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活动方案

时间:2024-02-09 07:54:48 活动方案 我要投稿

活动方案

  为了确保事情或工作科学有序进行,预先制定方案是必不可少的,方案是阐明行动的时间,地点,目的,预期效果,预算及方法等的书面计划。那么方案应该怎么制定才合适呢?下面是小编整理的活动方案6篇,欢迎大家分享。

活动方案

活动方案 篇1

  一、活动背景

  从以往的经验看感恩节对于药店促销来说推动性都比较的大,所以,在这个特别的日子里,借机宣传并加强药店影响力度。

  二、活动目的

  加强药店外在形象,扩大知名度。

  三、活动主题 将温暖传递亲人 把孝心带给身边的每一个

  四、活动时间

  五、活动方式打折、买赠、义卖

  六、活动内容

  活动一

  1、凡在促销期间,本店所有感冒类药品均九折销售,会员及持有本店以往消费收银条的顾客可以享受八折优惠。

  2、老年人消费达50元以上,可凭身份证及收银条获得免费出诊卡一张。

  3、贫困家庭凭借证明可免费获得家庭药箱一盒(共500份)。

  活动二

  本店开展**老年人保健品义卖活动,所得利润全部捐于**贫困基金,用于无钱就医的同胞。

  凡参与者都可以在爱心展板上签名献祝福。

  七、活动宣传宣传单、dm单、展板、店外条幅、报纸、无线电、电视、网络。

  八、活动预算略

  九、活动注意

  1、所有营业员、促销员要做到温暖到家的气氛。

  2、要充分利用媒体来宣传此事,加强企业形象及力度。

  3、赠品要提前准备,统一定做。

  最后,再次提醒,药店的两节活动的准备要提前,规划到每个时间点,宣传要到位,每年的宣传要有一个主题,且有新意,药店可以借鉴商超的活动,结合自己的受众人群适度调整。

  主题口号:

  1、 真情回报,购物有礼,大型优惠活动

  2、 专家现场免费义诊 ,仪器免费检测

  3、 会员奖品大派送时 间:11月28日——11月30日

  地 址 aa大药房

  内 容:所有会员派送礼品,现场兑现积分奖品

  1)、采取宣传页告知,电话逐个通知,每个会员均免费发放精美茶杯一个。

  2)、会员按前期积分多少兑现场兑奖3) 、现场免费办理会员卡2、 专家现场免费义诊现场免费为顾客就诊,免费开据医药处方,仪器免费测量心血管,胃肠道,糖尿病,风湿等疾病,顾客可以凭处方购药享受10%的优惠。aa大药房以真情回报顾客对aa大药房的大力支持与关注。

  3、aa大药房购药送礼、抽奖大型活动活动期间,顾客购买商品满8元可获取礼品一份,礼品按购买金额对应提高。购买商品满58元可参加现场抽奖一次,中奖率为100%。(多买多抽)促销活动的难点:当前促销活动往往不被消费者关注,消费者参与热情不高,容易导至促销活动到场人数不够,活动效果不佳。其实并不是促销活动本身不具备吸引力的问题,而是由于当前各种促销活动太多、太乏乱,部份活动在宣传中没有将促销活动的核心利益点表达清楚,宣传的执行力度也不够。故而,活动宣传单也需要进行精心的设计和创意,其关键还在于怎样投递,采取什么方式投递,投递的范围和密度。

  常见的促销活动形式:

  主要有三种,即降价和打折、派送礼品、现场有奖促销。

  在具体的操作,特价和打折对一些敏感的消费群体的影响力是最大的,特别是部份敏感药品价格的特价极易起到事半功倍的作用。与之相对应的是派送,会员礼品派送可以让会员享受到其消费者的价值,达到稳定前其会员这个忠实消费群的目的。现场有奖促销是提高活动现场购买欲望和吸引人气的重要手段,是活动成功的保证。

  一般说来,消费者接受活动信息的模式为:注意——兴趣——欲望——行动——满足。

  一、促销活动的'目的

  通过丰富的活动形式,吸引更多消费者和稳定药店基本消费群(会员),形成参与和购买热潮,传播服务理念,形成口碑传播。活动以达到直接的经济效果和迅速扩大占领市场的目的。

  二、活动内容

  根据主题确定活动成功的前提就是活动内容要有吸引力。包括活动前的宣传模式,活动内容的特价商品、打折、会员送礼、购药大抽奖、专家义诊等,都是吸引目标人群必不可少的手段 。

  三、活动前的准备工作

  1、信息发布

  ①、活动信息发布可选择在药店周边地采用宣传单投递、口碑宣传,各家各户高密度甩投,其宣传单总量为1万份,投递的重点为集市商业区、菜市场、居住门户、老年人娱乐活动中心等等。 电话通知到每一位药店会员。

  ②、从11月26日—10月27日开始发布促销活动广告信息。③、在aa大药房门口挂横幅一条,内容为活动主题口号,时间为11月25日—11月30日。3、现场布置活动现场布置得好,可以使活动进行的有条不紊,增加活动气势和氛围,吸引更多人参与。

  (1) 写有活动主题的横幅。

  (2) 突出活动主题内容的大幅展板和背板。

  (3) 挂旗、桌牌、大幅海报、宣传单。

  (4) 咨询台、礼品(会员奖品)发放台、抽奖箱等等。

  ( 5 ) 义诊检测服务台 。

  人员安排

  (1) 安排足够数量的服务人员,并佩带工作卡,便于识别和引导服务。

  (2) 现场要有秩序维持人员。

  (3) 现场义诊人员、销售员工既要分工明确又要相互配合。

  四、现场执行要点

  1。 人员,活动物资准备就绪。

  2、宣传人员现场派发宣传单,介绍活动内容,引导顾客进药店或参与义诊活动。

  3、掌握好活动节奏,维持好现场秩序防止出现哄抢和其他意外,以免造成负面效应。

  4、礼品在规定时间发放,不宜太早太晚,发放时登记会员资料、签字。

  五、活动结束总结会

  1、活动成败的分析报告(1)费销比的计算(2)到店顾客人数统计

  2、新会员注册管理,活动后会员优惠政策的制定

  3、顾客意见的整理与落实

活动方案 篇2

  一、指导思想和工作目标

  以日常行政执法工作为重点,以运用法律法规理论知识指导实践活动为主线,以提高全体执法人员的'法纪意识和行政执法水平为目标,积极营造浓厚学法用法氛围,树立良好队伍形象,扎实推进局各项工作顺利开展和全面发展。

  二、组织领导

  局成立学法活动领导小组

  三、学习方法

  (一)分期分批组织学习;

  (二)局统一组织集中培训;

  (三)个人自学;

  (四)中队组织学习。

  四、学习内容

  (一)《行政处罚法》、《行政许可法》、《行政强制法》、《国家赔偿法》、《廉洁自律准则》等法律;

  (二)《市市容和环境卫生管理办法》、《城市建筑垃圾管理办法》等法规、规章;

  (三)执法文书的使用与制作;

  (四)其他相关法律法规知识。

  五、几点要求

  (一)要统一思想、提高认识、高度重视,各单位负责人要严格抓好落实,认真组织本单位人员开展学法活动。

  (二)要做好书面文字记录,局每季度组织一次检查,半年、年终分别开展评比活动,检查和评比结果进行通报。

  (三)要坚持理论与实践相结合的原则,将所学与日常工作相结合,提高依法行政、文明执法水平。

活动方案 篇3

  为了隆重纪念“五八”世界红十字日,大力弘扬“人道、博爱、奉献”精神,积极开展“救死扶伤、扶危济困、敬老助残、助人为乐、尊老爱幼”活动

  推动我省红十字会工作广泛深入地开展,经研究决定在红十字日来临之际,我会开展一系列的纪念活动,现将有关活动方案安排如下:

  主办:湖北省红十字会

  中华骨髓库湖北分库管理中心

  承办:湖北红十字志工委 武汉高校青协/团委

  一、 活动主题:

  弘扬志愿精神,凝聚人道力量,救助弱势群体,共建和谐家园。

  二、 活动目的:

  5月8日是世界红十字会日,在这特殊的日子里举办这一活动,有利于广大市民更加了解红十字会,更加清楚红十字会存在的重要意义

  有利于进一步宣扬“人道,博爱,奉献”的人道主义精神,使其更加深入人心,在全省范围内营造一个“红”新闪耀的`氛围

  使广大市民自觉投入到奉献的行列中来,使红十字会精神发扬光大。

  三、 活动内容:

  1、 活动时间:5月7日 -9日

  2、 活动地点:武汉10所高校校园内及武汉三镇10个献血点前

  3、 活动对象:武汉10所高校志愿者;湖北红十字志愿服务队全体成员

  A:宣传“5.8”世界红十字日基本知识

  B.5.12减灾日的宣传

  C.无偿献血 造血干细胞 知识普及

  D.扶帮对象送温暖活动

  四、可行性分析:

  1、本活动大力宣传红十字的人道思想,增进全民之间的友谊和合作,促进和谐。同时结合教育。宣传红十字会的宗旨、性质和任务。

  2、本次活动以图文的形式向全民展出。活动易办且图文并茂使人容易接受,将使红十字会精神更加深入人心。

  五、活动方式:

  1.由省红十字工委组织武汉10所高校青协或团委大学生志愿者在武汉三镇开展“五八”世界红十字日宣传活动。

  2.通知湖北17地市州红十字志愿服务队联动宣传“五八”世界红十字日。

  六、参与培训人员与时间:

  人员: 每高校2名代表(1名主要负责人和志愿骨干) 湖北红十字志愿服务队骨干成员10人

  培训时间与地点:

活动方案 篇4

  一、活动主题

  让我们的梦想跟随清晨的阳光一起飞翔 二、活动目的 提高全体同学的身体素质,培养同学们的毅力与奋斗精神,增强免疫力,保持昂扬的精神状态,树立健康的大学生形象,更加凸显当代大学生的青春活力,使大家能更好的投入学习,展现我院大学生的良好学子风范。

  三、活动安排

  时间:XX年5月26号至5月30号

  地点:校园田径场、后山

  参加人员:XXXXX

  内容:绕标准400米田径场跑步2圈、后山跑步1圈

  协办单位:旅游学院学生会自律部

  四、活动要求

  1.各部门务必于6:30前按两列纵队将队伍集结完毕(女生在前,男生在后),队伍集合完毕后点名;

  2.晨跑活动(含跑步途中与退场)由每天指定的'两个部门带队,确保步调一致、口号响亮;

  3.学生会主席与分团委书记、副书记必须严格监督晨跑活动,自律部做好考勤;

  4.各部门如因事、病等请假,需提前请假;

  5.严格按此策划书内容执行,如遇雨、雪等恶劣天气,当日活动可取消;如有其它活动安排,另行通知。

  五.其他注意事项

  对于有心脏病或者其它疾病不能参加长跑的学生进行统计,让他们适量的减少此项运动,或经过学生工作办批准取消该同学的这项活动;不要在大街上、公路上长跑。长跑的距离要由少到多,坚持循序渐进的原则。

活动方案 篇5

  员工关爱系统作为公司福利系统的重要补充,是增强员工幸福感及提升员工满意度的重要手段,而整个员工关爱体系的建立,更多的是通过一些日常行为及贴心言语来表达公司对员工的注重与关爱,将情感融入在日常的工作生活中。

  一、 日常关爱:以常规的房友平台内部的言语祝福、节日提醒为主要形式(将新增微信形式)

  涉及的节日:214情人节、41愚人节、54青年节、512母亲节、616父亲节、1111光棍节;

  涉及的特殊日子:气象橙色、红色预警、特殊节气(如龙抬头、立夏、腊八)等。

  二、 个人关爱:针对员工个人的一些既有福利,品牌中心进行二次包装。涉及的节日:员工生日

  1、 为当天生日的寿星公送上由寿星的隔级上司亲手写的.祝福卡片一张;

  2、 针对后勤线人员的方案: ① 制作一块员工文化墙,分各种不同类型的活动版块,如聚乐邦各系列活动版块、华邦寿星天地版块等; ② 更新华邦寿星天地版块(寿星照片、手写祝福栏等);

  三、 群体关爱:

  不定期地开展进宿舍关爱活动,由品牌中心草拟方案,行政部根据实际情况适当调整并执行。

  参考方案: 1、 晒被子 2、 烧菜做饭 3、 打扫卫生 4、 生活小贴士

  四、 员工体检关爱:

  司龄满2年的员工,可享受一年一次公司安排的体检福利。

  五、 小型节日祝福关爱:

  1、节日当天发送祝福语至相应的人员; 2、其他关爱方式:

  针对节日的不同,策划不同风格主题的趣味活动方案,动作为主,物料为辅; 涉及的节日:妇女节、圣诞节。

  六、 费用预算:xxx

活动方案 篇6

  一、活动目的:

  1、增强公司员工的内部凝聚力,加深员工对企业的感情,增进员工之间的沟通,交流和团队协作意识,提升公司的综合竞争优势。

  2、对20xx年公司的发展成绩进行总结,并制定20xx年公司的.总体规划,明确20xx年度工作方向和目标。

  3、表彰业绩优秀的员工,通过激励作用,将全体员工的主观能动性充分调动起来,争取新年度所有员工在工作中都能有出色表现。

  二、晚会主题:团结奋进、共创新成绩

  三、晚会时间:

  20xx年1月中下旬

  四、晚会地点:待定(要求场地宽敞明亮)

  五、参加人员:

  公司全体员工、领导、加盟商、重要客户。

  六、晚会组织:

  由公司行政部统一组织、执行。各人员统一按行政部要求负责各事项。

  七、晚会总体流程(活动时长预计1.5小时)

  1、进场摆放宣传短片(19点之前)

  2、主持人开场白,介绍到会领导、嘉宾及晚会流程。(19点开始)

  3、总经理致辞,20xx年公司总结结和20xx年公司发展目标。

  4、分公司经理讲话,宣布晚会正式开始

  5、优秀员工表彰

  6、节目表演、互动抽奖

  7、晚会结束(20点30分)。

  8、宴席开始

  八、各项工作安排

  1、晚会节目筹备及选拔(4-5个演出节目,若干互动抽奖):负责人王洪;

  2、现场场地布置(含宣传横幅)及风格设计准备:负责人:肖俊雄;

  3、前期场地联络及确定(含晚宴场地):负责人:总经办;

  4、晚会所需物品、奖品、道具等采购、现场礼品发放准备、参演者服装准备:负责人:黄建波;

  5、晚会前期宣传(时间、地点、晚会内容及要求等)、现场人员清点工作:负责人:王洪、蒋文、刘利翠;

  6、晚会现场秩序维护:负责人:蒋文、戴翰湘;

  7、晚会音响联系及安装调试:负责人:戴翰湘;

  8、车辆调度、人员接送:负责人:张平;

  9、财务支出、清算、红包发放等:负责人:王新华;

  10、优秀员工评选及名单:总经办、行政部;

  11、领导讲话稿撰写:总经办、行政部、品牌中心等;

  12、晚会主持人选拔确定:行政部;

  13、晚会主持稿撰写:主持人;

  xx、晚会现场摄影:外请人员;

  15、晚会嘉宾邀请:总经办;

  16、年度工作回顾短片制作:肖俊雄;

  说明:

  1、以上各项事项内容必须在20xx年1月10日前准备好,并报行政部(如方案、名单、安排进度计划表等);特殊事项可延期;各项经费预算必须在20xx年12月31日前统一上交至行政部。

  2、各负责人根据工作内容,相互调配其它管理人员协助进行,请各部门,各管理人员相互协助,服从工作安排;

  3、各负责人充分发挥主观能动性,不拘一格,展现自我个性和风格;

  4、对各负责人的工作内容如不能按时按质完成,视情节严重程度对负责人进行40%内的绩效处罚;