏圆融之境,感悟破茧之美。

  xx月xx日上午,在“文登市七名工程阶段总结暨杨昱婷教学艺术研讨会”上,再次欣赏了杨昱婷主任的教学艺术风采和令人钦羡的专业素养。首先,聆听了执教的二年级的阅读课——《玲玲的画》,深深地被圆融教学风格深深吸引。接着,结合自身成长历程,做了《圆融——我的教学追求》的精彩报告。最后,老师进行了《张飞请诸葛》的评书表演,赢得了在场领导、老师们的阵阵掌声。十多年来多次听杨老师的课和报告,每次都会加深我对杨老师的崇拜与尊重。

  1、圆融课堂,引人入胜。

  课堂没有绚丽的背景、煽情的音乐、复杂的设计,仅仅一支粉笔在黑板上的自由勾画,就把学生、听课的老师吸引的全身投入。这样的魅力不是天生的,不是一蹴而就的,而是在工作、生活、学习中长时间的历练、积淀而成的。她的课堂语言简洁,风趣;课堂的每一次生成总是那么自然,一节课上牢牢的抓住了学生的心。她的评价总是那么精准,到位孩子以鼓励和提示。

  (1)有进步的孩子真让人开心。

  (2)你会联系生活来学词语,真好。

  (3)你在读的时候杨老师很敬佩你。

  因为这句话中有三个生字,你都读对了……这些评价没有重复,没有华丽的词汇,却让我听的那么那么舒服,除了记在听课表上,我还会记在心里,用在我的课堂上,说给我的孩子们听。杨老师创设的随文识字教学方式将文,字的学习融为一体,初读,品读,活动及升华每个环节都渗透了识字教学,而且整节课的识字学习及整合了资源,渗透了文化,更总结了识字,学字的多种方法。这节课给了我们耳目一新的感觉,也让我们看到了语文教学的另一片天地。

  2、破茧历程,催人奋进。

  最让我感动的是杨老师的报告———“圆融——我的.教学追求“。报告结合本节课,围绕实验小学低年级语文“生本高效三位一体”课堂教学模式进行了现场说课,尤其就“精选内容,整合资源”方面提出了“有舍有得”“详略得当”“创新使用教材”“文字兼得”“寻找生发点”“整合教学资源”等问题与老师们一起思考,一起探讨;在报告中我不但了解到教学十多年取得的成绩与荣誉,也看到了她为这些成绩所付出的不为人知的努力与汗水,说到动情处,她哽咽,哭泣,台下听报告的老师们也都默默地擦拭着难以抑制的泪水。

  梅花香自苦寒来,是坚持不懈的学习,研究,一直保持起跳的姿势,才有了如今“圆融”的教学手段与方法。她在优质课的评比中为了练好18个字的板书,硬是将两盒粉笔磨成了灰;她为了让课堂语言精练,总是用录音机吧自己的课堂录下来,再细细的研究。说“备一节课就像导演一部话剧”,她每备一节课都要以作者,读者,孩子的口气一一去品读。她说自己的课堂在我们看来那些生成总是那么的自然,其实是因为她课前预设的充分。

  报告就如她的课堂一样,没有多余的语言,有的只是给我们的提示与感动,动力与感召。课堂的追求是无止境的,我不奢求能达到大家、名师的风范,但我在以后的教学中会紧紧的追随他们,只有将课堂容纳到自己的生命中,生命才会在课堂中熠熠生辉。

  二、走进“微型课题”,学会沙里淘金。

  xx月xx日下午,一场“以微型课题提升教师的教育智慧”的专题讲座带我走进了“微型课题”这个新鲜领域,这是来自南通市教育科学研究中心主任冯卫东的精彩报告。一直以来,总感觉“课题”离我们很远,是我么可望不可及的,但听了冯主任的讲述,我明白了,微型课题就是将日常教育教学过程中遇到的问题,即时梳理、筛选和提炼,使之成为一个课题,并展开扎实的研究。

  只要你有心,你用心;就可以去尝试。我们在每天的工作中都难免会遇到一些困惑与迷茫。但我们往往只是随口说说,发泄一下心中的郁闷,即使记录下来也大多写成文章,叙述层面上的思考,很少谈及“为什么”的问题。在今后的工作中我要多积累多观察勤记录,练就一双发现问题、发现微课题的慧眼,努力将“小课题”做成“大文章”,让自己的教学在微型课题研究中有更长足的进步。

  三、立足课例教研提升专业素养。

  “何为“课例”?大多数老师觉得似乎很熟悉,却也挺陌生;有认识,但可能很模糊。或许很常见,偏偏视而不见。”xx月xx日上午,上海教科院普教所教师发展中心副主任杨玉东博士为我们做了题为“走进课堂做研究——教师如何做课例研究”的讲座,为全市中小学教师清晰地梳理了“课例研究”的意义与方法,使我获益匪浅,可谓是“授之以渔”。首先通过与教案、案例和论文的对比阐明课例的性质。运用《课堂中的意外是学生给我们的机会》和《什么是有效的交流?——小学数学“两位数减两位数”课例研究》两个范本,来说明课例研究的基本模式及“好课例”的特征。对我而言,受益最深的有三点:

  其一、明白了什么是“课例研究”,什么是好的“课例研究”。

  听了深入浅出的讲述,我拨云见雾,原来,课例研究就是把研究课堂教学的一个过程记述下来:是以课为载体,思考为何选这个课堂教学案例?如何改进整个教学过程的?每次改进的理由是什么?改进前发现了什么问题?等等;好的“课例研究”就是尽可能多的给人以思考和启发的价值。要有明确的主体,清楚的线索,关键性的事件,翔实的过程性资料和赋予意义的结论和反思。我要通过课例研究改进教学,发展自我,为自己而研究,研究自己,为自己积累经验。

  其二,课例研究的实施要有主题,有目标,有方法,有积淀。

  以前也组织教研组的老师们开展过课例研究,但大多收效不大,听了讲座,我找到了症结所在:

  1、主题的选取太大,参与人员有限,因而做不到精而深。

  2、没做到“差异推动进取”。

  依所说:参与研究的老师所处的阶段不同,参与研究的目标、任务也应该不同,收获、分享才会异彩纷呈。新教师处于课堂思路清晰阶段,可让其观察课堂结构;十五年以上教龄老教师,经验丰富,可安排其把握分析重难点,关键点。是呀,根据所长、所需参与研究才会有兴致,有收获,才会是研究做的扎实有效。

  3、没注重“积淀”。

  每一轮授课后的讨论浮在表层,难有实质问题提出,找不到努力提升的改进点,也很难达成共识,只为教研活动而教研,而并没有真正解决某一个实质性的问题,不是由内而外的发展需求而参与,所以反思也常常应付了事,人云亦云,缺少独到的发现以表达。今后,要想说的那样,把研究一堂课如何改进为出发点,灵活使用观察技术记录课堂信息,合理运用学科内容分析工具,科学诊断学习效果“以学论教”,从而在实践中不断促进教师的专业发展,保证课堂教学有效性的达成,解决教学中存在的现实问题。

  其三,学到了诠释反思的好方法。

  回顾以前的课例研究活动,收益做多的是做课者,次之是主持人,听了讲座,顿悟到:提升最大者还应该有课例活动的梳理者。思考不一定写作,但写作一定要思考。要写出好的报告,关键要选择关键性的事件。尤其是提供的亲身的写作经验,感觉深受启发:

  1、把自己关在房间里。

  2、关上电脑(坐在电脑前就忍不住想要上网搜索相关材料,东查西看,以往就匆匆而过,自己的想法无法付诸笔端)。

  3、关灯,在黑暗中静思:本次课例研究中,那件事印象最深?抓住关键事例写出来(交代好发生前的背景,后来是怎么处理的,结果怎么样等)。

  4、框架出来后不要急于写,要想一想小标题是否恰当,是否对他人有启示,5、仿照四个要素(背景与主题、情景与描述、问题与讨论、诠释与研究)写清自己的感悟及每个参与者的反思。

  6、写好后让没参与课例研究的人阅读,看是否清晰。7根据意见进行反思,斟酌修改,突出课例的价值和意义。

  我会尝试用这一妙招,尽可能多的让自己的课例研究给人以思考和启发,不写人人都知道的故事、可以预料结局的故事、平淡无味的故事,让每一次研究都有新鲜的思维或声音。让我们在教研中,获得智慧、方法、启示,然后生根发芽,在自己的沃土上开花、结果吧!”

暑期培训的心得体会11

  8月24号到28号,我参与了学院暑期的辅导员培训课程,这次培训经过同学处领导和同事的细心支配与细致组织,形式活泼多样,内容丰富多彩。在此次培训中,我始终热忱高涨,乐观学习,认真感悟,细心探讨,增加了相关同学工作的专业学问,拓宽了工作思路与视野,习得了新的工作方法与工作阅历,明确了今后的工作重心与思路。下面,将从以下三个方面来谈几点粗浅的心得与体会。

  一、培育专业化与职业化精神,是做好辅导员工作的基本保障。

  辅导员作为高等学校老师队伍的重要组成部分,是开展大同学思想政治训练的骨干力气,是大同学健康成长的指导者和引路人。但随着时代的进展,高等训练的内外环境都进展了巨大的变化,对高校辅导员工作提出了更高的要求。训练部在xx年《关于加强高等学校辅导员班主任队伍建设的意见》就曾指出:要“鼓舞和支持一批骨干攻读相关学位和业务进修,长期从事辅导员工作,向职业化、专家化方向进展”。因此,加强专业化与职业化精神,是做好辅导员工作的基本保障。

  高校辅导员成为一种职业,是社会分工的一种必定,西方国家已经把从事同学工作岗位作为一种职业加以确立,比如美国有近百所大学设有培育同学事务硕士争辩生的专业,同时将同学事务作为一门科学加以争辩,但在中国,这种职业还没有完全确立并被社会广泛认同。但是我们在从事辅导员工作的过程中,要树立起职业化和专业化的这种精神。这种职业化与专业化的精神包含如下含义:一是辅导员有着自身的职业标准和规范,二是辅导员具有自身的职业进展前景,三是辅导员是从业者可终身追求的职业。辅导员只有依据职业标准和制度来要求自己,朝着自己职业进展的目标,把辅导员工作作为一种事业来追求,这些都是作好辅导员工作的基本保障。

  我们学院作为全国首批示范性高职院校,在对辅导员专业化和职业化精神的培育始终走在同类兄弟院校的前列。在这次辅导员暑期培训课上,李斌副院长就做了“努力提高辅导员专业化职业化水平”的报告,从国际化的视野,从理论的高度分析了做好同学工作的必备的素养,以及培育辅导员专业化和职业化精神的重要性。

  在我们这次培训班上,还请来了全国十佳高校辅导员皇晓东老师,他与我们共享了作为一个高校政治辅导员十年来的工作历程,他付出了大量的汗水和心血,投入了深切的情感,同时也收获了很多。其实,我觉得皇晓东老师之所以是我们学习的榜样,因为他有一种猛烈的专业化和职业化精神,这是他做好辅导员工作的基本保障。

  二、增加归属感与认同感,是做好辅导员事业的重要前提。

  《易经》有云,举而措之天下之民,谓之事业。假如说我们把辅导员工作作为一种谋生的手段,甚至对于有些人来说只是临时跳槽的一块跳板,那最多称之为职业而已;但是我们做辅导员工作假如不仅仅停留在为谋生为工作而工作的层次了,我们做同学工作更是为了培育祖国将来的高素养高道德建设者和接班人,为了中国先进文化前进的方向做出自己的贡献,并且情愿把他作为自己一生的职业来做,这就可以称之为事业了。

  但是由于辅导员职业进展进程中遇到的诸多障碍,如工作强度大,任务重、待遇不高、晋升通道不畅、培育培训机会少等,造成了辅导员工作要称之为大家的事业很长的路要走。通过一周的暑期培训,让我得出来这个一个理念:增加辅导员的归属感与认同感,这是做好辅导员事业的重要前提。这里说到得归属感和认同感包括两点:一是对于辅导员这项职业的归属感和认同感,二是对于学校的归属感和认同感。《一般高等学校辅导员队伍建设规定》中有这样一句话:“辅导员是高等学校老师队伍和管理队伍的重要组成部分,具有老师和干部的双重身份”。以前,我们始终有着尴尬的身份,好像我们既不属于行政人员,也不属于专业老师,我们是游离在正规队伍之外的人员,而且我们这支游离队伍还人数还颇为壮观。就是国家训练部的文件中的这一句话,就给我们正名了,好像我们已经有了身份,这就是一种最大归属感和认同感。随着学校对我们这支队伍的重视和培育,我们也越来越感觉到对职业的归属感和认同感。在培训期间,学院院长刘晓、党委书记罗志都给我们讲课,从高层次大环境背景下给我们叙述了如何做好一名示范性高职院校的有特色有水平的辅导员。

  xx年来到学校,我从争辩生毕业到高职院校当辅导员,从当时巨大的心理落差到如今的不亦乐乎,认为找到了自己一条合适的道路。这其中除了对辅导员职业的归属感和认同感外,同时也是对学校不断增加归属感和认同感的过程。学校在创办全国高职示范性院校的同时,不断提升办学水平和办学力量,在不断改革和创新中进展,同时也对我们这支队伍付诸了很多的心血。学院总是想各种方法让我们这支辅导员队伍更加专业化和职业化,让我们认同自己的职业,并宠爱自己的职业。我们也越来越有着猛烈的归属感和认同感,这是我们做好辅导员事业的重要前提。

  三、加强学习与培训,是做好一名高职老师的持续动力。

  高校辅导员队伍专业化建设既是提高大同学思想政治训练工作针对性、实效性,增加吸引力、感染力的客观需要,也是实现辅导员队伍可持续进展的必定要求,走专业化进展道路已经成为辅导员队伍建设的必定趋势。而加强辅导员自身的学习与培训是高校辅导员队伍专业化建设的重要基础,也是做好一名高职老师的持续动力。

  学院为我们的学习和培训做出了不少努力:一是为辅导员的再次深造供应机会。我校始终致力于打造一支高学历高素养的辅导员队伍,学校鼓舞本科学历的辅导员就读在职争辩生,通过系统学习新的学问来提升自己,加强专业修养,能更好的做好本职工作。二是加强辅导员的专业培训。每年暑假,我校都要进行为期一周的辅导员业务培训,制定科学合理的系统培训打算,并细心设计训练培训的方式和内容,使辅导员能在培训中提高工作技能,形成科学的.思路和有效的工作方法。在学期中间,也会进行相关培训,社会工作学问的培训等,还有素养拓展的内容,通过这些实践,促使辅导员在活动中体会团结协作精神的重要性。三是鼓舞辅导员从事科研教学工作。我校遵照关于辅导员“专业化、职业化”进展的要求,设置了相应的科研经费,鼓舞辅导员从事经常性的思想政治训练争辩,以此推动辅导员从传统阅历型向现代的以实践为基础的争辩型转化。同时,鼓舞有条件的辅导员可助课、讲课,从事教学工作,适当担负肯定量的教学任务。这些都对我们辅导员的人生经受的丰富和工作力量的提升有较大的关心,是我们做好一名高职老师的持续动力。在辅导员良好的进展机遇中,我也在设计着奇特的蓝图:高校辅导员成为一门真正的职业,成为大家追求的一种事业;高校辅导员成之为一门专业,有属于自己专业的学科建设和理论建设;有一天,全部院校都能像重视业务老师的选拔那样重视辅导员的选拔;有一天,全部院校像重视业务老师培育那样重视辅导员的培育……

暑期培训的心得体会12

  暑假这十一天学习活动,使我的假日生活充实了很多。作为一名第一次参加活动的新教师,我来谈谈对这次培训活动的几点心得。

  首先,对于如何才能更好地"关注课堂,实施有效教学",确实是我们每一位老师值得讨论、研究的一个问题,也是我执教近几年来的最大困惑,现在我以一名参与者的身份来谈一下自己的感受。

  首先,培训活动加深了我对课前备课的理解。

  作为一个参与者,知道了小学数学备课都应该备什么,都应该关注哪些方面。但具体在实际操作中该怎样去落实,还是很模糊的。通过这次亲历活动后,我真正弄清了有效教学准备活动的流程是:课标解读与教材分析----学习者特征分析-----确定教学目标------最近发展区分析------教学处理及策略选择-----展示教学预案。先说一下教材分析:教材分析不单单是就教材去谈教材。还要在教材分析中明确编者意图,我们可以借此落实哪些阶段目标?我们应该在怎样的总目标的指引下具体落实到课堂上的目标?我们的教学到底要使学生形成怎样的能力?另外,从其他几块的准备中,我还知道了我们的教学还要关注学习者的特征,关注他们的最近发展区,怎样才能使我们的教学真正使他们受益,形成他们的一种能力,这才是我们教学的最终目的。因为现代社会要求公民具备良好的人文素养和科学素养,具备合作的意识和开放的视野,具备包括计算与实际应用在内的多方面的基本能力,以及运用现代技术搜集和处理信息的能力。所以,数学教学应该能够为造就现代社会所需的一代新人发挥重要作用。就是说,我们的教学要使学生形成能力,形成能力的最终目的是为社会服务。只有明确了这一点,我们的教学才会更有效。

  其次,为我搭建了一个学习的平台。

  "三人行,必有我师焉。"是孔圣人所言。意思是说三个人在一起走路,其中必定有可以做我的老师的人。那么众人行,吾师多焉!现代的教育强化了学科的整合,要求教师做教育的研究者。这就要求我们教师必须学会合作,同伴互助,发挥团队的力量,才可以把我们的教育搞好。事实也是如此,在这次培训活动中,每每思考之余,浑身都不由然汲取一种力量,那就是为体现自己的人生价值而奋发努力!这也许就是人为什么是群居动物的原因吧。

  再次,通过这次培训,我见识到了很多老教师的风采,也认识了不少优秀的年轻教师,通过交流我了解了自身确实还有很多不足的地方,可以向他们学习、请教,对我自己也是一种成长的好方式。

  另外,参加本次活动后我也有以下一点思考:

  因为这种教学准备活动耗时费力,不可能把准备过程全部呈现给大家。所以,我们必须把准备活动尽量真实的"演"给大家。但必竟还是"演",因而给我们的活动带有了太多的形式色彩,使学习者不易接受。学习者的第一感觉就是模仿的"演演"而已,某种程度上抹煞了"研"的色彩。

  那么怎样处理"演"与"研"。应该说小学数学课堂教学有效准备活动中的东西是好的,但做多了就走样了。那么,这种活动中,怎样处理好"演"与"研"的问题,或者说怎样使"演"真正走向"研"才是我们今后应该更关注的问题。但是,即使真正"研"下去了,又该怎样检验我们"研"的结果,从而促进"研"下去才是更值得我们去做的事情。

  总之,我很荣幸能参加这次的培训学习,确实使我大开眼界,从各位老师身上学到了很多有用的东西,希望下次再参加时自己也能有所提高,成为能和大家一起研究的好同伴。

  20xx年8月2日,我参加了区教育局在实小北校区举办的暑期数学教师培训,接受到老师们对于教育教学的新的解读的同时,我还反思了自己以往在教学工作中的方法和模式。作为一名教师,我意识到自己教学方法陈旧和教学活动单一,在教学过程中还存在太多的不足,但是经过学习,我收获颇丰,意识到自己的不足之后,我会将自己所学运用到今后的教学工作中,改进自己的不足之处。一些对教育教学工作很有见解的老师以鲜活的案列和丰富的只是内涵,给了我具体的操作指导,使我的教育观念进一步得到更新,真是受益匪浅。下面是我通过培训获得的收获体会。

  一、立足小学数学教育,着眼学生未来发展

  第一个讲座是郭校长的讲座,我清楚的意识到只关注学生现阶段应达到的水平的教育,作为教育者,我们要重视培养学生的创新素质,关注他们在未来的社会里生产、学习、关注他们未来的发展。在教学过程中应该注重培养学生良好的学习习惯,注重训练学生进行研究性的数学学习,注重培养学生合作交流的精神,注重培养学生的创新素质,注重培养学生学习数学联系生活的意识。数学在社会各个领域中使用非常广泛,数学思维和数学能力的好坏与学生的未来有很大的联系。小学数学教育是否以学生的未来发展为本对于学生未来的.发展是至关重要的。

  二、提高教师的综合能力

  第二堂讲座是陆校长的讲座。陆校长条理清晰的列出了新课标的变化,其中包括:基本理念,理念中新增加的提法;关于数学观的深化认识;关于设计思路的修改;领域名称的变化;关于课程目标的修改,等内容。通过这次培训,我对新课标有了更深的认识和理解。培训时,专家的讲述,环节严谨,重点突出,过渡自然,使我深受启发,争取在教学时精心设计习题,用行动激发学生的学习热情,让学生懂得数学生活中的广泛应用,体现了新课改的理念“人人学有用的数学”。贴近学生的学习生活,学生更乐意接受。

  通过参加这次的培训学习,我大开眼界,从其他老师身上学到了很多有价值的东西,了解了自身还有很多不足的地方,我会把学到的技能用于今后的教学当中。

暑期培训的心得体会13

  8月25日-30日,郭墅镇中心幼儿园全体教师在园长周凤的带领下参加了为期教师暑期培训活动。现将本次培训工作总结如下:

  一、培训内容丰富,形式多样。

  为了在短期内让广大教师提升教育教学理论水平,深刻领会新的教育理念,也为了让教师培训具有实效性,园长室精心准备,认真筛选培训内容。本次培训的内容有:学习《幼儿园教师职业道德规范细则》、幼儿园教师礼仪、《幼儿园教师一日常规工作细则》、观看优质课活动光盘、编排并学习本学期新编排的各年级幼儿体操、进行幼儿园环境创设等等,所有这些内容不仅从理论上武装了教师的头脑,让他们的视野更开阔,思想更深邃,观念更新颖,并且在教学实践上也有了新的突破。丰富多彩的培训内容,不仅提高了教师的专业水平,又充实了教师们的暑期生活,更加强了教师之间的合作与交流。本次暑假培训,形式也灵活多样:既有理论学习与实践操作结合,又有集中学习的与分组学习相结合,还有园本培训。

  二、培训时间紧凑,纪律严明。

  本次培训共6天时间,从8月25日至30日。每天培训六个小时,时间安排比较紧凑,本次培训,纪律很严。一方面,严格考勤纪律,除天灾人祸外,任何人不得请假。迟到早退一次,扣款十元,事假一天扣款四十元,病假一天扣款三十元,无故不参加培训一次扣款六十元。

  三、培训效果良好,收获颇丰。

  十天的培训,教师们都能按照要求,克服重重困难,认真学习,积极交流,没有一人无故缺席,没有一人不完成所安排的任务。通过学习,教师们的思想更加解放,劲头更足了,敬业精神更强了,理论水平更高了。他们一致认为:多加强培训学习才能跟上时代的步伐,才能完成自己肩负的神圣使命。短短的几天时间,教师们上交了学习体会,许多教师写的学习体会,观点新颖,理论性强,值得交流与推广。

  下半年工作计划幼儿园教师个人总结幼儿园教师个人工作总结

  全体教师一起进行了幼儿园的环境创设,编排了新学期的.各年级幼儿体操。实用性强,既为开学做好充分的准备,也提升了教师们的教学水平。

  总之,十天的暑期教师培训,达到应有的目的,出色地完成了规定任务,广大教师精神面貌焕然一新。他们正以饱满的热情,期待新学年的到来。

暑期培训的心得体会14

  五周的NIBS暑期实习转瞬即逝。收到通知邮件的喜悦,刚到NIBS的迷茫,年会时PI们的精彩报告仿佛都只是在昨天一样。在这五周里,我收获了许多,也成长了许多。

  刚来NIBS的时候,我非常期待但是又有些紧张。期待的是,这里是“科研的圣地”:这里的一切都是为了更方便地做科研,无论是实验仪器等硬件设施还是环境和生活,都让人感受到来这里做科研真的是一件幸事。而紧张的是,我之前对科研的接触还不是特别多,怕自己跟不上实验的进度。但是,来这里之后,师兄师姐们的耐心指导让我收获颇丰,也让我学到了很多实验相关的技能,更让我感受到了NIBS学术和生活的和谐与宽松。

  当然,在实验室的日子也不只是埋头做实验。在来这里的前几天,陈老师就告诉我们,看文献也是一个科研工作者非常重要的能力。我们不光要看懂,更要知道哪些文章是好文章,哪些并不值得花功夫去看。所以在每周的组会中,听师兄师姐对这个领域的最新文献进行讲解讨论,也让我收获颇丰。

  最让我期待的还是NIBS的'年会。今年是建所十周年,所以举办的格外隆重,报告会的时候请了很多离任PI来做报告。三天的时间里,PI们汇报自己一年来的工作进展,与台下的同事和学生们畅所欲言的交流,真是一场学术的盛宴。而一年一度的KTV大赛上,又让我看到了一个充满活力与才艺的NIBS,也让我看到了不一样的PI们。

  在NIBS的五周时间里,我认识了认真搞科研的师兄师姐们,我认识了很多优秀的伙伴们,大家因为有着同样的志向而相识相知,我从他们身上也学到了很多。更重要的是,在这里,我接触到了什么是真正的科研,让我对以后的学术道路和研究方向更加明确了。能有这样的经历,能来到NIBS,我觉得自己非常幸运。谢谢你,NIBS。

暑期培训的心得体会15

  我第一次接触心理学知识是在我十六岁那年,那个时候我还只是一个青春期的少年,对一切都感到懵懂不解。而恰好在这个时候,我被心理学那神秘而吸引人的外衣深深地吸引住了。

  最初接触心理咨询是在很多年前,当社会变得越来越复杂多元化时,当人际关系日益敏感而世俗化时,家庭、生活、工作中的无形压力开始让我不自觉地寻求一种能量,希望能更好地应对我的工作,与这个多元化的社会和谐相处,建立友善的人际关系,享受美满的家庭生活。经过长时间的摸索与思考,我终于明白,关键在于找到一个更好的自我,这也是我参加培训的目的。

  十九天的培训,对于我来说是很辛苦,但还是觉得过得太快了,虽然没有让大家认识我,但却认识了那么多各行各业,性格迥异的学员,还聆听了那么多心理门派的名家大师的字字珠玑,尤其感谢张业祥老师让我不惑之年茅塞顿开,让我明白了咱要活到老,学到老,开脑洞到老。多才多艺,文武双全,独一无二的张老师,我喜欢。这短短的十九天里,从基础心理学、社会心理学、发展心理学、变态心理学、测量心理学、咨询心理学到咨询技能、诊断技能、测量技能,可以说,一路走来,我学得好辛苦,可我却学得很充实,虽然长时间的听课已经是几十年前的事了,但我依然听得两眼放光,学得津津有味。无论是资深,极具亲和力的陈建华教授,才貌双全、技艺超群的美才老师,执着敬业、接地气的李阳老师,沉稳淡然、秉承张氏门派风格的郑霞老师,绞尽脑汁、苦口婆心给我们讲解测量的.刘欢博士,尤其是我最最喜欢的优雅、美丽、博学、宁静、温柔的还夹杂着些许小可爱的杨琳老师无不给留下了深刻的印象,带给我陪伴永生的回忆。

  学习期间,每天晚上,我都会将我白天的心得体会、新学到的知识和观点记录在我的个人空间中。我的朋友们都会定期来我的空间看我更新的内容,可以说,在南大学心理方面,我是他们的学习资源。在南大学,老师们启发了我的创造力,而我则通过我的空间为朋友们打开思维的大门。嗯,心理咨询师培训让我找到更好的自我,也能够让我的家人、朋友和学生们更加幸福快乐。

  最后,还有一句话,如果我没有说,我将永远不会原谅自己:感谢那位热情而贴心的林老师,感谢辛勤而美丽的杨老师(班主任),并且要特别感谢那位善良而亲切却从未谋面的何老师,因为你们,培训变得更加精彩。

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