最新不作为乱作为问题清单

发布时间:2017-11-20  编辑:pinda 手机版

   篇一

  云县不断深化对开展专题教育的认识,引导党员干部时时、事事、处处践行“三严三实”和“忠诚干净担当”专题教育,进一步看清差距、查找不足、改进工作,切实做到学习研讨更加深入、查摆问题更加聚焦、整改落实更加主动有效,着力解决基层干部不作为乱作为等损害群众利益问题。

  众所周知,县级处于政权体系的重要位置,县处级领导干部以及县直部门和乡镇(街道)、村(社区)的基层干部的作风出现问题,直接影响甚至损害群众根本利益。因此,在县级“三严三实”专题教育讲好“三严三实”专题党课、开展“三严三实”专题学习研讨、组织“三严三实”专题调研的基础上,召开“三严三实” 专题民主生活会之前,全面排查并着力解决基层干部不作为、乱作为等损害群众利益的问题,是深化县级“三严三实”专题教育、持续转变基层干部作风、切实维护群众根本利益的现实需要。基层干部不作为、乱作为等问题根深蒂固,整治起来必须动真碰硬。

  真排查。解决和整治问题,首先要发现和排查问题。要过细、认真、全面排查存在的突出问题。县级党委要高度重视、精心组织,将基层干部不作为、乱作为等损害群众利益问题摸排清楚。要着力排查不作为、乱作为、贪腐谋私、执法不公等“四个方面”突出问题。要在组织县直部门和乡镇(街道)、村(社区)开展自查的基础上,抽调专门力量,逐乡逐村逐单位摸底排查,尤其是群众来信来访反映的问题要一一调查核实。要分门别类列出问题清单,到事到单位到人头。要深入基层、深入实际、深入群众,同时要敢于自我检查、自我反思、自我剖析,勇于揭短亮丑,绝不能大而化之、简单应付,使问题排查“不严”“不实”、沦为过场。

  硬落实。落实是硬道理,更是真功夫。在开展基层干部“不作为、乱作为”等损害群众利益问题专项整治的过程中,必须狠抓措施落实以及工作落实。要针对排查出的问题,逐项认真整治,一项一项明确责任主体、整治措施和进度安排,实行销号管理,确保整治工作具体落地。要上下联动抓整治,特别是对那些发生在基层、根子在上面的问题,要自上而下分解任务、明确责任,建立党委统一领导、相关部门参与的联动机制。要公开透明抓整治,通过新闻媒体、公告公示等形式,及时公开整治项目、进度和结果,让群众知情,接受群众监督。要加强组织领导和督促指导,各级党委都要高度重视解决基层干部不作为、乱作为等损害群众利益问题,并分层分级分系统分行业共同抓好统筹安排、组织落实、监督监管等各项工作,确保专项整治每个环节有力有序有效。

  实为民。开展基层干部不作为、乱作为等损害群众利益问题专项整治,其根本目的是为了切实维护群众根本利益。因此,在专项整治过程中,必须始终确立以人为本、以民为先的理念,要真为民、实为民。要充分尊重群众意见,对群众来信来访反映的问题要认真对待、一一调查核实,排查出的问题以及整改清单、整治措施,要主动公开、自觉接受群众监督,要及时向社会公开行政权力清单、部门职责清单,做到法无授权不可为、法定职责必须为。要广泛吸引群众参与,坚持开门抓整治,请群众当裁判,让群众来打分,绝不能也不允许关起门来搞整治,将老百姓拒之门外。要切实维护群众利益,要始终将实现好、维护好、发展好最广大人民群众最关心、最直接、最现实的利益问题,作为一切工作的出发点和落脚点,并以整改落实新成效取信于民。

  严问责。整治不能打和牌、走过场,必须坚决强化正风肃纪,对基层干部不作为、乱作为等损害群众利益问题“零容忍”,发现一起、查处一起、曝光一起,增强监督震慑力。要实施党风廉政专项巡查,坚持教育和惩戒并重,对情节较轻、影响较小、不构成违纪违法的,要批评教育、诫勉谈话,限期改正;对违反纪律规定的,要依纪依规严肃处理、坚决纠正;对那些顶风违纪、贪腐谋私、徇私枉法的,要坚决查处、严厉问责。要克服“老好人”思想,杜绝大事化小、小事化了以及问错责、乱问责等现象和行为,切实以正风肃纪营造良好政治生态和从政环境。与此同时,要强化立规执纪,进一步完善相关制度规定,抓好制度入脑入心,强化刚性执行,推动践行“三严三实”要求制度化、常态化、长效化。

  金杯银杯不如老百姓的口碑,金奖银奖不如老百姓的夸奖。开展“三严三实”专题教育,特别是开展“不作为、乱作为”等损害群众利益问题的专项整治,其成效如何,不是靠各级各地领导干部自说自话、自我表演,而必须让百姓说好,让群众有更多的获得感,这是我们必须牢牢把握的重要遵循。唯有如此,才能使专题教育以及专项整治深得人心。

  篇二

  按照叙委办发[20**]26号关于印发《关于在“三严三实”专题教育中集中开展“不作为、慢作为、乱作为”问题专项整治的实施方案》的通知精神,结合我局实际,现将情况报告如下:

  一、全面深入排查存在的突出问题。

  近期,全县各单位要集中时间,集中力量,对基层干部不作为、乱作为等损害群众利益问题进行一次再摸排,确保全面排查、深入查找,不留死角、不留盲区。着力搞好“四个排查”,即排查不作为的问题,重点是对群众办事态度冷漠、对上级布置的任务敷衍应付、工作不在状态、不敢担当等;排查乱作为的问题,重点是不讲规矩不按程序办事、不善于听取群众意见决策、乱收费乱罚款乱摊派、办事不公、强占强拆等;排查贪腐谋私的问题,重点是贪占挪用挥霍集体财物、套取骗取国家补贴补助款、截留克扣冒领惠民资金、滥用权力中饱私囊等;排查执法不公的问题,重点是暴力执法、选择性执法、随意性执法、办“关系案”“人情案”“金钱案”等。全县各单位要高度重视、精心组织,重点抓好“三个动作”:一是全面自查。从10月下旬开始,县直各部门和乡镇、村(社区)全面开展自查(自查表及问题清单见附件),自查工作原则上应于11月4日前完成。各村(社区)自查情况要报乡镇党委,县直单位和乡镇自查情况要报县委组织部。二是逐个排查。在基层单位自查的基础上,抽调组织、纪检监察、政法、信访、督查等方面的专门力量,逐乡逐村逐单位摸底排查,尤其是群众来信来访反映的问题要一一调查核实。排查工作原则上应于11月13日前完成。三是列出清单。要分门别类列出问题清单,到事到单位到人头。排查出的问题清单,经县委主要负责同志审核把关后,于 11月20日前报市委组织部备案备查。

  二、深入分析问题产生的根源。

  县委将结合“三严三实”专题学习研讨,对排查出来的基层干部不作为、乱作为等损害群众利益问题进行专门研究,找准症结所在,分析问题根源,提出整改措施。重点抓好“三项工作”:一是结合分工,认真反思。县级领导班子成员要站在全面从严治党的高度,从基层存在的问题反思查找工作方面的问题,从工作方面的问题反思查找领导班子的问题和领导干部个人的问题,真正把自己摆进去、把职责摆进去、把思想摆进去,深入分析原因,从严和实上触动思想和灵魂。二是对照检查,开展批评。县级领导班子“三严三实”专题民主生活会、乡镇领导班子民主生活会及基层单位组织生活会,要针对基层干部不作为、乱作为等损害群众利益的突出问题,逐项对照检查,认真开展批评和自我批评,明确整改方向。三是梳理分析,制定措施。要通过梳理分析,研究制定管用措施,真正把问题清单转化为整改清单。对问题较为严重、群众反映强烈的基层单位,县级领导干部要结合挂点工作,帮助梳理分析,督促指导整改。对涉及政策层面的问题,县委将召开专题会议,进行集体“会诊”,研究整改措施。专题会议适当邀请相关群众代表参加。

  三、集中开展一次专项整治。

  按照上级要求,今年10月至12月,在全县各单位要围绕基层干部不作为、乱作为等损害群众利益问题开展一次专项整治。各单位要在前阶段开展整治的基础上,突出重点,持续用劲,以“准、狠、韧”的精神确保专项整治工作取得实效。重点从“四个方面”着力:一要逐项认真整治。针对排查出的问题,一项一项明确责任主体、整治措施和进度安排,实行销号管理,确保整治工作具体落地。二要上下联动整治。特别是对那些发生在基层、根子在上面的问题,要自上而下分解任务、明确责任,建立党委统一领导、相关部门参与的联动机制。三要公开透明整治。通过新闻媒体、公告公示等形式,及时公开整治项目、进度和结果,让群众知情,接受群众监督。四要强化正风肃纪。对基层干部不作为、乱作为等损害群众利益问题“零容忍”,发现一起、查处一起、曝光一起。坚持教育和惩戒并重,对情节较轻、影响较小、不构成违纪违法的,要批评教育、诫勉谈话,限期改正;对违反纪律规定的,要依纪依规严肃处理、坚决纠正;对那些顶风违纪、贪腐谋私、徇私枉法的,要坚决查处。

  四、加强组织领导和督促指导。

  各级党(工)委、党组要高度重视解决基层干部不作为、乱作为等损害群众利益问题。对一些问题突出的县直部门和乡镇、村(社区),县级领导班子成员结合分工实行挂点联系。各行业系统主管部门要加强对本行业本系统基层单位的监管,查找并解决不作为、乱作为等损害群众利益问题。要结合各级党委书记抓基层党建工作述职评议考核,点问题、抓整改,强化工作问责,切实把解决基层干部不作为、乱作为等损害群众利益问题作为一项重点工作,持续深入抓下去。

  各单位着力解决基层干部不作为、乱作为等损害群众利益问题的情况,每月月底及时报告县委组织部。

 

更多热门文章推荐:

1.党员干部不作为乱作为自查问题清单

2.机关单位不作为乱作为问题自查清单

3.基层干部不作为乱作为自查问题清单

4.

5.单位不作为乱作为突出问题清单

6.机关单位不作为乱作为问题清单

相关推荐

最热文章榜Hot  Top