工会活动方案

时间：2024-11-30 13:44:39 活动方案我要投稿

工会活动方案(精华)

　　为了确保事情或工作安全顺利进行，我们需要提前开始方案制定工作，一份好的方案一定会注重受众的参与性及互动性。那么制定方案需要注意哪些问题呢？下面是小编为大家整理的工会活动方案，希望对大家有所帮助。

工会活动方案(精华)

　　工会活动方案篇1

　　一、3月x日(星期三)庆祝“三八”妇女节活动，安排如下：

　　1、2月x日—3月x日发动、宣传。

　　2、2月x日以处、组的工会小组为单位，每组推荐“三八”红旗手、一名侯选人，“三八”红旗集体一名侯选人，“巾帼建功”先进个人由教导处、政教处，各推荐二名侯选人，于20xx年xx月xx日下午5：00之前将候选人名单报工会，过时不报，视为弃权。

　　3、2月x日交先进个人、集体候选人事迹材料(电子版)。

　　4、2月x日中午12：15在综合楼进行先进个人、集体候选人事迹交流，并无记名投票。 5、2月x日行政会讨论决定先进个人、集体名单，公示。

　　6、3月x日中午12：15召开全体女教工座谈会。

　　7、3月x日早上送给每位女教职工一支鲜花;

　　8、3月x日下午1：00—3：00女教工游园活动，3：00分工会小组外出活动

　　9、“三?八”出一期工会黑板报专刊，出一期工会简报;

　　二、发放节日费：

　　女教职工100元、男教职工50元;每位女教工活动费100元(所有经费都是按原来标准发放);先进个人、集体奖励按原来标准发放。

　　三、女教职工公假半天(3月x日——14日结束)。

　　到工会小组长处登记，办理公假半天，请女教职工合理安排好教育教学工作;

　　四、给女教职工“送健康、送爱心、送保障”买保险一份;

　　五、参加活动人数：

　　女教职工70人，男教职工29人。

　　**中学东校

　　20xx年xx月xx日

　　工会活动方案篇2

　　为有序、合理的开展我单位工会活动，丰富职工业余生活，促进职工健康发展，调动工作积极性，结合职工意愿，对xx年工会活动安排如下。

　　（1）读书活动：为提高我单位职工知识文化水平，适应新形势下的工作需求，安排三次职工读书活动。⒈经济学类读书活动，时间安排在1—5月份，；2。社会学类读书活动，时间安排在6—8月份；3。“好书伴我成长”经典著作读书活动，时间安排在9—12月。每次读书活动的书目二十个左右，且组织不少于两次的.交流与分享会。

　　（2）棋类友谊赛：为切磋棋艺，增进同事之间感情，计划在二月份分别举办一场五子棋、跳棋与中国象棋的友谊赛，并对参赛选手获得第一、第二名的进行适当奖励。

　　（3）羽毛球健身活动：通过了解，羽毛球为单位职工喜爱的运动项目，据此组织职工进行羽毛球健身活动，加强体育锻炼并增进职工间的感情，并在年底举行一次羽毛球的比赛。

　　（3）自行车环湖运动：四月份组织一次自行车环滇活动，领略春季滇池沿岸的自然美景，增加同事们的环境保护意识，增进对昆明母亲湖的感情。

　　（4）春游、秋游：五月份组织一次职工的春游活动，十月份安排一次秋游活动。

　　（5）观影活动：组织两次职工的集体观看以爱国、历史等为题材的电影活动，具体时间结合类似电影上映及单位工作灵活安排。

　　（6）博物馆参观：六月份分别组织一次去昆明市博物馆，云南省博物馆的参观活动，学习并感受云南丰富的历史文化。

　　工会活动方案篇3

　　为落实全民健身活动精神，不断提干部职工素质，活跃干部职工文化生活，增强机关凝聚力、向心力，经市总党组同意，决定开展“学文化、强体魄、创文明、建和谐”为主题的文体活动。为保证主题活动有序开展，特制定本活动实施方案。

　　一、指导思想

　　以中国共产党成立90周年纪念活动为契机、以党工共建创先争优活动为载体，以构建和谐机关为目标，以服务职工为重点，切实履行工会基本职责，发挥工会独特作用，加强工会自身建设，团结动员广大机关干部职工为“”发展做贡献。

　　二、活动目的

　　以积极倡导健康文明的生活方式和行为为根本，充分发动机关干部积极参加各类兴趣小组，开展内容丰富、形式多样、娱教于乐的文体活动，进一步丰富干部职工的业余生活，培养良好的精神情操，形成积极向上、健康活泼的机关氛围。

　　三、活动原则

　　健康文明、团结和谐、生动活泼、节约俭朴、安全可行。

　　四、活动方式

　　走访、调研、考察、参观、交流、比赛等活动方式。

　　五、活动类型

　　1、机关兴趣小组活动。

　　2、与外单位联谊活动。

　　五、参加对象

　　富阳市总工会机关工会全体会员。根据实际情况，邀请相关单位的相关人员参加。

　　六、经费保障

　　本着节俭的原则，由机关工会根据活动内容统一安排。

　　七、组织安排

　　年初由机关工会制定出全年的活动方案，提交领导班子会议讨论通过后由机关工会组织实施。为便于活动，将机关全体会员分成两个组，一是文化活动组，二是体育活动组。文化活动组由盛民任组长；体育活动组由方志明任组长。两个组轮流组织活动，原则上一个季度一次大型活动，每月组织一次小组活动，机关工会做好统筹协调工作。

　　八、活动要求

　　1、机关工会活动要求全体会员积极参加，积极配合。杜绝无故不参加工会活动的现象，严格有事请假制度。

　　2、各种工会活动的举行，全体会员都要服从安排，遵守活动规程和纪律。

　　3、机关职工参加工会活动，要自觉维护工会的形象，展示工会干部的风范。

　　附件：《富阳市总工会机关工会20xx年度工会活动安排》

　　附：富阳市总工会机关工会20xx年度工会活动安排

　　第一季度活动主题：“传承文化，品味生活”读书会活动目的`：鼓励全体会员多读书，读好书，要求每位会员每年至少读一本书

　　活动方式：采风、读书交流会。

　　第二季度活动主题：健身活动

　　活动目的：积极参加全民健身活动，增加体质活动方式：登山、自行车、钓鱼、篮球、棋牌活动；

　　第三季度活动主题：庆祝建党90周年，活动目的：铭记党史，缅怀先烈，激发干劲

　　活动方式：听党课、实地走访革命老区第四季度活动主题：

　　活动目的：了解我市建设成果，激励大家热爱家乡。

　　活动方式：实地考察、参观黄公望隐居地感受现代版富春山居图。

　　工会活动方案篇4

　　根据省委、省政府统一部署，经省总工会研究决定，XX年在全省工会组织开展“万名工会干部进万企帮万户”活动(以下简称工会“三万”活动)，制定如下实施方案：

　　一、主要任务

　　在巩固发展全省工会连续五年“三万”活动成果的基础上，以工会组织和工会干部显“三性”、去“四化”为契机，以“万名工会干部进万企帮万户”为活动主题，以建档立卡、精准识别、因户施策、常态帮扶为工作重点，以全面覆盖、突出重点、实事求是、量力而行为工作原则，组织动员工会组织和工会干部广泛开展精准帮扶城镇困难职工工作，从而不断增进与职工群众的血肉联系，更好地把职工群众团结凝聚在党和政府周围，努力为实施“十三五”规划、坚决打赢我省脱贫攻坚战、全面建成小康社会作贡献。主要任务为：

　　1.建档立卡。全省各级工会组织和工会干部对照本地(本单位)困难职工数据库，逐一走访本辖区(本单位)建档城镇困难职工，按照统一的指标项目，全面了解困难职工生产生活状况，准确掌握职工思想动态和意愿诉求，实地核查建档困难职工情况变化，动态建立精准帮扶城镇困难职工电子档案。建档立卡主要采取入户调查的方式进行，实现对本辖区(本单位)建档城镇困难职工的“全覆盖”。在实施调查过程中，各级工会干部要高度关注国有企业改革，及时掌握产能过剩和结构性调整行业和经营困难、兼并重组、破产清算企业中困难职工情况，新增的城镇困难职工要及时建立困难职工档案，纳入工会帮扶范畴之中。要按照“谁填报、谁负责”的原则，如实规范填写各类数据指标，制作数据规格统一的电子档案，形成详细完备的第一手调查资料，确保做到一户一档，为动态更新全省困难职工数据库、有效开展精准帮扶提供数据支持。

　　2.精准识别。结合全面摸底情况，各级工会组织对本辖区(本单位)建档困难职工逐一进行实地核查、精准识别，符合入库条件的，纳入精准帮扶城镇困难职工数据库;不符合条件的，及时从建档困难职工数据库中剔除。要充分利用工会“互联网+”职工服务体系，发挥大数据作用，开展城镇困难职工住房、收入、其他财产等数据比对，切实做好精准识别工作。地方工会和大企产业工会精准识别的主要程序分别为：基层企业工会(工会小组)集中申报、乡镇街道工会(上级工会)初审、县区(大企产业)工会审定。

　　纳入精准帮扶范围的城镇困难职工应具备如下基本条件：

　　(一)家庭人均收入低于当地最低生活保障线，经政府救助后仍生活困难的职工家庭;

　　(二)家庭人均收入在当地最低生活保障100%-130%范围内的职工，由于本人及家庭成员患病、子女上学、残疾、单亲及其他特殊原因造成生活困难的职工家庭;

　　(三)因职工本人及家庭成员患有大病、重病、慢性病，年医疗费个人累计支出超过家庭年收入的50%;家庭子女接受义务教育阶段以外的全日制学历教育，支付学费超过家庭年收入的50%;由于天灾人祸等原因，家庭财产遭受重大损失或丧失劳动能力，导致支出超过家庭年收入的50%;因上述原因造成家庭生活特别困难的职工家庭。

　　3.因户施策。在全面摸底、精准识别的基础上，全省各级工会组织要找准本地(本单位)城镇困难职工面临的普遍问题和共性困难，充分利用向党委汇报、与政府(行政)联席会议等渠道，提出帮扶救助的具体意见建议，推动各级党委政府将城镇困难职工作为精准扶贫的重要目标，纳入各级政府(单位行政)困难保障体系，出台帮扶城镇困难职工的政策措施，充分调动社会各类资源，从政策层面上努力改善城镇困难职工生活条件。

　　全省各级工会干部要全面掌握纳入精准帮扶范围的城镇困难职工的实际情况和脱困愿望，按照因病(医疗费用沉重或丧失劳动能力)、因学(家庭教育支出占比过大)、因业(未就业或就业状况不理想)、因灾(意外伤害、自然灾害)等类别，逐一分析致困原因，找准帮助职工脱困的具体措施。在教育引导广大困难职工充分发挥主体作用，依靠自己的辛勤劳动建设美好生活的同时，积极发挥工会组织的独特优势和职能作用，因户施策、千方百计，做好精准帮扶工作。

　　(一)对于有创业愿望并具备一定条件的困难职工，要积极帮助争取“大众创业、万众创新”等党委政府优惠政策支持，发挥工会小额贷款等措施作用，扶持其自主创业。

　　(二)对于失业或就业不理想等原因致困的职工，充分借助政府“春风行动”、“就业援助”等渠道帮助其实现就业，发挥工会金蓝领、家政服务等技能培训作用，提高职工的就业技能。

　　(三)对于因劳动报酬、卫生安全等权益受到侵害而致贫的职工，要联合司法、人社等部门，通过劳动调解、申请仲裁、司法诉讼等形式，切实维护职工合法权益;

　　(四)对于因病、因学等原因致困的困难职工，要主动协调卫生、教育等部门支持援助，发挥医疗互助、“金秋助学”等工会服务项目作用，帮助其度过难关;

　　(五)对于个别自身条件受限确实暂时不能脱困的职工，工会要唱响“四季歌”加大定向援助力度。

　　4.常态帮扶。对于纳入精准帮扶数据库的城镇困难职工，各地方(大企产业)工会要根据职工困难状况、紧急程度等标准，以县区(大企产业)工会为单位，制订分期分批帮扶规划，从而转入精准帮扶常态工作。要按照包干到户、责任到人的原则，建立“主要领导负总责、班子成员齐抓共管、工会干部全员上阵、帮扶责任具体到人”的工作机制，逐一明确困难职工帮扶责任领导和具体责任人，首次确定后原则上保持不变，争取每年协助困难职工解决1-2个实际问题。各级工会组织要结合自身实际，制定本地区(本单位)困难职工常态帮扶的具体评价标准和考核体系，推动工作的有序常态发展。

　　二、方法步骤

　　今年工会“三万”活动拟从3月中下旬正式启动，至7月下旬结束，具体分为动员部署、推进实施、总结考核和长效运行四个步骤。

　　1.动员部署。省总工会于3月下旬召开全省工会 “三万”活动动员部署会议，并做好人员安排、资金筹措、资料印制、业务培训等前期准备工作。各市(县)工会和各大型企事业、省直产业工会要按照省总的'统一部署，结合各自实际，制定具体方案计划，明确目标范围、工作措施、工作进度、保障措施和考核问责机制，并在本地区(本单位)进行动员部署，确保全省工会“三万”活动顺利启动和有序推进。

　　2.推进实施。3月下旬至7月中旬，是集中开展全省工会“三万”活动的实施阶段。7月份之前，各地方(大企产业)工会要完成建档立卡和精准识别工作，形成本地区(本单位)工会精准帮扶数据库;从7月份开始，各地方(大企产业)工会全面实施因户施策、精准帮扶工作，并作为日常工作中的一项重要任务常态开展、深入推进。

　　3.总结考核。各地方(大企产业)工会要结合自身实际，集中一段时间对活动进行总结考核。省总工会将不定期通报各地方(大企产业)工会精准帮扶工作进展情况，并结合年底创先争优考核工作，对在活动中工作成效显著的单位集中进行表彰。

　　4.长效运行。各地方(大企产业)工会要坚持“三万”活动集中推进与长效运行相结合，充分运用好活动中形成的调研成果，形成总结调研报告上报党委政府和上级工会，调研报告中要有详实的数据、具体的案例、鲜明的观点和有效的措施建议，为党委政府和上级工会解决职工生产生活困难、推动城镇困难职工脱贫解困提供决策依据。同时，要客观分析活动中存在的困难和不足，并制定长期规划，出台具体措施，落实工作责任，建立完善长效机制，推动工会精准帮扶工作的长效发展。

　　三、工作安排

　　省、市、县三级工会领导机关要全员参与，组成由本单位领导同志带队的若干个工作组，深入开展工会“三万”活动。

　　1.省总工会主抓督导。

　　省总工会本级机关组成11个工作组，分别由省总领导带队，到全省各市(县)和大型企事业单位开展“三万”活动。在活动中，省总领导负责督导推进该地区(单位)工会精准帮扶工作，并定点联系1个县市区工会和2名困难职工，机关干部定点联系1名困难职工。具体名单由省总工会工作组和地方(单位)工会协商确定。

　　2.市州(县区)总工会具体实施。

　　各市州(县区)总工会应结合各自实际，制订具体的工作方案，筹措相应帮扶资金，组成由本单位领导同志带队的若干个工作组，在所辖地域内开展“三万”活动。

　　3.乡镇(街道)和社区工会积极参与。

　　各乡镇(街道)工会和社区工会应在配合上级工会开展工作的同时，积极在本辖区内开展活动。省、市、县、乡镇(街道)和社区工会要统筹安排困难职工精准帮扶对象，确保不重复、不交叉。

　　4.企事业产业工会各负其责。

　　各大型企业和省直产业工会要按照本次活动的要求，结合各自实际，积极组织工作力量在本企业、产业下属企业中开展活动。

　　四、组织领导

　　1.成立工作机构。

　　省总工会成立由主要负责同志任组长，省总领导班子成员为副组长，机关各部门主要负责人为成员的全省工会“三万”活动领导小组，领导小组下设办公室(由省总办公室、生活部牵头，研究室、宣教部、财务部、教育工会、经贸工会、大企工委、机关党委、帮扶中心参与日常工作)，具体负责活动的总体规划、统筹协调、组织实施、督办落实和总结表彰等日常工作。各地方(大企产业)工会都要成立相应的领导小组，明确工作专班，切实形成推进活动有力有序有效开展的工作合力。

　　2.完善工作机制。

　　全省工会“三万”活动在省总工会活动领导小组的统一领导下集中开展。省、市、县三级工会要加强指导服务，做到定期研究工作、及时督促推进、认真检查考核，形成一级抓一级、层层抓落实的工作机制。各级工会要主动向上级工会报送活动动态、工作成效和典型经验等信息，沟通工作情况、协调工作步调，形成上下联动、整体推进的工作机制。要注重工作总结、发掘典型经验、推进成果运用，在此基础上健全完善相应的考核评价机制，充分调动各级工会和广大工会干部推进精准帮扶工作的积极性、主动性和创造性。

　　3.严肃工作纪律。

　　各级工会派出工作组要严格执行中央“八项规定”和省委“六条意见”，按照中央、省委、全总和省总关于工作纪律作风的有关规定，不搞层层陪同和迎来送往，不得增加基层的工作负担，努力以饱满的精神状态、真挚的群众感情和务实的工作作风展现工会干部的良好风貌。

　　工会活动方案篇5

　　一、活动意义：

　　为了丰富信科院学生课余文化生活，提高学生综合素质，展现当代大学生风貌，以强身健体，弘扬体育精神为宗旨，增强学校同学间的凝聚力。

　　二、活动组织：

　　信科院13级计算机科学与技术系文体股。

　　三、活动安排：

　　1.比赛时间：

　　2.比赛地点：岳麓山。

　　四、活动办法及注意事项：

　　1.每四人分成一组(两男两女随机分组)，再将一组分为a、b两队(一男一女一队)。

　　2.各位同学请于12月20日之前提交报名表，逾期不候。

　　3.参赛者可以自备地图，举办方不提供地图。

　　4.比赛将于1点正式开始，各位同学请于12点30签到等候，比赛开始后未到视为放弃。

　　5.公布参赛者的名单及分配时，不会公布四人小组的成员，而是只公布a、b两队的成员。

　　6.活动起点：东方红广场。

　　活动终点：岳麓山顶观光车停车场。

　　五、活动内容及流程：

　　1.赛前准备：

　　参赛队员随机分组，每四人分为一组，每一组两男两女(多余的人一组即可);将每一组分为a、b两队，每队一男一女;每组随机分配一组暗号，一组暗号由对应的两句上下句组成，分别在a、b队手中。b队参赛者在岳麓书院门口集合，由负责人领入岳麓书院并且随机分配位置，a队在东方红广场集合。集合完毕后，给a队纷发任务卡和一个垃圾袋，可以在路上捡取塑料袋和饮料瓶，一个塑料袋或一个饮料瓶各减5秒。

　　2.比赛第一部分：

　　a队进入书院并且根据暗号找到本组的b队(暗号每队都只知道一半，要根据询问，判断暗号能否对接，比赛前对应的a、b队互相不知道对方是谁)两队汇合后由岳麓书院后门穿出，开始登山。

　　3.比赛第二部分：

　　到相应的景点处完成任务(顺序、路线不定)。五个关卡分别设立在：五轮塔(绑腿跑)、翊武亭(我爱记歌词)、穿石坡湖茶室(你画我猜)、白鹤泉(脑筋急转弯)、鸟语林(大胃王)。各组拿好任务卡，每通过一个关卡收集一个盖章，集满五个章才能跑向终点。

　　4.比赛第三部部分：

　　登山途中各个景点牌周围有事先放好的信封，里面可能装有珍贵的“pass卡”(帮助大家在紧急时候过一关)，也可能装有“空卡”。

　　队员在登山途中可选择寻找这些信封以渡过难关。

　　5.关卡具体内容：

　　脑筋急转弯。

　　选择答题：连续答题直到答对2道方可过关。选择放弃：拥有pass卡可以无条件放弃本关;无pass卡则要接受惩罚。女生坐在男生的背上，男生做15个俯卧撑。如若犯规，加罚10个。完成惩罚方可过关。

　　你画我猜。

　　选择答题：连续答题知道答对5道题方可过关。可以提示字数，但只能通过手势表达不许说话。选择放弃：拥有pass卡可以无条件放弃本关;无pass卡则要接受惩罚。女生坐在男生的背上，男生做10个俯卧撑。如若犯规，加罚10个。完成惩罚方可过关。

　　注：当五个关卡全部完成后，方可拿着任务卡去终点处报道。

　　活动目的.：为了锻炼员工身体，提高员工的身体锻炼意识，丰富员工的业余生活，适当舒缓压力，同时也为促进员工竞争意识，培养思考和沟通交流能力。

　　活动时间：待定。

　　具体方案：

　　1.爬山活动需到达提前给定的多个景点，手机自拍参照物予以确认，按到达准确个数给分。

　　2.到达几个预定景点后可登顶，按先后顺序给分.

　　3.附加分，爬山过程中和游客合照给予附加奖励分数。照片标准?计分标准如下图：预定景点到达分共5处，每处10分登顶名次记分按先后顺序第一50分，第二45分依次递减游客合影加分每一张认为有效照片得2分，最多五张得11分。

　　具体的行程安排如下：

　　注意事项：1.要求统一穿工作服，携带华韵的彩旗。

　　2.手机电量情况。

　　3.智标塔门口为本次比赛终点。

　　4.请维护好公司形象。

　　5.注意安全，保管好自己随身物品。

　　6.按指定时间集合，随时保持电话畅通。

　　工会活动方案篇6

　　为了丰富教职工的文化生活，增进教职工的身心健康，营造积极健康向上的校园文化氛围，学校工会拟利用本周五下午组织开展教职工健身趣味活动。特制定活动实施方案如下：

　　活动目的：

　　1、增强教职工的健身意识，带头参加体育活动。

　　2、缓解工作压力，愉悦身心，增强体质。

　　活动主题：

　　强身健体营造温馨团队，心手相牵构建和谐校园

　　活动口号：

　　活力青春运动无极限

　　组织机构：

　　行政、工会委员

　　总裁判：xxx

　　裁判：xxx

　　记录：xxx

　　摄像(照相)：xxx

　　活动时间：

　　20xx年xx月xx日下午

　　活动地点：

　　我园运动场

　　参加人员：

　　部分教职员工

　　活动项目：

　　阳光伙伴齐步走、一反常态、拔河

　　活动形式：

　　以小组为单位，速度最快者获胜。

　　活动规则：

　　1、阳光伙伴齐步走：每组参赛选手为2人，绑腿齐步走，先向前走，到达第一个目的地，然后侧向走到终点，速度最快的队伍取胜。

　　2、一反常态：每组选出2人参与比赛，游戏开始，上场的队员听主持人的号令，作出与号令相反的动作，做错动作或者反映慢一拍则此人淘汰，速度最快且动作无误者获胜。(注意左和右、上和下、跑和跳始终相对)，比如主持人说举右手，队员则举左手;主持人说用右手摸左耳，则应用左手摸右耳。

　　物料准备：

　　1、维达卷纸10提。

　　2、牙膏12支。

　　3、绑腿带5根。

　　备注：

　　1、活动期间无重要事情，教师不得请假。

　　2、活动由工会负责，名单中加粗的'为每组的小组长，请组长督促本组成员穿好运动鞋准时参加活动。

　　每位教职工至少参加一项你喜欢的活动

　　未尽事宜待以后补充，解释权归九原区第二第三幼儿园工会。

　　工会活动方案篇7

　　为了丰富机关干部职工业余生活，欣赏大自然美丽景色，陶冶情操，增进集体凝聚力，省粮食局机关工会组织全体干部职工开展春游踏青活动，现将有关事宜通知如下：

　　一、活动时间：20xx年3月29日（星期四）

　　二、活动地点：xxxx村

　　三、参加人员：局机关全体干部职工(自愿报名)

　　四、活动安排：

　　1、8：50在君安宾馆门口统一乘车

　　2、9：00-10:30乘车前往xxxx

　　3、10:30-11：30组织干部职工开展寻宝游艺活动

　　4、12:00-13:00中午就餐

　　5、13：00-14:50干部职工春游踏青赏花

　　6、15:00统一乘车返回xxxx

　　五、温馨提示：

　　1、请参加人员于3月27日(周二)上午12:00以前将名单报办公室xxxx处。

　　2、寻宝活动规则：请大家在活动范围寻找写有奖品等次的纸条，凭纸条到工作人员处领取相应奖品。

　　3、为确保活动安全，请大家着运动鞋、休闲装，郊外气温较低请酌情添加衣物。

　　工会活动方案篇8

　　为丰富教职工的校园文化生活，缓解教师工作压力，愉悦身心，增进广大教职工的沟通与友谊，学校工会拟在六月底组织开展的健身趣味活动。实施方案如下：

　　一、活动目的：围绕学校的中心工作，立足和谐校园的建设，培养教职工的阳光心态，提高教师的幸福指数，营造生动活泼、积极向上的校园氛围，让学校真正成为全体教职员工的精神家园。

　　二、活动主题：强身健体营造温馨团队心手相牵构建和谐校园。

　　三、活动内容：

　　①阳光伙伴齐步走 ②盲人画像 ③车轮大战

　　④飞镖比赛 ⑤吸乒乓球 ⑥背向夹球往返接力赛

　　四、活动时间：11月6日下午

　　五、活动地点：中学操场

　　六、活动要求：在校在职在岗教职工按工会小组全员参与。

　　七、具体安排

　　1、盲人画像比赛规则

　　各工会小组选派3人参赛，蒙上眼睛，在原地转5圈后，每人在已画好的'头像轮廓上画五官（眼睛、嘴巴、耳朵），以五官位置画正确的小组为胜出。

　　评委：、

　　2、飞镖比赛规则

　　1)各工会小组3人参赛，比赛时每一轮投三镖。运动员必须在不借助其他任何设备的情况下用手投掷飞镖。

　　2)在投飞镖过程中双脚严禁同时离地，如双脚同时离地，则为犯规，此镖不计分数。

　　评委：

　　3、吸乒乓球比赛规则

　　1)各工会小组5人参赛，每人手持一个杯子，用吸管将乒乓球从自己的杯子送到队友的杯子中。第一个人运完球后，马上排到第五个人旁边接龙，以此类推。在运球过程中，不得用手拿球，一旦乒乓球落地就要回到起点重新开始。

　　2) 以计时方式，速度最快的队伍取胜。

　　评委：

　　4、阳光伙伴齐步走比赛规则

　　1)各工会小组选5人参赛，绑腿齐步走，两组并排站在起跑线上，听到哨声，各队齐出，以计时方式进行，速度最快的队伍为胜。

　　2)比赛过程中，如果绑腿的布带出现脱落，需绑好后再进行比赛，否则视为犯规。

　　评委：

　　5、车轮大战比赛规则

　　1)各工会小组8人参赛，8人利用报纸制作的封闭式大圆环，将圆环立起来，全队成员站到圆环上边走边滚动大圆环。

　　2)在行进过程中，不得将报纸损坏，损坏的小组将淘汰，以计时方式速度最快且报纸完整的队伍取胜。

　　评委：

　　6、背向夹球往返接力赛规则

　　1)各工会小组4人参赛，分两组进行20米接力赛，两人为一组，相背而立，中间夹一气球，侧向移动往返接力，距离为20米。

　　2)如移动中出现球掉落，需捡球后在球掉处开始继续比赛。

　　3)以两组接力完成时间少者为胜。

　　评委：

　　八、奖励办法：

　　1、团体项目以及个人项目的成绩都计入各工会小组总分，并根据各工会小组的团体总分评出一、二、三等奖以及参与奖。

　　2、具体奖励办法以工会委员会决定为准。

　　备注：

　　1)各项目的得分依次为：第一名：7分、第二名：6分、

　　第三名：5分、第四名：4分、第五名：3分、第六名：2分、

　　第七名：1分。

　　2)1、2、3项活动地点中学操场。

　　3）10月30日前完成各组报名。

　　飞龙镇新九校工会委员会

　　20xx.6.13

　　工会活动方案篇9

　　一、羽毛球活动概述

　　1、活动宗旨：丰富学生业余生活，增强学生体质，加强学生交流。

　　2、活动形式与人员：欢迎和鼓励小学生积极参与，学生。

　　二、活动方案：

　　（1）定期内部活动：

　　时间：每周一二三四五下午

　　地点：

　　活动内容：分计划训练和自由活动两项。15：40-16：30为训练时间，可邀请专门教练从基础动作和基本规则等开始进行训练（另附参考训练计划和羽毛球规则）。16：30-17：05为自由活动，可安排队内练习和对抗赛。其中前期可以以统一训练为主，后期主要以针对训练和练习赛为主。期间穿插分组对抗赛。

　　1、第一层次：初学阶段

　　（一）教学目标：

　　培养对羽毛球运动的兴趣，喜欢羽毛球运动，初步学习和掌握正、反手握拍方法、发球法、上手击球技术的基本环节和基本移动步法，享受打羽毛球的乐趣。发展体能（速度、灵敏、反应、暴发力等能力），形成积极健康的业余生活方式；在练习与比赛中，学会调控情绪、磨炼意志、增强自信、发展个性、培养坚强的意志品质和积极进取的精神。形成现代社会所必须的合作与竞争意识。

　　（二）教学内容：

　　1、握拍法：正手、反手握拍的基本方法。

　　2、发球法：正手发高远球、发网前球技术的基本动作。

　　3、击球法：正手高球、吊球技术的基本动作；正手与反手放网、挑球和推球的基本技术动作。

　　4、站位的基本姿势。

　　5、垫步、并步、跨步、蹬步、跳步五种基本步法。教学重点：定点发球通过示范、录像、观摩教学，要求会员模仿正确的技术动作，采用各种技术的辅助性练习手段，逐步形成正确的击球动作，初步建立主要动作的基本技术基础，初步掌握五种基本步法，本阶段学习不应急于求成，难度要降低，可多进行各种握拍和定点击球练习。并以多种形式的练习内容交替进行，以更较好的掌握基本动作。

　　2、第二层次：基础阶段

　　（一）教学目标：全面学习掌握规范技术动作，基本掌握握拍法、发球法和一般起动、移动制动、回动步法，对各项基本技术建立一个比较清晰、准确的动作表象。享受打羽毛球的乐趣，发展体能，形成积极健康的业余生活方式；在练习和比赛中，学会调控情绪、磨练意志、增强自信、发展个性、培养坚强的意志品质和积极进取的精神，形成现代社会所必须的合作与竞争意识。

　　（二）教学内容：

　　1、握拍法：正、反手握拍及其变换。

　　2、发球法：

　　①单打正手发高远球、近网球、平高球技术。

　　②双打正手发近网球、平高球技术。

　　③双打反手发近网球、平高球技术。

　　3、击球法：

　　①正手与头顶高球、吊球、杀球技术。

　　②正手与反手的放网、勾球、推球、挑球、扑球技术。③正手与反手的接吊、接杀球技术。

　　④正手与反手的平抽、平挡技术。

　　4、步法：

　　①正手与反手的跨步、垫步、蹬步上网等移动步法。②正手与头顶球的并步、跨步、跳步后退移动步法。③正手与反手的踏步、垫步、并步两侧移动步法。④发展五种步法的运用能力。

　　教学重点：正手发高远球和垫步移动步法。

　　掌握正确的握拍动作，较好的掌握击球技术和一般起动、移动、制动、回动步法，对各种基本技术建立清晰、准确的动作表像，练习时要特别注意动作结构的正确性，在不产生错误动作的前题下，逐步加大练习的难度，提出更高的要求，不断的发展合理运用技术能力。

　　3、第三层次：提高阶段

　　（一）教学目标：

　　本阶段教学是在复习、巩固、提高已学过的基本技术动作的基础上，主要加强羽毛球比赛战术上的运用，通过教学比赛，培养会员综合运用技术和战术的能力，使会员懂得羽毛球比赛规则，提高比赛欣赏水平。享受打羽毛球的乐趣，发展体能，形成积极健康的业余生活方式，在练习和比赛中，学会调控情绪、磨练意志、增强自信、发展个性，培养坚强的意志品质和积极进取的精神，形成现代社会所必须和合作与竞争的意识。

　　（二）教学内容：

　　1、单打的基本站立；

　　2、单打的基本技术配合应用；

　　3、单打的攻后场战术；

　　4、双打的基本站位和轮转；

　　5、单双打比赛的基本规则。

　　教学重点：单打的基本技术配合应用

　　（三）教学要求：

　　较好的掌握基本技术组合运用的战术方法，通过实战练习和比赛，培养实战能力，初步形成发球、站位、单一击球技术和多项组合运用以及攻底线，攻对方弱点等基本的`战术意识。战术练习中，要特别注意防止因某些战术上的需要而采用不适宜或完全错误的击球动作和方法通过本阶段的教学。使会员懂得羽毛球比赛的规则，了解各项基本技术的动作规范和羽毛球运动的技术风格，初步具有区别正确与明显错误动作的能力。

　　具体规则1掷挑边器

　　①赛前，双方应掷挑边器。赢方将做出选择。

　　②先发球或先接发球，一个场区或另一个场区。③输方在余下的一项中做出选择。2交换场区

　　①以下情况运动员应交换场区；

　　第一局结束；

　　第三局开始前；

　　第三局中或只进行一局的比赛中，当领先的一方得分为11分一局的6分或15分一局的8分时。

　　②运动员未按规则①的规定交换场区，一经发现立即交换，已得分数有效。3发球

　　①合法发球

　　②发球时任何一方都不允许非法延误发球；

　　③发球员和接发球员都必须站在斜对角发球区内发球和接发球，脚不能触及发球区的界线；两脚必须都有一部分与地面接触，不得移动，直至将球发出。

　　④发球员的球拍必须先击中球托，与此同时整个球要低于发球员的腰部。

　　⑤发出的球必须向上飞行过网，如果不受拦截，应落入接发球员的发球区内。

　　⑥一旦双方运动员站好位置，发球员的球拍头第一次向前挥动即为发球开始。

　　⑦发球员须在接发球员准备好后才能发球，如果接发球员已试图接发球则被认为

　　已做好准备。

　　⑧一旦发球开始，球被发球员的球拍触及或落地即为发球结束。4打分

　　①发球员的分数为0或双数时，双方运动员均应在各自的右发球区发球或接发球。②发球员的分数为单数时，双方运动员均应在各自的左发球区发球或接发③如“再赛”，发球员应以该局的总得分，按规则①和②的规定站位。

　　④球发出后，由发球员和接发球员交替对击直至“违例”或“死球”。⑤接发球员违例或因球触及接发球员场区内的地面而成死球，发球员就得一分。随后，发球员再从另一发球区发球。

　　⑥发球员违例或因球触及发球员场区内的地面而成死球，发球员即失去发球权。随后，接发球员成了发球员，双方均不得分。

　　工会活动方案篇10

xx集团各部室：

　　截止12月，集团在册职工人，其中女职工人，占集团总人数的%。长期以来，广大女职工默默无闻地战斗在各自的.岗位，为集团的发展和壮大无私奉献，充分发挥了“半边天”的作用。3月8日是“三八”国际妇女节第xx周年纪念日，根据集团工会的工作安排和要求，特制订以下方案：

　　一、组织法律知识讲座

　　讲座时间：3月8日下午15：00时

　　地点：集团一楼一号会议室

　　内容：此次讲座邀请了新疆法律专业人士，从《中华人民共和国妇女权益保障法》和妇女的特殊权益等方面进行讲授，从而进一步提高广大女职工法律意识和维权能力。

　　参加人员：各级工会女工委主任、各单位女职工代表

　　二、组织“三八节”趣味运动会

　　活动时间：3月8日下午17：00时

　　活动地点：集团机关操场

　　活动内容：各公司组织一支女职工代表队，每支代表队为12人，每队选出一名队长

　　活动项目：1、拔河；2、集体跳绳；（活动规则附后）

　　活动奖励：凡参加此次运动会的队员可获得一份纪念品，团体奖（取一、二等奖），给予适当的奖励；

xx有限公司工会

　　xx年二月七日

　　工会活动方案篇11

　　为深入学习实践科学发展观，迎接“国庆”xx周年，丰富机关干部职工的文体生活，展示我局干部职工良好精神面貌，推进我局精神文明建设，结合我局开展的“创建五型机关、争当五好干部”活动，经局党组研究，决定从20xx年8月10日开始至10月1日，集中时间、集中精力在全局开展迎国庆60周年“五个一”文体活动。具体方案如下：

　　一、指导思想

　　坚持以党的十七大和十七届三中全会精神为指导，全面贯彻落实科学发展观，紧紧围绕县委、政府的工作大局，结合农业部门工作实际，以提高农业服务水平为目标，广泛开展“五个一”文体活动，着力在振奋干部职工群众的精神、促进社会和谐上下功夫，努力在提高干部职工文明素质和社会文明程度方面取得实效，为庆祝新中国成立60周年努力塑造文明、和谐、健康、向上的良好机关形象，促进武陟农业和农村经济又好又快发展。

　　二、活动内容

　　(一)开展一次演讲活动。围绕建国60年来我县农业工作方面取得的成绩及发生的变化，在局机关举办一次演讲比赛活动，充分调动广大干部投身社会主义新农村建设的积极性。

　　时间安排：20xx年8月17日至8月21日

　　责任领导：王国强

　　责任人：刘金梅、黄素香

　　(二)开展一次文娱活动。围绕建国60年来我县城乡居乡生活的巨大变化，讴歌美好生活，赞美祖国，在局机关举办一场歌曲、小品、舞蹈联欢晚会，唱响社会主义和谐新生活，增强人们爱党爱国爱社会主义的情感。

　　时间安排：20xx年9月28日至9月30日

　　责任领导：李慈祥

　　责任人：张守礼、霍新周、文酉星

　　(三)开展一次体育活动。围绕“每天锻炼一小时、健康工作几十年、幸福生活一辈子”的现代生活理念，组织乒乓球、羽毛球、象棋、跳棋、跳绳、双升等比赛，开展一场别开生面的“我参与，我健康”的职工体育活动，提高干部职工身体素质。

　　时间安排：20xx年8月24日至8月28日

　　责任领导：赵锡成

　　责任人：白纯利、谢文照

　　(四)开展一次诗歌、散文写作活动。围绕感恩祖国、感爱亲人、感受生活，写一首诗歌、写一篇散文，赞美身边的好人好事，激发干部职工参与道德建设的'热情。

　　时间安排：8月31日至9月4日

　　责任领导：冀政

　　责任人：李世奎、谢凤仙

　　(五)开展一次建言献策活动。围绕发展现代农业、破解制约农业发展难题、调整优化结构，开展一次建言献策活动，为实现保增长、保民生、保稳定尽一份力量，做一份贡献。

　　时间安排：9月7日至9月11日

　　责任领导：岳海军

　　责任人：李文中、谢树保

　　三、活动要求

　　1、加强领导，精心组织。成立以一把手任组长，各分管副职任副组长的领导小组，副局长王国强负责整个活动的组织协调。全体干部职工要充分认识开展“迎国庆五个一”活动的重要意义，积极参与此项活动。各责任领导要认真制定每项活动比赛规则，精心组织，切实加强领导。

　　2、搞好结合，促进工作。整个活动要与创建五型机关、争当五好干部、五好司机活动相结合，每项活动结束时，当场打分排名，对表现突出、成绩优秀的选手进行表彰，体育项目每项奖前二名，其余项目每项奖前三名，获奖人员每获奖一项第三季度五好考评时加2分。通过活动开展进一步激发广大干部职工干事创业热情、提高工作效率、提升服务水平、树立农业局对外新形象。