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教师暑期培训计划

时间:2021-08-09 18:57:33 工作计划 我要投稿

2017教师暑期培训计划

  教师培训是创造轻松愉快的学习环境,运用视觉、听觉等多种工具,引导教师进行思考、参与监测的学习过程。下面是语文迷小编整理的2017教师暑期培训计划,欢迎大家阅读!

2017教师暑期培训计划

  【2017教师暑期培训计划1】

  为扎实推进全市师资队伍建设,努力打造一支师德高尚、业务精湛、结构合理、充满活力的教师队伍,根据省、市有关文件精神,决定组织开展2017年暑期干部教师培训工作。具体安排如下:

  一、培训对象

  全镇各学校、幼儿园教职员工。

  二、培训安排

  (一)山东省中小学(幼儿园)教师全员远程研修

  幼儿园教师远程研修:7月7日-12日;

  初中教师远程研修:7月22日-27日;

  小学教师远程研修:7月30日-8月4日。

  初中以基于新课标的课例研究为主题,聚焦新课标贯彻和混合式课例研究;小学以“用技术改变教学”为主题,开展信息技术应用理念和方法、小学应用案例、小学教师常用工具等模块的学习;幼儿园以教师专业知识提升为主题,围绕幼儿园一日活动的科学组织与实施,开展幼儿园一日活动流程及组织要点、生活活动中幼儿的学习与发展、区域活动的组织与实施、集体教学活动的组织与实施、游戏活动的设计与实施和家园沟通的艺术与技巧六个专题的学习。

  全镇初中、小学、幼儿园分别集中培训,以学科教研组为单位组织学习,初中校委会成员、小学校长分别包靠学科组,严格考勤管理,实行培训教师签到制,并将教师研修情况纳入考核量化。未报名参加远程研修的教师在各自学校学习,各学段要列出学习内容,提出学习要求,严格考勤,切实提高效率。

  (二)积极参加各级骨干教师培训

  1、2017年新上岗教师培训

  采取岗前集中培训、网络培训、实践锻炼“三结合”模式,主要进行新教师职业道德、新课程理念下的教学研究和教学设计、专业成长与幸福人生、班级管理常规等培训。暑期岗前集中培训时间:7月中旬,具体培训方案另行制定下发。

  2、幼儿骨干教师课程教材培训

  培训时间:8月11日-12日

  培训内容:新省编教材培训;幼儿园特色园本课程交流;幼儿园游戏活动交流研讨。

  3、小学各学科骨干教师培训

  培训时间:8月25日-26日

  培训内容:新学期学科教学计划、基于课标的教材研究、学科教法研究。

  4、农村小学英语、数学骨干教师专项培训

  培训时间:8月25日-28日,封闭式集中培训。每学科两天,小学数学800人,小学英语320人。

  5、学科教材教法、课例研究培训

  培训时间:8月27-28日

  培训人员:初中各学科教师

  培训内容:新学期教材教法培训;课例研究及展示;中考试题分析及备课研讨;教师专业成长引领。

  6、心理健康教育教师沙盘使用

  培训时间:7月24日上午8:00至11:30

  培训人员:全市专兼职心理健康教育教师。各普通高中学校每校2人;市直初中学校每校2人,市直小学每校1人;镇街完小以上学校每校1人。

  培训内容:沙盘基本使用技巧、学校经验介绍。

  7、“随班就读”教师培训

  培训时间:8月27日

  培训人员:有随班就读学生的学校每单位派一名教师参加。

  培训内容:特殊教育法律法规、教育理论、残疾儿童心理特点及听力、视力、智力残疾儿童随班就读教育教学指导等方面的知识。

  8、社区教育专职干部教师培训

  培训时间:8月中旬

  培训内容:以新型职业农民教育培训、百千万工程实施方案解读、农民学分银行的开发与应用为内容。

  (三)学校校本研修培训

  1、培训时间

  第一阶段:7月7日-8日

  第二阶段:8月26日-8月30日

  2、培训内容

  “党的群众路线教育实践活动”知识讲座、学科知识培训、班主任工作理论培训、教师职业道德培训、校园安全知识培训等。培训形式力求丰富多样,可采用专家讲座、现场研讨、名师课堂教学观摩、骨干教师能力展示等形式组织开展。各学校要根据实际,制定解决实际问题的可行性方案,筹划好培训内容,要请有一定影响力的名师、专家进行校本培训,杜绝浪费时间精力的无效培训。同时,搞好学年总结,扎实做好对学校、校长与教师的考核。

  三、有关要求

  1、加强领导。中心校将进一步加强暑期学习培训工作的组织领导,统一安排,扎扎实实开展暑期培训考核和相关宣传工作。各校长要承担起第一责任人的责任,从学习考勤、学习组织、总结分析等各个环节均要把关。

  2、认真组织。各学校要认真对照通知精神,组织教师参加培训。各参培教师需明确培训目的和任务,积极参加各项培训活动,开展互动与交流,不得迟到和缺席。凡参加上级培训各单位都要安排一名同志带队,负责协助培训机构管理参训教师,处理突发情况。参加县市级及以上培训考核合格者计入培训学时,凡无不可抗拒的原因不参加培训和培训不合格的,在系统内予以通报。

  3、保证质量。中心校将进一步强化对各校培训工作的督查与量化考核,及时发现暑期培训工作中的先进典型,总结成功经验,确保暑期教师培训工作取得实效。

  【2017教师暑期培训计划2】

  为进一步提高我校教师综合素质,不断促进教师专业化成长,更好地适应“情智发展课堂”理论需求,根据教育培训中心和学区的有关要求,决定在暑假期间,以继续自学朱永新的《新教育之梦》为重点,以听“五支队伍”培训专家刘银花的专题讲座《倾听生命的声音》为内容,以观看陈红兵《创建有文化含量的智慧》和钟志农《教育科研—名师成长的必由之路》课件以为学习内容的集中培训。

  一、指导思想

  以《国家教育改革和发展中长期规划》为指导,以提高教师素质、促进教师专业化成长为目的,以加强教师执教能力为核心,以提高教师职业道德、专业水平为重点,利用暑假对教师集中进行业务理论知识的培训。

  二、组织机构

  成立“二十五中学寒假教师培训领导小组”,领导小组负责教师培训工作的'安排、布置、落实、资料收集及考核。

  三、学习的主要内容

  1.读书是教师专业成长最方便、最快捷、最有效的手段。读书对教师来说更具有特殊意义。我校教师继续自学朱永新的《新教育之梦》,重点研读第六章《理想的学校》、第七章《理想的教师》。

  2.听“五支队伍”培训专家刘银花的专题讲座《倾听生命的声音》。刘银花是河北廊坊师范学院教授全国骨干教师培训专家。刘教授充满激情的课程,会使我们的心灵得到滋润与启迪。

  3. 观看程红兵《创建有文化含量的智慧》。程红兵是中学语文特级教师,上海市建平中学校长。全国“五一劳动奖章”获得者,享受国务院政府特殊津贴,上海市市级骨干教师带教导师,他从“规范课堂、高效课堂、智慧课堂”三个方面,讲解课堂教学的三个层面。

  4.观看钟志农《教育科研—名师成长的必由之路》。钟志农是浙江省优秀教师,浙江省首届“十佳家长”。他从“树立8种科研意识、锻炼8种科研能力、养成8种科研作风、要有4种精神准备”四个方面阐述科研意识的树立与能力的培养。

  5.各学科集中进行一次集体备课,熟悉下学期教材内容.

  四、培训时间和地点:

  时间:2017年7月日—7月日

  地点:二十五中学多功能教室。

  五、培训对象

  全校教师。

  六、培训安排:

  2017年7月寒假期间教师集中学习安排表(略)

  七、培训要求

  1、所有教师认真对待暑假培训工作,必须服从学校的培训安排。

  2、培训期间要进行考勤。

  每天上午8:30—10:30、下午2:30—4:30进行学习签到,做到有事请假。

  3、教师培训期间认真写好学习笔记和心得体会。

  八.培训作业:

  1.写一篇学习《新教育之梦》重点研读第六章《理想的学校》、第七章《理想的教师》。,教师在自学后,联系自己的教学实际和教学感悟,写一篇教学反思,总结自己的教学和教研不足,写出改进措施。字数2000字左右,以电子稿形式发至邮箱。

  2.各学科集中进行集体备课,制定下学期教学计划与进度。

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