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公司年终活动策划方案

时间:2024-02-28 11:26:25 活动策划 我要投稿

公司年终活动策划方案

  为了保障事情或工作顺利、圆满进行,预先制定方案是必不可少的,方案的内容多是上级对下级或涉及面比较大的工作,一般都用带“文件头”形式下发。我们应该怎么制定方案呢?以下是小编为大家整理的公司年终活动策划方案,仅供参考,希望能够帮助到大家。

公司年终活动策划方案

公司年终活动策划方案1

  中秋节活动策划主题:“月亮之心”中秋亲情会

  公司中秋活动背景:“每逢佳节倍思亲”赋予了中秋节浓郁的“家和”概念。在这个尽享天伦、祈福圆满的月圆之夜,每一颗心灵都是圣洁的,最容易被激发出人性的真善美,是绝好的增进情感、推动业务的时机。

  公司中秋活动目的:

  (1)公司是个大家庭,增强团队凝聚力和员工归宿感。打破一家一户团圆过节的小格局,以分部或科、组为单位,员工带家属一起来参加团队的中秋亲情会。

  (2)让员工家属了解公司文化,增进对公司的亲切感,提高对员工工作的支持度。

  (3)激发员工的`感恩心与荣誉心,为家人、为团队,更努力、更有价值感的投入工作。

  (4)倡导“快乐工作·幸福生活”的平衡理念,强化人与人之间的和睦相处,珍惜与家人之间、与同事之间共同生活的缘份,引导员工的博爱意识、大家意识。

  (5)尊重中国的传统风俗,祈福人生的圆满光辉,弘扬中国民族文化,提升员工的文化素养。

  公司中秋节活动对象:全体员工及其家属

  公司中秋节活动时间:农历八月十五晚

  公司中秋节活动流程:

  1、团队负责人致欢迎辞

  2、舞台剧《中秋溯源》。如后羿射日、朱元璋起义等典故翻演

  3、快板《瞧我们这一家子》内容是分别介绍本团队的员工

  4、颁奖。团队负责人总结每一位员工对团队所做出的成绩与贡献,给予不同的荣誉称号,并颁发相应奖项奖品给该员工的家属,藉此也请员工和家属即兴讲话。

  5、家庭秀。所有家庭才艺表演,或是进行家庭游戏。

  6、音乐故事《蓝绸带》。现场发动蓝绸带感恩行动。

  7、月下祈福。

  8、业务推动方案的宣导与拍卖。制定下阶段不同业绩档次的不同奖励标准,由每个家庭商讨后先拿去奖励指标。

  9、派送中秋礼物。团队负责人致感谢辞。

  中秋节活动准备:

  1、大小适合的场地及布置

  2、音效、碟片准备

  3、员工奖品准备

  4、业务推动方案奖品准备

  5、蓝绸带准备

  6、相关节目准备

  7、中秋礼物准备

  中秋节礼品相关支持方案

  一、公司中秋节活动场地布置方面

  可用公司专用汽球装饰以创造出节日的欢乐气氛,并在职场内悬挂公司司旗,体现公司专业良好企业形象。

  二、公司中秋节活动员工奖品

  给每人颁发荣誉称号的喜报,并给予价值20元以内的奖品以资鼓励,如:

  价值5元的滑动式名片盒、价值6元的快乐小子

  价值15元的广告钥匙包、钱夹、万年历、走珠签字笔

  三、公司中秋节业务推动奖品

  价值20元以内的礼品:广告三节伞、直柄伞、保温杯、奇趣手牵手餐具

  价值30元以内的礼品:浴室套装、水果削皮器、银光杯

  价值50元以内的礼品:健康秤、大型家庭保健箱、厨房五件套、保鲜真空套杯

  价值100元以内的礼品:苹果氧吧、时尚对表、化妆镜、水晶摆件

  四、表演节目奖

  价值10元以内礼品:水晶杯垫、情侣开瓶器、QQ杯

  价值20元以内礼品:卡通电话机、卡通收音机、浴室三件套、迷你吹风筒、奥运钥匙扣

  价值30元以内礼品:摩托车雨披、CD盒、不锈钢餐具套装

  五、中秋节礼品

  价值60元的温馨团圆系列:月饼礼盒+米奇家庭餐具

  价值98元的秋月雅韵系列:月饼礼盒+健康之路

  价值128元的绿之光系列:月饼礼盒+有机杂粮礼盒

  注明:以上礼品介绍仅供参考,各公司可根据各自不同需求再作相应调整,具体需求可也可参照优优祝福礼品目录再作选择。为表示对员工家属的尊重,可发请柬邀请其参加,同时体现公司的良好企业形象。

公司年终活动策划方案2

  一、晚会主题收获开创凝聚欢乐

  二、晚会时间1月10日20:00—22:30

  三、晚会地点

  四、参加人员

  全体员工

  五、晚会目的

  1、通过本次文艺晚会丰富员工的业余文化生活,给员工一个展示自己的舞台。

  2、为明年打造一个良好的精神基础,也为来年的生活和工作创造良好的精神环境。

  3、加强管理者和员工之间的沟通、理解、信任,增强团队精神。

  4、提高企业内部员工的向心力、凝聚力

  六、活动内容

  1、年终聚餐

  2、晚会活动:

  ①领导致辞

  ②优秀员工颁奖

  ③游戏/娱乐活动

  ④抽奖

  七、晚会活动流程详细说明

  1、活动预备(19:30—19:45):

  (1)各部门指定专人安排员工座次

  (2)人员就位

  2、活动开场白(19:45—20:00):

  3、晚会——游戏/娱乐活动(20:00—23:00)

  目录:

  (20:00—20:10)——节目1

  (20:10—20:20)——优秀员工颁奖,发表感言。(20:20—20:25)——优秀员工抽取六等奖(20:25—20:50)——节目2节目3节目4(20:50—21:05)——游戏A

  ※主持人导入抽取五等奖。

  21:05—21:30)——节目5、6、7(21:30—21:45)——游戏B

  ※主持人导入抽取四等奖。(21:45—22:05)——节目8、9(22:05—22:20)——游戏C

  ※主持人导入抽取三等奖。(22:20—22:35)——节目10、11(22:35—22:50)——游戏D

  ※主持人导入抽取二等奖。

  (22:50—23:00)——公司领导表演的节目※主持人导入**抽取一等奖。晚会达到高潮。——主持人致辞,宣布晚会结束。

  4、晚会落幕(23:00—23:05):

  第二部分:工作人员及项目组

  一、工作人员组总指导:赵x总策划/现场导演:xx工作组委员会:xx职责:

  1、负责节目整体的策划、拟定方案,确定流程。

  2、总负责全场的节目效果,统筹全场流程

  3、负责联系相关其他工作人员并在现场统筹其他各部分工作人员。

  二、主持人组总负责人:xx组员:待定

  职责:

  1、负责主持词的拟定

  2、负责节目当场的串场以及烘造气氛

  3、负责邀请嘉宾和领导讲话

  三、节目组总负责人:xx组员:待定

  职责:

  1、12月20日前统筹各部门上报节目并进行节目初审。

  2、1月5日前完成所有节目的验收。

  3、1月7日前确定所有上场节目并排定节目次序,制定节目单。

  4、总统筹所有节目的效果。

  5、负责1月8日下午的彩排。

  四、游戏抽奖/后勤保障组总负责人:xx组员:待定

  职责:

  1、12月30日前负责拟定抽奖游戏方案以及抽奖、游戏环节奖品。

  2、12月30日前挑选2名礼仪人员负责邀请领导或是抽奖颁奖环节。

  3、负责准备所有奖品和游戏道具

  4、负责其他物品采购

  5、负责印发节目单

  6、负责人员的入场与退场

  五、音响灯光组:总负责人:xx组员:待定

  职责:负责全场节目的'音乐播放以及灯光调试

  六、舞台布置组:总负责人xx组员:待定

  职责:

  1、负责舞台的布置、背景的制作

  2、负责化妆室、更衣室的选定并贴好标签指导演员前往

  七、化妆组总负责人:xx组员:待定

  职责:负责监督化妆效果、安排节目演员按次序化妆、更换演出服。

  八、现场机动及摄影报道组总负责人:xx组员:待定

  职责:

  1、负责全场节目的盯场、按节目单催场。

  2、负责节目道具搬运

  3、负责执行导演的其他要求

  4、负责处理其他紧急情况并及时通知导演。

  5、负责全程的摄像,照相,及采访,会后评论稿

  第三部分:抽奖及游戏环节

  一、奖项设置:

  特等奖一名奖品待定(总价值5000元左右)一等奖1583二名奖品待定(总价值3000元左右)二等奖五名奖品待定(总价值20xx元左右)三等奖八名奖品待定(总价值1000元左右)纪念奖:所有参加游戏人员均获纪念奖。

  二、抽奖人员:领导班子或嘉宾(抽奖游戏组根据名单提前1—2天决定)

  三、游戏设置:待定

  第四部分:经费预算(约元)部分明细:

公司年终活动策划方案3

  在公司各级领导下,公司全体员工围绕公司团结奋斗目标,上下同心,在业绩上取得一定的突破,为全面完成公司目标作出了积极贡献。为回馈员工辛勤工作,同时鼓舞员工士气,增强公司凝聚力,提高员工对公司的认可度,并为同事间相互交流、进一步认识提供机会,培育企业团结奋进的`团队精神,公司决定举行一次全体员工聚餐及文化活动。

  一、活动方案

  活动原则:玩好、吃好、让员工开开心心,(安全第一,活动第二);

  活动项:

  1)在特色饭店聚餐,大包间(20人);

  2)预订桌席:两桌,每桌10人标准;

  点菜标准:每桌600元,包括酒水,预算共计1200元;

  3)KTV唱歌

  魔方KTV唱歌,活动时间控制在:4个小时内;

  活动预算:

  用餐1200元+唱歌x00元+回家出租车费用300元;

  总预算控制在3000元;人均消费预算x0元;

  活动组织事宜:

  1)活动组织负责人:黄满亮、黄帅;

  2)活动日期:20xx年5月28日星期六,下午18:00出发;

  3)地点:饭店:怡丰路(山东老家);南城第一国际汇一城(魔方KTV)

  4)活动纪律:参加者统一接受组织人员的安排,不得擅自离开团队单独行动,有事者须向相关组织人员请假,活动期间员工自己保管好自身的钱物,小心丢失。

  二、其他:

  活动结束后,员工结伴打车回家;

  活动最终解释权归公司所有。

公司年终活动策划方案4

  一、活动目的.:

  为了加强企业员工的凝聚力,丰富企业文化生活,表达企业对员工节日的关怀与问候,使员工开开心心,快快乐乐过好20xx年春节!

  二、活动时间:

  20xx年××月××日活动地点:×××

  三、活动

  四、活动内容简述:

  (活动分为二大部分) 1、全体员工集体聚餐:

  1〉在“大兵酒店一店”餐厅2〉按10人/桌计(注:每个餐桌上已贴好就餐人员名单,对号入座即可) 3〉时间:20xx年2.月2 4〉就餐前首先请瞿总致辞。

  2、20xx年年终晚会开始:

  1〉由主持人宣布晚会开始2〉首先请瞿总致辞3〉幸运大抽奖及其他活动①奖励优秀员工由瞿总颁奖②抽奖活动:

  ××奖××名:××× ×××颁发××奖××名:××× ×××颁发××奖××名:××× ×××颁发××奖××名:××× ×××颁发

  五、具体工作人员安排:

  1、晚会主持人:××× 2、晚会现场维持秩序:

  3、晚会地点及菜单、酒水预定负责人为:××× 4、奖品采购负责人:××× 5、晚会场所布置,负责安排就餐人员及端茶倒水等相关工作:

  6、抽奖箱制作负责人:

公司年终活动策划方案5

  一、年会主题:

  20xx年度总结表彰暨20xx年迎新会

  二、年会时间:

  1、年会策划及准备期:(本阶段主要完成年会方案策划、通知发布)20xx年12月11日至12月31日

  2、年会协调及进展期(本阶段主要完成安排表、音响确定、物品购买 ):20xx年1月2日至1月10日

  3、年会倒计时期( 本阶段主要完成主持人、节目单等全过程确定):20xx年1月11日至1月19日

  4、年会正式演出时间: 20xx年1月20日14:30—17:30

  三、年会地点:

  四、年会目的:

  1、对20xx年公司发展成绩总结,以及制定20xx年公司总体规划,包括新年度计划、方向、目标等。

  2、加强领导与员工之间的交流互动,增强团队协助的意识,提升公司的综合竞争能力。

  3、表彰优秀,通过奖励方式,调动员工积极性,鼓励大家在新的一年,工作都有出色的表现。

  4、让员工充分展现自我,在年会的过程中认知自我及对企业大家庭的.认同感。

  五、参会人员:

  公司全体员工,共约30人左右。

  六、会场人员职责分工:

  会场总负责:徐静

  文案制作:王原

  策划统筹:刘卿

  道具、背景统筹:综合办公室成员

  主持人:王小晓、肖胜杨

  现场拍照、摄影:专职摄影师

  七、会场布置

  1、投影展示:公司LOGO及年会主题

  2、彩带、气球点缀会场

  3、追光灯、闪光灯、音乐准备

  4、桌上摆放纸巾、水果等食品

  八、年会流程:

  (游戏、抽奖环节穿插于文艺表演中)

  循环播放公司形象宣传片

  开场舞:《野狼DISCO》时长2分钟(共13人)

  主持人开场白

  董事长韩李斌同志上台致以新年贺辞;

  领导班子为公司先进个人颁奖;

  1、文艺表演节目(暂定):

  相声《什么叫幸福》:(时长15分钟)

  近景魔术《 亮剑 》:(时长10分钟)

  舞蹈《mamamia》:(时长1.5分钟)

  小品《志愿者》:(时长10分钟)

  舞蹈《天天向上》:(时长3分钟)

  小品《朋友圈》:(时长10分钟)

  双簧《金盆洗脚城》:(时长5分钟)

  领导班子节目(待定)

  2、游戏:乒乓过桥、楚留香传奇、膝盖夹硬币、当空接龙

  3、抽奖:由董事长抽取写有员工姓名的卡片选取。

  奖品:(待定)

  优秀员工奖励:

  表演奖励:

  游戏奖励:

  九、主持人带领全体员工合唱:

  《 明天会更好》。董事长发表祝词,祝福大家新年快乐,祝愿公司的明天更加美好。(背景音乐)

公司年终活动策划方案6

  一、策划前言及目的

  “年会”,这个概念历来被企业和组织视为一年一度不可缺少的“家庭盛会”。每到年末岁初,很多企业和组织均通过年会这种形式来组织各种活动,借以激扬士气、部署战略、制定目标,奏响新一年度工作的序曲。

  为了总结回顾_年度各项工作,对_年工作做出安排和部署,并表彰年度各项先进,迎接_年新春佳节的到来,增进公司内部员工的交流和沟通,促进公司的企业文化建设,表达公司对员工的关怀与问候,经公司领导研究,决定于节前举办年会。

  基于“年会”活动所应考虑和彰显的严肃程度与正统模式,此方案突破了以往的设计惯例,将正统严肃的年终大会与现代流行的聚餐休闲两类活动进行了统筹策划,现本着“易行从简”的原则,将本次年会活动方案策划如下:

  二、年会地点

  (一)大会地点:可暂订于_市区内某多功能人民会堂,以阶梯式排座为宜,需提前订;

  (二)宴会地点:可暂订于_市区内某商务酒店内,以宽敞厅堂、圆形餐桌为宜,需提前订;

  (三)休闲地点:可暂订于_市区内某休闲洗浴中心,以文明、卫生、廉价为宜,需提前订。

  三、年会时间

  拟订于_年_月_日(周三)下午13:00(为时半天)。

  (一)大会时间:13:00—17:30

  (二)宴会时间:18:30—20:00

  (三)休闲时间:20:30—23:00

  四、年会参会人员

  公司全体员工(参会人员暂按300计,包括总部各部门、各项目部、各子公司的员工;原则上不邀请员工家属)。

  五、年会流程与安排

  本次年会的流程安排分别包括以下三个部分:

  (一)员工大会议程安排

  12:30全体参会员工提前到达指定会堂,按指定排座就座,等候员工大会开始。(会堂播放入场背景音乐)

  13:00—13:10大会进行第一项。音乐停,鞭炮响(背景鞭炮声)。主持人宣布员工大会开始,向参会的全体员工介绍出席大会的.公司主要领导同志,并领掌欢迎;(员工欢迎礼毕)请总经理致《开幕辞》。

  13:11大会进行第二项。各主要负责人分别作年终述职报告;首先请各子公司领导人分别述职。(主持人领掌)

  13:11—13:20请_公司_做述职报告。(主持人领掌)

  13:20—13:30请_公司_做述职报告。(主持人领掌)

  13:30—13:40请_公司_经理做述职报告。(主持人领掌)

  13:40—13:50请_经理做述职报告。(主持人领掌)

  13:50—14:00请_做述职报告。(主持人领掌)

  14:00—14:10下面请各项目部经理分别作年终述职报告。首先请_项目部_经理做述职报告。(主持人领掌)

  14:10—14:20请_项目部_经理做述职报告。(主持人领掌)

  14:20—14:30请_项目部_经理做述职报告。(主持人领掌)

  14:30—14:40请_项目部_经理做述职报告。(主持人领掌)

  14:40—14:50请_项目部_经理做述职报告。(主持人领掌)

  14:50—15:00请_项目部_经理做述职报告。(主持人领掌)

  15:00—15:10请_项目部_经理做述职报告。(主持人领掌)

  15:10—15:20请_项目部_经理做述职报告。(主持人领掌)

  15:20—15:30下面请_总部各管理岗位主要负责人分别作年终述职报告。首先请生产部_做述职报告。(主持人领掌)

  15:30—15:40请材料部_经理做述职报告。(主持人领掌)

  15:40—15:50请预算部_经理做述职报告。(主持人领掌)

  15:50—16:00请保安部_经理做述职报告。(主持人领掌)

  16:00—16:10请财务部_经理做述职报告。(主持人领掌)

  16:10—16:20请人事部_经理做述职报告。(主持人领掌)

  16:20—16:30请办公室_主任做述职报告。(主持人领掌)

  16:30—16:40主持人请公司总经理_同志对上述同志的述职情况做总结讲话。(主持人领掌)

  16:40—16:50大会进行第三项。请总经理宣读公司《_年度关于表彰工作先进集体和个人的决定》。

  16:50—17:00主持人请获得工作先进个人荣誉的优秀员工上台领奖,同时请总经理为其颁发荣誉证书及奖金红包,先进个人与总经理合影留念,主持人领掌祝贺。主持人请先进个人的代表在现场发表简短获奖感言。(摄影师拍照)(会堂播放颁奖背景音乐)

  17:00—17:10主持人请获得工作先进集体荣誉的相关负责人上台领奖,同时请总经理为其颁发荣誉奖牌或奖杯,先进集体领奖人与总经理合影留念,主持人领掌祝贺。主持人请先进集体负责领奖的代表发表简短获奖感言。(摄影师拍照)(会堂播放颁奖背景音乐)

  17:10—17:20主持人提醒出席员工大会的主要领导同志及获得先进个人荣誉的优秀员工上台,合影留念。(摄影师拍照)

  17:20—17:30主持人对本次员工大会做简要总结。宣布员工大会闭幕。(会堂播放离席背景音乐)

  (二)宴会时间安排

  18:00—18:10全体员工陆续抵达指定商务酒店,并在宴会主持人引导下到指定席位就座,等候开宴。(酒店播放入席背景音乐)

  18:10—18:20公司总经理到达酒店。燃放室内小烟花,挥舞荧光棒,宴会主持人领掌欢迎桑总的到来。

  18:20—18:30宴会主持人示意酒店对接负责人可以开始上果品、酒水、凉菜等。

  18:30-18:35宴会主持人请总经理到宴会主席台向大家致《祝酒词》。而后,总经理亲自向大家送《致员工家属的感谢信》(可以由宴会主持人助其派发)。请总经理入席就座。

  18:35—18:55宴会主持人组织大家做一个名字叫《踩气球》的小活动,以活跃宴会气氛。(酒店播放活动背景音乐)

  所需道具:气球若干、细线。游戏说明:分几个小组,每个小组一个代表,在他们的脚踝处绑上5个气球,在中央站定,全场灯光关闭,开始互踩对方的气球,30秒内,留下气球最多的人为胜出者获奖。(可根据情况,组织大家做2-3次,奖品为:小包的巧克力或小件的毛绒玩具等)

  (特别备注:因时间紧张,不宜多安排活动节目,暂且不提。)

  18:55—19:00宴会主持人宣布晚宴正式开始,引导大家共同举杯,祝福大家新年快乐,祝愿公司的明天更加美好。(碰杯)

  19:00—20:00用餐时段。公司领导及主要管理人员可以到各餐桌向同事们敬酒,主动与同事交流和沟通,拉近彼此的心距。

  20:00宴会主持人配合财务出纳做好酒店相关的费用结算工作。视情况宣布宴会结束。提醒大家注意安全,开赴休闲(洗浴)地点。

  (三)休闲活动时间安排

  20:30全体员工到达休闲洗浴中心。_主任配合财务出纳做好相关消费项目的费用支持工作。

  20:30—23:00员工休闲洗浴时段。

  23:00休闲活动结束。员工自行乘车返回各自住处或自驾车回家。

  六、年会准备及相关注意事项

  (一)年会的通知与宣传:办公室于近期内向总部各部门及所辖各子公司、各项目部发出书面的《关于做好_年度年终工作总结的通知》,对公司本次年会活动进行公示和宣传,达到全员知悉。

  (二)条幅的制作:提前联系制作员工大会及宴会专用横向条幅:

  红底黄字条幅两条,条幅具体尺寸视具体情况进行量制;具体文字可参照“_集团_年度工作总结表彰大会”(大会专用)及“辞旧迎新情系_”、“_年度_集团员工答谢宴会”(晚宴专用)。(条幅规格:长_米、宽80公分)。

  (三)报告的收交:收集总部各部门及所辖各子公司、各项目部主要负责人的《年终述职报告》。在年会前整理提交给公司领导。

  (四)发言稿的撰写:起草员工大会上总经理专用的《开幕辞》和宴会上专用的《祝酒词》及《员工家属感谢信》。年会前,与总经理及各有关人员最后确定讲话的具体时间及内容。

  (五)物品的采购:提前采购员工大会及答谢晚宴上所需的物品。(准备员工大会主席台上主要领导同志的姓名台卡、纸、笔及矿泉水等;准备答谢晚宴上专用的领导席位卡、员工席位卡以及游戏专用的气球、细线等道具用品。)具体物品见预算表。

  (六)所需协助的注意事项:与会堂、酒店、休闲洗浴中心负责人沟通有关费用时,应提前向对方说明我们需要对方协助办理的注意事项。(如对方向我们报送主席台挂条幅的长度、尺寸数据及请对方帮助我们悬挂条幅等等)

  (七)时间的控制:大会及宴会主持人应注意好时间的把控,避免时间控制节点远远超出原计划的预定时间。

  (八)现场录像机拍照:提前安排好相关人员携带录像机或数码相机,做好大会、晚宴等活动现场的录像或拍照工作。活动后存档,可作为历史资料在公司内部局域网上共享。

  (九)会务人员的工作安排:年会的具体工作应细化分解到相关责任人,确定每一项工作的负责人;各个会务支持人员应主动向总协调人进行汇报。最重要的是不要忘记确定年会当天的现场各项工作的负责人。例如:现场灯光及音响的调试、主席台及场地的布置、物品的采购与运输、酒店餐普的提前预定等等,一定要有专人负责。

  (十)资金的请批与支持:本次年会活动所需支持的费用预算,一定要有老板的明确批复。整个年会活动的安排,最主要的是费用支持,只有这样,我们才有把握办好。

  七、参会员工须知

  (一)员工无特殊情况必须参加公司年会,年会进行当中有急事需要离开现场的,需报经办公室主任批准同意后方可离开。

  (二)晚宴及活动中,员工可着休闲装或运动装等;但在员工大会上,建议主持人及参加述职的人员着正装出席。

  (三)每位员工在大会、晚宴及休闲洗浴场合,都要注意人身安全及个人财物的保管。

  (四)本次活动由办公室内负责组织,人力资源部协助,员工在活动现场可就任何问题和办公室、人力资源部负责人取得联系。

  八、活动经费预算

公司年终活动策划方案7

  一、活动环节:

  第一小节:风采展示(全员分时段参与)

  第二小节:冲击梦想(各组织部门出代表)

  第三小节:温馨一刻(全员参与)

  二、聚餐活动细则:

  (1)风采展示环节

  1、组织安排:以院综合管理部、设计部4个专业组(设计部办公室及喀办人员可自由选择入伙)市场部结合发展、研究部共计6个团队为基本单位,各自出一个节目。

  2、内容要求:不限定节目类型和参与人数,单个节目时长不超过10分钟,出场顺序以当日抽签为准。

  3、活动主旨:充分展现我们各个部门及专业组在日常工作及生活中的风采风貌,让大家进一步互相加深了解。

  4、评选原则:从这6个基本单位各抽一人作为评委,以评委自主评分、10分满分制、评分做加和的方式评选出当晚的最佳风采奖的奖项;

  5、计分方式:下发打分表并结合公开统计的方式进行;

  6、奖项设置:设置1等级1名,2等奖2名,3等奖3名;

  7、奖品安排:获奖团队参与人员均有奖,1等奖200元左右的奖品;2等奖150元左右的奖品;3等奖100元左右的奖品。

  8、活动时长:总体时常约需1个小时。

  9、注意事项:该活动环节涉及到服装道具、背景音乐等需由参赛团体自行提前安排准备。

  (2)冲击梦想环节:

  1、组织安排:依然沿用上面的6个团队为基本单位,各自出一位选手,6名选手自由结合组成2队,并通过自己的方式邀请xx加入自己一方,各自组成一个四人小团队,分别命名为红、蓝两军,同时台下人员也可根据各自组织代表所在的集团,最终划分为两大集团。

  2、内容要求:活动分智力大比拼、活力大比拼、协作大比拼、团结大比拼三个阶段:智力大比拼阶段项目命名为“田忌赛马”,分别由两队的院长担任田忌,其余队员扮演千里马1号~3号,游戏开始前由两队田忌先生分别为对方组千里马选题,题目分三大类:专业知识类、文体类、生活娱乐类,然后田忌先生还需根据自己对己方千里马的了解认识来安排其负责的答题类型,每类答题两道,最终以答对总数较多的`一方胜出。活力大比拼阶段项目命名为“横行霸道”,每队配发一个篮球,每组分两队,每队两人之间背靠背,中间须夹一个篮球,以最快的速度横向跑向终点,终端处两人在使用同样的方式跑回起点,用时最少的队伍获胜,比赛过程中,移动与行进间必须保持篮球在各组队员背部之间(如掉在地上,可捡起)。协作大比拼阶段项目命名为“卢沟桥上”,以20米路程为桥,用纸板作过桥的“板”,4位队员分前后站好,各垫一张纸板在脚下,第四名队员手持第五张纸板。比赛开始之后,由第四名队员将第5张卡纸依次传递给前面的队员,直到第一名队员接到纸板,并将纸板放在自己前方,并踩到上面,之后后面的队员依次都踩到自己前面的纸板上,最后一名队员捡起身后的纸板,以同样的方式交给前面的队员,不断前进,直到最后一名队员手持纸板穿过终点,视为比赛结束。比赛过程中,要求纸板不能漏传,必须依次传到前面队员手中,且纸板和纸板间要保持适当距离,以保证队员前进过程中,脚不能着地,(如果出现脚着地现象,则在裁判员指导下重新进行)直到最后一名队员手持纸板穿过终点,视为比赛结束。团结大比拼阶段项目命名为“同舟共济”,每队配发一双4人合穿的由厚纸板制作的鞋子共同前行,首先通过终点的一方视为胜出。比赛过程中,如果出现鞋子人为损坏也视为失败。

  3、活动主旨:通过活动,提高团队凝聚力,并让大家可以在轻松愉悦中冲击大奖;

  4、评选原则:每阶段评选方式已在细则中确定,本环节所有活动都作为冲击梦想的阶梯,每胜出一局就为所在集团积累50元梦想基金,最终按积累的梦想基金数向各自所在集团人员发放等价值礼物。

  5、奖项设置:设置50元、100元、150元及200元4个阶段的梦想基金。

  6、奖品安排:根据所在集团的梦想基金积累情况,兑换对应的礼品。

  7、活动时长:总体时常约需1个小时左右。

  8、注意事项:该活动环节涉及到的各类道具需由组委会提前筹备。

公司年终活动策划方案8

一、目的及意义:

  十周年是一个企业发展的里程碑,恰是时候回顾历史,展望未来。而且借此契机提升企业知名度,大力打造企业和品牌形象,可谓师出有名,机遇难得。

二、主题和口号:

  主标语:网聚现代商务英雄——采用的标语与xx现代城推广主题语相互呼应,突现与会者在现代商界的尊贵地位,同时表明这是一次精英的会聚。

  参考标语:

  1、商务英雄聚精之源

  2、重塑现代商务文明

  三、时间:20xx年xx月xx日;

  地点:xx高尔夫球场,xx宾馆

  四、活动对象和规模:

  本次活动的主要对象是在xx商界出类拔萃的高层人物和具备消费能力及购买能力的客户。为了发挥媒体和口介的传播作用,邀请一定数量的新闻记者和原xx公司所开发项目的业主。

  1、xx商界领袖人物(人数)

  2、意向大客户(人数)

  3、xx湾业主(人数)

  4、新闻媒介记者(人数)

  5、xx公司企业员工(人数)

  6、代理商工作人员(人数)

  总计:若干人

  五、活动组织及内容:

  活动安排大致分为三个部分,即上午举行新闻发布会,下午高尔夫比赛,晚上举行宴会。形式多样。内容丰富。

  1、出于提高性、扩大影响力的考虑,建议本次活动中的高尔夫球赛由xx企业家协会作为主办单位,xx公司作为承办单位。

  2、本次活动面向xx商界领袖人物、意向大客户、业主、新闻媒介朋友、开发商工作人员和代理商公司员工。

  3、活动采用新闻发布会、户外高尔夫球竞赛活动、联谊宴会三种形式贯穿进行:

  a。新闻发布会:邀请xx企业家协会领导致辞,由开发商代表回顾企业十年成就,并对xx项目和xx俱乐部做宣传介绍,建议邀请有广东知名俱乐部组建经验的人士或是属于某俱乐部成员的名流畅谈俱乐部。

  b。高尔夫球赛:高尔夫运动具有浓烈的商务性质和绅士气质,能够完美地诠释本活动对象的.不凡品质。参赛者在挥杆比赛激烈角逐中,深化友谊,促进交流,览尽xx山迷人风光。凡是对高尔夫感兴趣的活动参与者特别是意向大客户都可以报名参加比赛,此次球赛意在为俱乐部成立和项目销售做好铺垫。

  c。联谊宴会:宴会目的在于在轻松的氛围中拉近感情距离。宴会上由企业领导对比赛颁奖,推荐xx项目。企业家协会成员、媒体记者等与会者在会上自由交流沟通。

  4、活动大体流程如下:

  参与人员报到(xx宾馆)→新闻发布会(xx企业家协会领导致辞、开发商代表发言、项目推荐、xx嘉宾论俱乐部,xx宾馆)→中午作息(xx宾馆)→高尔夫比赛(xx高尔夫球场)→联谊宴会(领导总结陈述、宴会联欢,以上活动中穿插颁奖和项目推荐,xx宾馆)→全天活动结束

  六、组织渠道:

  xx企业家协会发函召集会员参加的方式是本次活动主要的组织途径,除此之外,补充采用其它方式。

  1、以xx企业家协会名义通过直邮向协会成员、媒体记者发放本项目概念楼书及邀请函。

  2、开发商以信函、电话等方式邀约其商界友人、xx湾客户。

  七、宣传方式:

  本次活动主要选择xx房地产界杂志《xx》,和xx发行量影响力的报纸《xx早报》两大平面媒体,结合电视台节目夹送折页现场推广等方式进行有效推广。

  1、活动前期宣传:

  a、《xx》发布活动预告,采取软文形式全面介绍xx公司、公司总经理

  b、结合项目形象宣传,《xx早报》底版发布预告,图文结合简介xxxx总经理、xxxx现代城。

  c、以直邮方式发放销售楼书和邀请函。

  2、现场推广:

  a、新闻发布会:陈述业绩以表明企业的雄厚实力;广东嘉宾动员与会者加入俱乐。现场布置喜庆又不失庄重、气势宏伟,与企业的文化底蕴相结合。企业领导对项目和俱乐部作引见。

  b、高尔夫竞赛:球赛场地通过拱门,悬挂项目和俱乐部的宣传布幅、双叶广告,重点投放,少而精,避免喧宾夺主,重在烘托高雅严肃的休闲活动氛围;

  c、联谊宴会:发放项目以及俱乐部相关宣传资料。现场宣传营造出喜庆活跃、大气蓬勃的气氛,象征企业十年的辉煌以及蒸蒸日上的成绩,预示活动的顺利圆满。

  3、活动后期宣传:

  a、《xx》报道活动开展情况,公布获奖名单。

  b、《xx早报》底版整版文章结合图片报道活动情况,公布名单,介绍xx现代城。

  八、效果评估:

  1、新闻发布会是新闻抄作的有力手段,能体现号召力和性,易制造声势、吸聚眼球,而且依托这一平台,广交传媒介的朋友,能为企业发展和项目启动培育良好的舆论环境。

  2、高尔夫球赛时尚高雅,采用竞赛形式更添加了趣味性,相信不少人都乐于参与其中。这次比赛是为俱乐部发展会员服务,参赛者在活动中体会俱乐部的高尚格调,以及组织活动的卓越能力。

  3、联谊会气氛轻松愉悦,最易培养情谊、挖掘客户,更进一步深化前面两项活动的效果。

公司年终活动策划方案9

  一、活动目的:

  1、加强管理者和员工之间的沟通﹑理解、信任,增强团队合作精神。提高企业内部员工的.向心力﹑凝聚力;提升员工对企业的认同感和归属感。

  2、对20xx年企业的发展成绩进行总结,并制定20xx年各部门的总体规划,明确20xx年度工作方向和目标。

  3、表彰业绩优秀的员工,分享工作的经验和忠告,有效激励全体人员对20xx年,新的梦想开始起航。

  二、晚会主题:事业 梦想 远航

  三、内容、时间、地点:

  年终总结大会时间:20xx年1月19日下午14:00点 (地址:***);

  年夜饭时间:20xx年1月19日17:00(地址:***);

  文艺晚会时间:20xx年1月19日19:00(地址:**);

  五、参加人员:公司全体员工

  六、六、晚会组织:由公司总经办统一组织、执行。

  七、年终总结大会流程

  1、进场播放20xx年公司活动及员工短片(14点之前)

  2、主持人开场白,介绍晚会流程。

  3、总经理致辞,宣布20xx 年年终总结大会正式开始

  4、各部门总结20xx年展望20xx年每月业绩目标

  5、20xx年优秀员工表彰(最佳业绩奖,各店一人;)

  6、结束。

公司年终活动策划方案10

  第一部分活动概况

  一、晚会主题收获开创凝聚欢乐

  二、晚会时间1月10日20:00-22:30

  三、晚会地点

  四、参加人员

  全体员工

  五、晚会目的

  1、通过本次文艺晚会丰富员工的业余文化生活,给员工一个展示自己的舞台。

  2、为明年打造一个良好的精神基础,也为来年的生活和工作创造良好的精神环境。

  3、加强管理者和员工之间的'沟通、理解、信任,增强团队精神。

  4、提高企业内部员工的向心力、凝聚力

  六、活动内容

  1、年终聚餐

  2、晚会活动:① 领导致辞

  ②优秀员工颁奖

  ③游戏/娱乐活动④抽奖

  七、晚会活动流程详细说明

  1、活动预备(19:30-19:45):

  (1)各部门指定专人安排员工座次

  (2)人员就位

  2、活动开场白(19:45-20:00):

  3、晚会——游戏/娱乐活动(20:00-23:00)

  目录:

  (20:00-20:10)——节目1

  (20:10-20:20)——优秀员工颁奖,发表感言。 (20:20-20:25)——优秀员工抽取六等奖(20:25-20:50)——节目2节目3节目4 (20:50-21:05)——游戏

  ※主持人导入抽取五等奖。

  21:05-21:30)——节目5、6、7 (21:30-21:45)——游戏B

  ※主持人导入抽取四等奖。 (21:45-22:05)——节目8、9 (22:05-22:20)——游戏C

  ※主持人导入抽取三等奖。 (22:20-22:35)——节目10、11 (22:35-22:50)——游戏D

  ※主持人导入抽取二等奖。

  (22:50-23:00)——公司领导表演的节目※主持人导入**抽取一等奖。晚会达到高潮。 ——主持人致辞,宣布晚会结束。

  4、晚会落幕(23:00-23:05):

  第二部分:工作人员及项目组

  一、工作人员组总指导:赵x总策划

  现场导演:xx

  工作组委员会:xx

  职责:

  1.负责节目整体的策划、拟定方案,确定流程。

  2.总负责全场的节目效果,统筹全场流程

  3.负责联系相关其他工作人员并在现场统筹其他各部分工作人员。

  二、主持人组

  总负责人:xx

  组员:待定

  职责:

  1.负责主持词的拟定

  2.负责节目当场的串场以及烘造气氛

  3.负责邀请嘉宾和领导讲话

  三、节目组总负责人:xx

  组员:待定

  职责:1.12月20日前统筹各部门上报节目并进行节目初审。

  2.1月5日前完成所有节目的验收。

  3.1月7日前确定所有上场节目并排定节目次序,制定节目单。

  4.总统筹所有节目的效果。 5.负责1月8日下午的彩排。

  四、游戏抽奖/后勤保障组总负责人:xx

  组员:待定

  职责:1.12月30日前负责拟定抽奖游戏方案以及抽奖、游戏环节奖品。

  2. 12月30日前挑选2名礼仪人员负责邀请领导或是抽奖颁奖环节。

  3.负责准备所有奖品和游戏道具4.负责其他物品采购

  5.负责印发节目单6.负责人员的入场与退场

  五、音响灯光组:

  总负责人:xx组员:待定

  职责:负责全场节目的音乐播放以及灯光调试

  六、舞台布置组:

  总负责人xx组员:待定

  职责:1.负责舞台的布置、背景的制作

  2.负责化妆室、更衣室的选定并贴好标签指导演员前往

  七、化妆组总负责人:xx

  组员:待定

  职责:负责监督化妆效果、安排节目演员按次序化妆、更换演出服。

  八、现场机动及摄影报道组总负责人:xx

  组员:待定

  职责:1.负责全场节目的盯场、按节目单催场。 2.负责节目道具搬运3.负责执行导演的其他要求

  4.负责处理其他紧急情况并及时通知导演。 5.负责全程的摄像,照相,及采访,会后评论稿

  第三部分:抽奖及游戏环节

  一、奖项设置:

  特等奖一名奖品待定(总价值5000元左右)一等奖1583二名奖品待定(总价值3000元左右)二等奖五名奖品待定(总价值20xx元左右)三等奖八名奖品待定(总价值1000元左右)纪念奖:所有参加游戏人员均获纪念奖。

  二、抽奖人员:

  领导班子或嘉宾(抽奖游戏组根据名单提前1-2天决定)

  三、游戏设置:待定

  第四部分:经费预算(约元)部分明细:

公司年终活动策划方案11

  一、活动主题 重庆龙悦公司20xx年终大会暨迎春文艺汇演

  二、活动时间 1月25日(星期六)早上9:00——晚上19:30

  三、活动地点加州电子校一罐飘香酒楼 四、活动策划 经管中心 协助部门:营销中心

  五、参加人员 龙悦、安特公司领导及全体员工

  六、主 持 人 周华英 罗亮

  七、活动流程 9:30——12:00 工作总结会

  12:00——14:30 午餐及休闲娱乐时间

  14:30——17:30 迎春文艺汇演 17:30——19:30 晚餐(团年)

  八、年终总结会议议程

  九、迎春文艺汇演流程

  十、游戏介绍: 1、坐气球

  材料:气球、凳子

  每个小组三个人上来参加,两个人吹气球,一个在椅子上坐暴。规定的时间内,坐爆球数量最多的一组获胜。 2、夹弹珠

  材料:弹珠、筷子、装水容器

  一分钟内用筷子将水里的弹珠夹到另外一个容器里,几个人一起比赛,谁夹的`最多即获胜。 3、踩报纸游戏 材料:旧报纸若干

  在地上铺两张全开的报纸,在规定的时间请两组人员都站在各自小组的报纸上,并坚持3秒,要求可以使用任何方式,就是不可以把脚踏在报纸之外的地上。两组都完成后,主持人将报纸对折后,再请各组成员站到报纸上,哪组若有成员被挤出报纸外,或未坚持3秒则该组淘汰。(特别说明,全部的脚不能站出报纸的边界)

  十一、经费预算:约 8360元用于购置奖品(具体以购买实物为准),不含用餐费。

  十二、其他

  节目评审人员:何总、晏总、王秋莲、文方金、宋静、麦小莉、王咏

公司年终活动策划方案12

  20xx年公司年会策划

  辞旧迎新之际,为展现公司日新月异、蓬勃发展的良好风貌,增进友谊、增强凝聚力,公司将举办20xx年度总结表彰暨20xx年迎新年会,以此来答谢各位员工一年来辛勤的工作与默默付出。

  一、年会主题:

  20xx年度总结表彰暨20xx年迎新年会

  二、年会时间:(时间待定)

  (1)年会策划及准备期(xx年xx月xx日至xx月xx日):

  本阶段主要完成年会策划、通知发布。

  (2)年会协调及进展期(xx年xx月xx日至xx月xx日):

  本阶段主要完成安排表、音响确定、物品购买。

  (3)年会倒计时期(xx年xx月xx日):

  本阶段主要完成礼仪小姐、主持人、节目单等全过程确定。

  (4)年会正式演出时间:20xx年xx月xx日

  三、年会地点:(待定)

  四、年会目的:

  (1)对20xx年公司发展成绩总结,以及制定20xx年公司总体规划,包括新年度计划、方向、目标等。

  (2)加强员工之间的交流,增强团队协助的'意识,提升公司的综合竞争能力。

  (3)表彰优秀,通过奖励方式,调动员工积极性,鼓励大家在新的一年,工作都有出色的表现。

  (4)丰富员工生活,答谢全体员工一年以来付出的辛勤努力。

  (5)让员工充分的展现自我,在年会的过程中认知自我及对企业大家庭的认同感。

  (6)加强领导与员工之间的互动,让我们在同一舞台共同交流、联欢。

  五、参会人员:(待定)

  公司全体人员,约xx人左右。参会人员:

  六、年会设置奖项:(待定)

  七、年会预算

  八、年会分工及时间进度

  九、年会流程

公司年终活动策划方案13

  一、 活动主题:

  回首过去,欢聚此时.

  二、 活动目的:

  回顾年前的工作,总结成败得失欢聚一堂,进行摇号抽奖活动、了解彼此的机会,增进大家之间的.友情,促进公司凝聚力的形成。

  三、 活动对象:

  公司所有成员(不包括临时工)

  四、 活动奖项:

  特等奖1名(800元)

  一等奖2名(500元)

  二等奖3名(300元)

  三等奖4名(100元)

  幸运奖:保温杯一个

  五、 活动时间:1月26日(星期六)晚

  六、 活动地点:待定

  七、 活动程序:

  1、18::30所有领导员工入席。

  2、A:19:00主持人致开幕词。

  B、公司领致春节抽奖祝贺词。

  C、抽奖正式开始。

  D、20:00抽奖结束。

  八、 摇号抽奖说明:

  1、抽奖分为正劵和副劵,其同样有员工的号码及名字,且盖有公司行政部有效公章,正劵投入抽奖箱内,副劵持有者保存一做兑奖用。

  2.在兑奖时,必须持在20秒内及时赶到主持台兑奖否则做无效处理,同时必须持

  有副劵前来兑奖、凡无效奖券、奖券损坏无法识别者、奖券丢失者均不予以兑奖。

  九、摇号抽奖工作安排:

  1、主持:

  2、抽奖前奖箱管理、奖票投放、抽奖协助:蒋增武

  3、开奖号码登记:谭平平

  4、奖金派发:侯智伟

  5、现场拍照:唐宏利

  十、有关开奖条件说明:

  1、抽奖从最低奖项抽起。

  2、中奖奖票抽中后不能再次投入奖箱中。

  3、此次抽奖活动施行现场抽奖、兑奖、领奖制。

  4、所有中奖人员必须持个人副劵到主持台前登记领取、一律不得代领。

  十一、本次抽奖活动总负责人:

  肖总

  抽奖活动预算费用为:

  5000元

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