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社工工作计划

时间:2021-10-17 10:47:43 工作计划 我要投稿

【推荐】社工工作计划四篇

  日子如同白驹过隙,不经意间,前方等待着我们的是新的机遇和挑战,该为接下来的学习制定一个计划了。那么你真正懂得怎么写好计划吗?下面是小编精心整理的社工工作计划4篇,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

【推荐】社工工作计划四篇

社工工作计划 篇1

  随着新学期的开始,我们豆芽文学社又要开始新的一年的工作。为了使爱好文学的少年能够在文学社学有所得,找到锻炼综合能力的平台,本学期我们将始终如一地本着“激发写作兴趣,帮助积累素材,指导写作技法,提供实践机会”的宗旨,使我们的文学社越办越火。我作为豆芽文学社的社长,对这学期的活动进行如下计划:

  一、指导思想

  新的一学期,豆芽文学社将以落实校园文化建设,创建特色社团为工作核心,指导社员创作优秀作品,丰富校园文化,活跃文化氛围;开展形式多样的活动,使同学喜闻乐见,吸引更多同学投身文学社活动,并尽可能发挥每位社员的才干,为同学文学水平的提高提供有利条件。加强计划与指导,使活动向规范化、经常化发展,让活动取得实效与长效,从而使文学社活动园地四季常青,花开不败,成为校园文化的一道亮丽风景。我们还要努力提高学生自主学习,合作交流以及分析和解决问题的能力,营造创作优秀作品的竞争平台,发挥豆芽文学社的宣传阵地作用,立争使豆芽文学社真正成为学生们向往的习作殿堂。同时为了丰富同学们的课余生活,全面提高学生素养,积累同学们的写作素材,提高同学们的写作水平,增强学生的思维、审美、创造能力,在老师的帮助下,我们将致力于把文学社办成真正培养同学们能力的社团。

  二、工作目标

  本学期,我们将更加努力的引导学生参与文学知识有关活动,为他们提供展示文学才华的平台,让他们尽情地表达对生活的真情实感,让他们在活动中学会观察,学会思考,学会感恩。 我们还要继续开展文学讲座,以扩大文学社成员的视野,提高文学修养。并将文学讲座作为另一形式的文学社成员大会。讲座邀请校外或校内的一些优秀老师与社员们进行交流,使社员们更深入地了解文学,提高自己的文学鉴赏能力。同时也需要继续完善文学社的规章制度,制定文学社工作计划,文学社章程、完善文学社组织结构

  本学期,我们豆芽文学社自己的报刊《芽歌》将会如期和同学们见面。相信,这份报刊会为同学们提供更广阔的交流与学习的平台,成为广大文学爱好者的好朋友。因此,我们会加大对文学社社员的培训力度,让他们成为此刊的骨干力量,加入到宣传、创作与编辑的行列。我们还要发挥有文学特长的学生的能力,活跃文学创作,以拓展学生的第二课堂,丰富学生的课外生活,在有关老师的指导下,定期开展活动,提高学生的文学理论水平和欣赏水平。

  三、工作计划如下:

  二月份

  1. 看一部电影并写观后感

  2. 出一期《芽歌》

  三月份

  1. 少三(1)班赵林杰做演讲 咬文嚼字

  2.各班课本剧表演

  四月份

  1. 扬州采风活动

  2. 少三(2)班奚若晨、高临天做演讲

  3. 出一期《芽歌》

  五月份

  1. 高二的学长学姐来做一个小讲座 花专题

  2. 少一(1)和少一(3)举行一场辩论会

  六月份

  1. 名人课堂

  2. 出一期《芽歌》 最后希望师生能更积极主动地参与、支持豆芽文学社的各项工作,让豆芽文学社这个舞台吸引更多的优秀学生,以展示我们自己的风采!也祝愿文学社能够在新的一学期里越办越好。

社工工作计划 篇2

  在这夜深人静的时候,让我来细细想下学期的工作计划。

  上个学期,我在社工部过得很开心,在大家的帮助下,我学会了很多东西,也逐渐明白我在社工部应该要做些什么为了下学期能够更好的协助社工部开展各项工作,在我的反复思考下,我为自己制定了“一个宗旨,两个目标”一个宗旨:以全心全意,协助社工部开展好各项工作为宗旨两个目标:

  以提高自己的应变能力为目标;

  以开阔自己的思维为目标以全心全意,协助社工部开展好各项工作为宗旨没错,既然成为社工部的一员,那我的一切工作都是围绕社工部来开展的,把社工部的工作做好,那我的工作也就做好了。

  1)开学后要抓紧时间,配合年纪社工部部长邓思源同学继续开展南亭义教上学期南亭义教虽然只开展了四个星期,但我们已经取得了一些小成果为了继续巩固我们学院青协在南亭村的声望,开学后就应该抓紧时间继续开展义教活动,并且设法开展一些更有新意更能体现土木特色的活动对于广工的青协,一方面,我们是朋友,都在为青年志愿者事业做贡献;而另一方面,我们也是竞争对手,我们要取得先机,不能在向上个学期那样,很多事情都是落在别人后面但我们的竞争是良心竞争,是良性循环,是为了互相提高。

  2)协助部门开展好志愿者文化节的系列活动这是部门李锐师兄提出的,我觉得这个大型的系列活动很有意义,一方面,它让人们更加了解志愿者,有助于扩大志愿者队伍;另一方面,这个活动将全面提升我们的综合能力对于这个系列活动,我认为可以从如下几个方面入手。

  1开展以志愿者服务为主题的图片展,成果展。

  2开展以“光荣的志愿者”为主题的征文活动,并评出优秀作品,在广大的各大网站上发布。

  3联系周边地区知名志愿者,组织10~15名志愿者到该地区做社区服务,如慰老,探望孤儿,残疾儿,智障儿,搞大清洁等活动。

  4在文化节其间,组织任何(不限年级,学院,甚至学校)志愿者到南亭进行义教。

  5在广州大学城的论坛上发贴,宣传我们的文化节,展示我们的成果。

  6联系学院各大社团,开展相关活动如联系红会,组织志愿者献血等。

  7联系大四的师兄师姐,开展义卖活动。

  暂时只想到这些,如有需要,可在部门例会上进行讨论,切实可行的,再写具体的策划书。

  3)在开学初期,抓紧时间,将注册广州市青协这件事落实。

  4)极联合科普协会,心协分会,红会,青协分会,艺术团,记者团开展大学生社会实践活动,与这些协会进行更多的交流,协助其日常工作的展开具体开展要视乎协会本身的活动,并做好学院这些协会与学院之间的沟通桥梁。

  5)全力协助学院日常工作的展开,配合学院团委学生会的活动的准备以及现场工作,维护学院团委学生会的内部团结。

  二以提高自己的应变能力为目标;

  以开阔自己的思维为目标经过一个学期的学习与锻炼,我也发现了自己身上存在的`,需要迫切弥补的缺陷没错,我的目标就是部长,但要做到部长这个位置,我的思维还不够开阔,我的应变能力还不够强针对这两个问题,我会在这个学期里有意识的去锻炼自己,争取在这个学期内让自己的思维和应变能力得到全面提升,以周围的每个人为榜样,学习他们的长处,弥补自己的短处。

  1)做个细心的人,多些留意身边的事物,多些去发现问题,解决问题。

  2)多些与人沟通,在不断的沟通中锻炼自己的口才。

  3)努力建立自己的人脉。

  4)遇事多问几个为什么。

  5)要把握机会,该自己争取来做的,就要争取。

社工工作计划 篇3

  根据上级领导指示,我作为学校舞蹈社负责人,现在编写新一学年的舞蹈社工作计划。

  一,舞蹈社的创办宗旨:

  舞蹈是人体形美的重要呈现平台,能够提升人的形象气质与体魄,也是重要的交际方式。出于对舞蹈这门艺术的热爱,也出于激发学生对舞蹈的兴趣爱好,因此学校舞蹈社于今年二月初成立。

  二,指导思想:

  舞蹈练习关键是要培养学员学习兴趣,兴趣是最好的老师,没有兴趣的学习犹如无源之水、五根之木。如果说舞蹈形体的学习是目的,那么培养兴趣就是过程、基础。发展同学们的舞蹈水平,必须培养学生们浓厚的学习兴趣,而培养兴趣的方式是唯有将同学们带入一个美好的形体世界当中,让孩子们充分得感受舞蹈对心灵带来的净化,从而陶冶他们的心情,促进他们的身心发展。

  三,培养目标:

  1,让同学们初步掌握舞蹈的基础动作,使同学建立正确领悟的舞蹈内涵,养成良好的姿态习惯。

  2,建立成套舞蹈基础动作练习手册,让学员可以时常参考学习。

  3,增强学员身体素质,增强学员体质意志。

  4,培养学员的自主学习能力,激发他们的创新潜能。

  四,主要活动措施:

  1,教学方法:示范法、分解法、完整法、对比法、预防纠错法、练习法。

  2,教学手段:影像教学、个体指导、分组教学等。

  五,活动安排:

  1,活动时间:每周一、四下午三点到五点的课业整理时间。

  2,活动地点:学校艺术综合楼302阶梯舞蹈室。

社工工作计划 篇4

  一、开展的活动

  1、举办大课3次,小课1次

  2、每周到海淀残联的支援活动

  3、10次以上的校内表演活动

  4、与北体进行简单的活动交流

  5、5·20助残日公益演出

  6、专场晚会

  二、工作的不足

  1、开设大课以及小课次数太少,部员基础手语知识不够

  2、海淀活动频率太高,部员出勤率太低

  3、表演活动太多,难出精品

  4、与各高校交流还不够

  5、社内沟通太少,凝聚力不强

  6、没有明确的社团文化

  7、活动单一,缺乏创造力,部员积极性不高

  8、资金紧缺

  9、各个部门职责不明确

  10、影响力不足,宣传有待加强

  11、对晚会前期准备,任务安排不清,出现了多人想到同一个问题,但没有人解决这个问题的现象

  未来一年的工作计划

  手语社将会有两条主线,两条主线并列前行,一是校内活动的丰富以及影响力的加强,二是公益活动。根据这两个目标,针对手语社现有情况,形成发散思维,主要分为以下几部分:

  一、社团招新

  1、本届招新时,各个部门介绍须有侧重点,以达到男女比例平衡

  2、部门介绍要有特色

  二、手语课堂

  1、两周一次举办大课,形式可以加以变换,例如:播放与聋哑人有关的短片,来启发大家

  2、开始部门内部的手语角:给大家交流手语的机会,并联络部内感情,也能激发学习手语的热情

  3、与专业的指导老师有定期的联系,积极邀请他参加我们的大课

  4、在教授手语的同时,可介绍一些聋哑人的生活情况、心理状态

  三、公益活动

  1、 每两周外出进行一次公益活动。

  2、 如果是定点做公益的话,可以一学期一次的频率,为做公益的地点举办小型晚会或其他活动

  四、表演活动

  1、表演活动加以筛选,以加大手语社的影响力为主。

  2、所有表演活动需至少提前一星期将精确的表演要求、时间等告知表演部(需将这一规定告知各个社团),至于是否接此次表演,由表演部部长决定

  3、表演部在招新过后,简单筛选一批条件较好的部员,进行精品的节目的排练,保证社内有3个左右形式新颖的精品节目,以应对大型的活动,达到一鸣惊人的效果

  五、宣传活动

  1、传统宣传:如喷绘,板子

  2、每次上台表演的机会

  3、外场活动

  4、请专业老师做讲座

  5、开设活动部,主要负责策划活动并与各大高校的联系,并负责重大活动的资金来源,积极寻找商演增加手语社的收入

  6、校内与其他社团的联谊,次数不宜太多,一两次即可

  六、社团文化的建立

  1、制作的社团简介,使社团规范化,明确各个部长的职责以及部门的职责,各司其职,例如办公室的任务较多,可以将责任划分,一个部长负责资料管理,一个部长负责社团宣传等

  2、更换社服。如果可能的话,尽量人手一件(平时也能穿出去的),表演服装可以用社服,也可以另外制作

  3、手语社的BBS小本本,记录每届社长团的感受

  4、举办简单的素拓活动

  5、每个部门在不同时期开展一次具有各个部门特色的活动,并让部员参与策划与组织,活跃部内气氛并加强部员之间的交流,从中培养

  部员的各方面能力

  6、每次开会办公室做简单的会议记录

  7、各个部门每次举办活动后进行总结,并讲总结以及活动的图片、视频交由办公室整理,传承下去

  8、举行一次全社的出游活动(一般在下学期的中后期)

  9、长老会:部长统计愿意留在手语的人员名单

  10、适当聚餐

  11、部门之间不定期的进行交流

  12、社团换届前,全社大合照

  七、专场晚会

  1、前期策划

  2、准备过程:任务分配清楚

  3、宣传

  4、晚会拍摄记录

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